人事

仕事内容 人財開発戦略チームの採用研修担当者として、以下の業務を担当してもらいます。 ◆採用研修業務全般 ・採用業務（求人票作成、就職説明会、応募受付・面接対応、入職手続きなど） ・研修の企画・実施 ・来客対応、電話対応、書類・データ管理 ※入社後は簡単な業務から覚えてもらいます。前向きで意欲的な方は将来のコアメンバーとしてのご活躍にも期待しています。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 大阪市と尼崎市に特養ホーム、グループホーム、デイサービス、地域包括支援センター、保育園などを運営している社会福祉法人で、利用者・家族・地域・職員・法人の「５つの笑顔」を法人理念に掲げています。 女性社員の他部署への異動に伴い、採用研修担当者を募集しています。 人財開発戦略チームの管理職とメンバーは全員女性で、職場は管理本部の他部署と同じフロアで静かで仕事に集中できる環境です。 採用研修業務の経験が無くても、丁寧に指導していきますので、安心してご応募ください。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

応募資格 採用研修業務の経験が無い方も歓迎します。

職場環境 敷地内全て禁煙

大阪府大阪市東住吉区湯里1-3-22 社会福祉法人隆生福祉会 勤務地 社会福祉法人隆生福祉会

月給23万円～28万円 給与 月給230,000円〜280,000円 月給内訳＝基本給227,000～277,000円、介護部門手当3,000円 ※残業手当別途全額支給。 想定年収＝月給×12ヶ月＋賞与

固定時間制 勤務時間 固定時間制 ＼勤務時間について／ 実働時間： １月あたり 160.0時間 勤務時間：9:00～18:00 ■休憩：1時間 残業は月0～10時間程度あり 勤務曜日:月～金・土（月1～2回） 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 日曜･祝日 土曜 ※土曜日出勤が月1～2回あります。 (夏季)あり(年末年始)あり(有給休暇)入社半年後､10日付与 (その他休暇)誕生日･慶弔休暇 ※採用繁忙期は就職イベントで土曜･日曜･祝日出勤してもらう場合が年数回あります｡(平日に振替休日を取得)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 賞与：年間2回 年2ヶ月 昇給：年1回 交通費：制限あり 36000 退職金制度：あり 勤続半年以上で退職金共済加入

試用期間あり 期間: 2ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 未経験可＊ミドル活躍中／社会福祉法人で人事／採用・研修担当 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 社会福祉法人隆生福祉会 【採用担当より】 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 既卒でUターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 企業情報（備考） 企業名：株式会社大原キャリアサポート 事業内容：■人材紹介事業（許可番号：27-ユ-301280） ■人材派遣事業（許可番号：派27-301755） ■広告代理業

• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期歓迎
• フルタイム歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし