事務系総合職

【雇用形態】 正社員 【職種】 事務系総合職 【仕事内容】 ①【車両事業部】 （当社で受託している送迎バスの運行管理業務） ★具体的な業務 ・お客様の要望を押さえた、送迎バスの運行計画策定 ・運行計画に沿った運転士のシフト作成、労務管理 ・突発的な送迎バスの増便・減便への対応 ・発注元の企業様との契約書・覚書締結、新規契約ほか ※配属後数ヶ月はOJT体制で学んでいただきます ②【経営受託部】 （当社で受託している公共施設の管理運営業務） ★具体的な業務 ・自治体より受託した公共施設の管理運営業務 ・自治体との折衝 ・仕様書に基づいた報告書作成 ・新規施設獲得時におけるプレゼン、提案資料作成 ・各施設の収支、勤怠チェックなど ※配属後数ヶ月はOJT体制で学んでいただきます ◎配属部署は本人の希望を参考に、社内状況を考慮して決定します 【仕事の特徴】 正社員,土日祝休み,賞与あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,第二新卒歓迎,経験不問,車通勤OK,交通費支給

【応募資格】 ・40歳迄（キャリア形成を図る為） ・普通自動車免許（AT限定可）

兵庫県姫路市花田町一本松1-1 神姫トラストホープ株式会社(車両事業部・経営受託部) 【勤務地】 兵庫県姫路市花田町一本松1-1 [神姫トラストホープ株式会社（車両事業部・経営受託部）] 【交通手段】 【勤務地アクセス】 ・JR「御着駅」より徒歩15分 ・車通勤可（無料駐車場有）

月給19万1000円以上 【給与】 月給 191,000円以上 【給与備考】 （高卒）月給191,000円～ （大卒）月給215,000円～ ※月給は新卒の金額です。 既卒の方は年齢給加算します

変形労働時間制 【勤務時間】 １年単位の変形労働時間制 9：00～18：00（休憩60分）

【休日・休暇】 週休二日制（土・日・祝）☆年間休日110日 ※月1回土曜出勤（会社カレンダーによる） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【待遇・福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・決算賞与（3月）※会社業績により支給 ・資格取得支援制度 ・交通費規定支給 ・車通勤可（無料駐車場有） ・各種社会保険完備 ・有給休暇 ・退職金制度有（勤続3年以上） ・定年60歳（再雇用制度有：上限65歳迄） ・外国人雇用実績 ・インフルエンザ補助金 ・婦人科健診補助 ・健康診断再検査補助金制度有 ・ひめじ共済加入 ・育児休業取得実績有 ・介護休業取得実績有 ・看護休暇取得実績有 ・外国人雇用実績有 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月有（同条件）

【勤務形態】 変形労働時間制 【期間（備考）】 試用期間3ヶ月有（同条件） 【社名(店名・施設名) 】 神姫トラストホープ株式会社（車両事業部・経営受託部） 【所在地】 兵庫県姫路市花田町一本松１−１ 【事業内容】 ・自家用自動車管理業 ・軽貨物運送事業 ・人材派遣事業 ・安全運転コンサルティング事業 ・経営受託事業 ・太陽光売電事業 【ホームページ】 https://www.e-hope.co.jp/index.html

• 業界未経験歓迎
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎