製造部長

仕事内容: 製造部門の管理職として、工場合理化及び向上のためのマネジメント及び実践・管理を行っていただきます 【具体的には】 * 経営層からの指示を部門に伝達し、実践させる * 部門ミッションの設定 * 品質安定化のための作業・手順の整備（製造工程の標準化） * 品質保証体制の構築／仕組化・効率化の推進 * 生産管理・品質管理・外注管理・仕入管理・在庫管理・設備管理・安全衛生管理 * 労務管理含めた部下の指導及び育成 製造部門はパートも含め約25名のマネジメントお任せ致します。今後も継続的に企業として発展していくためには、生産部門の強化が不可欠であると考え、長年培った経験や勘を標準化し、仕組化／効率化しつつ、生産組織を強化し、今後の事業拡大につなげていきたいと考えております。上記を実現すべく、工場管理に留まらない、業務/事業の改善及び経営と一体となった組織づくりを推進していただきたいです。

求める人材: 製造業でのマネージメント経験のある方 蒸着、塗装、機械設備の知識ある方は歓迎

大阪府柏原市石川町6番1号 ㈱　トーシン 勤務地: 大阪府柏原市石川町6番1号【転勤無し】 【交通手段】 アクセス: 近鉄南大阪線　道明寺駅 近鉄大阪線　河内国分駅

月給45万円～55万円 給与: 交通費規定支給（月21700円まで） 初年度の年俸600～700万円

固定時間制 勤務時間・曜日: ◆勤務時間 8時半~17時半（実働8時間） ◆休憩時間（60分） 12時~12時45分（45分） 14時45分~15時（15分） ◆勤務曜日 月~金、第3土曜日のみ出勤

休暇・休日: 土（第3土曜日のみ出勤）日、祝 夏季休暇 年末年始休暇 会社カレンダー ★年間休日115日（休日110日＋計画有給5日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費規定支給（上限：月21,700円） 社会保険完備 退職金制度あり（勤務3年以上） 有給休暇 昼食補助あり 研修期間あり 車、バイク、自転車通勤OK（無料駐車場あり） 産前産後休暇・育児休暇等あり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥400,000 〜 ￥500,000 試用期間中の平均所定労働時間（1か月当たり）：170時間

その他: 面接は3次面接まで予定しております （状況によって変更あり） ①ZOOM面接 ②工場内見学＋対面面接 ③最終面談 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 450,000円 - 550,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間 職歴: * 20名程度のマネージメント: 1年 (必須) * 10～20名程度の製造業のマネージメント: 3年 (望ましい)

• 交通費支給