【正社員】ホスピスホームの管理者

仕事内容 ターミナルケアに特化した住宅型ホスピスの訪問看護及びスタッフマネジメント 【訪問看護】 1回30分程度、お一人に対して1日3回程度訪問します 訪問看護とありますが、町田木曽ホスピスに入居しているご利用者様の居室への訪問になります 【マネジメント業務】 看護スタッフの訪問計画の作成、シフト作成、計画書・報告書・指示書の管理、看護スタッフの研修 など 【その他】 介護スタッフとの連携、外部機関やご家族との連携、レセプト業務 など ▼職場環境 ※業務効率UPのためICT化を進めており、看護記録はiPadのアプリで入力します ※訪問診療で月2回の定期診療と24時間の往診体制が整っております ※オンコールはありません

経験・資格 ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・正看護師 ▼必須経験 ・看護師としての臨床経験3年以上

神奈川県川崎市多摩区登戸211 明治企業株式会社 勤務地 神奈川県川崎市多摩区登戸211 ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム

月給47万6000円～51万6000円 給与 【給与】 月給 476,000円～516,000円 月給476,000円～516,000円 年収631万円～679万円 ▼月給／手当内訳 ・基本給…200,000円～240,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…25,000円 ・役職手当…105,000円(役職手当には時間外手当見合い分30時間 86,025 円 ～ 93,254 円を含む／30時間を超過する分は別途支給) ・職責手当…5,000円 ・調整手当…109,000円 ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として別途1分単位で支給 【交通費】 支給あり

シフト制 勤務時間・期間 【勤務時間】 その他、シフト 9:00～18:00（休憩1時間） 【勤務期間】 長期

休日・休暇 ・月8～10日休み ※年間休日110日 └シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます) └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・賞与年2回(6月・12月) ・昇給年1回(4月) ・社会保険完備 ・交通費規定内支給(上限5万円/月) └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給 ・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給) ・年末年始手当 ・ライフイベント手当(最大130万円支給) ・退職金制度(勤続3年以上) ・65歳定年制(再雇用制度あり) ・社内認定資格制度 ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・慶弔見舞金制度 ・会員制福利厚生サービス ・永年勤続表彰制度 ・成功事例報奨金制度 ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・スタッフ紹介制度 ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり 【加入保険】 社会保険完備

試用期間なし

募集求人 正社員／管理職／4週8休制 職種 【正社員】ホスピスホームの管理者 雇用形態 正社員 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 交通費支給 社会保険制度あり スタッフ大量募集 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 募集情報 【川崎市多摩区】2026年3月OPEN！ホスピスホームの看護管理者募集！開設前より勤務可／管理職未経験OK／年収630万円～／車通勤OK／夜勤無し／退職金制度 #川崎市多摩区に新しいホスピスホームOPEN 東京都内・神奈川県内のどちらからもアクセスしやすい、川崎市多摩区・登戸エリアに、ガンや難病により常にサポートが必要なご利用者へホスピスケアを提供する住宅型ホスピス「ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム(定員30名)」をOPEN致します。医療・介護の包括ケアを進めるヒューマンライフケアでは、職種間の円滑なコミュニケーションを大切にし、ご利用者様とそのご家族を支えています。あなたの経験を活かし、地域の福祉を一緒に支えてくれる新しいスタッフを募集しています。 #OPENする迄は他拠点で勤務可能 宮前区にございます「ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム」や25年10月に開設の「ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホーム」での勤務が可能です。OPENを待つ間にホスピス業務や管理者業務のOJTが受けられるため安心してスタートできます。運営方針は各施設で話し合って決めるため、あなたのアイデアを直接反映できます。 #充実したスタッフ育成制度 オープニング研修では本部のSVと共に、開設時に必要なオペレーションを決定します。入社時研修やOJT指導マニュアル、社内資格制度など学ぶ環境が整っています。社内資格に基づく昇給制度もあり、明確な目標を持って成長できます。 #採用担当よりメッセージ ホスピスホームの経験がない方でも介護での管理者業務経験があれば活躍していただけます。 介護と医療の連携で救える方がいる、より多くのありがとうや笑顔を創り出したい、そんな想いをお持ちの方のご応募をお待ちしております。 ※本求人は明治企業株式会社人材紹介事業部が、ヒューマンライフケア株式会社より委託を受けている求人案件です。 ※応募後は弊社人材紹介事業部担当者よりご連絡させていただきます。 ※状況により、本求人のご紹介ができないことがございます。あらかじめご了承ください。 その他 関連ワード：オープニング、車通勤OK、夜勤なし

• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 交通費支給