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正社員

インサイドセールス(法人向け)No1

株式会社MJ-CORPORATION

東京都新宿区四谷

年俸400万円~800万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: "\あなたの可能性、ここで広げよう!/ ✅未経験からプロフェッショナルへ 20代・30代のメンバーと共に成長できる環境! 最新技術が学べる研修制度で、市場価値UP ★自分のペースでスキルアップ! 段階的な成長プログラムで着実にレベルアップ ✅《実力主義》あなたの成果が正当に評価される ★ワークライフバランス抜群♪ ✨自分の未来に投資したいあなたを待っています!"本ポジションは荷主・物流企業向けの配車サポーターとして、X Mileの中核事業の推進を担って頂きます。 荷主x運送会社の双方に利益をもたらすWebマッチングサービスで、物流の未来をつくっていくお仕事となります。 X Mileが開発提供するサービスを通じて、非効率な物流現場を開放し、より重要な業務へ向き合う物流を実現する世界を共に創っていく仲間を募集しています。 【具体的な業務内容】 運送会社と荷主をオンラインでマッチングをさせ、効率的に配車を行なっていく、新規事業の立上げ。 電話やメール、専用システムなどを使い荷物情報を収集。荷主(運送会社、メーカーなど)と運送会社の空車情報のマッチングを行ないます。 ITエンジニアチームの開発力を生かして、従来の運行業務をデジタル化・効率化しながら、未来の物流業務を模索していきます。 エンジニアの開発力と運送業界出身者の配車経験を融合させ、業界に新しいイノベーションを起こしましょう。 ■メイン業務 ・配車業務(一般貨物) ・荷物の開拓/セールス業務(電話やメール、専用システムを活用) ■プロダクト開発にも積極的に関わることができます! ・物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 ・物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 、社内のプロダクト開発チーム(CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー)、他チームとの共創 ・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 【ポジションの魅力】 配車担当として経験を積んだ後は、セールス担当、CS担当、採用担当、配車センター長など、ジョブチェンジにより様々な業務にチャレンジできるチャンスがあります! また、PdM(プロダクトマネージャ)と連携し、顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックして新しい価値の創造に関われることもSaaSスタートアップとしての面白さです。 SaaSのビジネスモデル に興味がある方、チームで達成することが好きな方、製品改善が好きな方、プロダクトに興味がある方にとって魅力的な環境をご提供します。

求めている人材

求める人材: ・法人新規開拓営業経験3年以上 ・PCスキル(タイピング/Word/Excelなど) 【歓迎条件】 ・2名以上のマネジメント経験1年以上(条件を満たしていない方でもご相談ください) 【求める人物像】 ◇営業としてさらにステップアップしていきたい方。 ◇責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。 ◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。 ◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方。 ✅年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

勤務地

東京都新宿区四谷 X Mile株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 本社:東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F 自社内勤務 【交通手段】 アクセス: <給与> 想定年収:400万円~800万円 月給: 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉

給与

年俸400万円~800万円 給与: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備 補足情報:【福利厚生】 ・社会保険完備 ・ご近所手当(オフィスから3km圏内の方に2万円/月) ・子ども手当(お子様1人につき1万円/月) ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー・コーヒーメーカー ・副業可(申請制) ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・週次全社MTG ・部活動支援制度 ・X Mile Award(社内表彰制度) ・書籍購入費全額負担 ・全社シャッフルランチ ・PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ・達成時の打ち上げ費用支援(1人あたり5000円)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:20時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:124日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休 補足情報:【休日・休暇】 <年間休日124日以上> ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇(入社から半年後に10日付与) ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考に関して> この求人は株式会社MJ-CORPORATIONによる人材紹介求人です。 まずはお話だけも可能なので、お気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【SaaS_運行管理】 人材不足に悩む企業(ノンデスク業界)と求職者をつなぐ注目のプロダクト 全国展開始動!Image
アピールポイント: □SaaS事業部  当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した3,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、ノンデスク産業に特化した自社SaaSプロダクトを新規事業として開発・立上げしております。 □キャリア事業部  ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中  └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 □新規事業部  メディア、B2Cサービスなど、複数の事業を立上中 ◆ノンデスク産業をDXし、日本の未来を創るスタートアップ X Mile(クロスマイル)は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションの下、 ノンデスク産業の社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。 平均年齢27歳、創業3期目で優秀なメンバーが集まり、 社会起業家集団として、日本の未来を創るべく、レガシーなノンデスク産業の再構築をめざしています。 ◆意外と知られていない?社会課題としての「ノンデスク産業」 普段は意識する事が無いかもしれませんが、物流、建設、電気、製造、といった日常生活において不可欠なモノが「ノンデスク産業」によって成り立っています。 実は今、ノンデスク産業は非常に大きな課題を抱えています。その課題とは、「ノンデスクワーカーの高齢化による人手不足」や「事業者の非効率な業務体制」の大きく2つです。 この状態を変えなければ、私たちが享受している快適な社会生活は、もはや維持することができません。 そうした危機的な状況に、日本は置かれているのです。 私たちは、この社会課題にフォーカスし、レガシーなノンデスク産業のDXを推し進めて参ります。 そして、日本の未来を創るために、新しい事業を次々と創造していきます。 ◆社会起業家集団の一員として優秀な仲間と切磋琢磨 X Mileには、起業経験者、大手企業、ベンチャー全社MVP、など幅広いバックグランドを持つユニークなメンバーが集まっています。平均年齢も27歳と若く、フラットかつ熱狂的な組織です。 出身企業は、ソフトバンク、エンジャパン、サイバーエージェント、エスエムエス、ネオキャリア、ネクストビート、テラモーターズなど多岐に渡ります。 ぜひ、社会課題を次々と解決する事業家集団の一員として、共に日本の未来を創る仕事をしましょう。

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社MJ-CORPORATION

代表者

守屋裕介

本社所在地

1920081 東京都八王子市横山町3-13 矢島ビル6階

企業代表番号

0426568558

事業内容

人事・人材サービス

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 952f938f2afa86c7

掲載開始日: 2025/03/22(土)

インサイドセールス(法人向け)No1

株式会社MJ-CORPORATION