セキュリティサービスの導入支援コンサルタント

仕事内容: [会社名称]：HENNGE株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～850万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK 本ポジションでは、自社クラウドサービスをご契約いただいたお客様に対し、 技術的な立場から商談支援や初期導入時の支援と運用ポリシーのコンサルティングを通じて、 迅速なサービスの活用を支援していただきます。 また、ご担当いただく業務は直接的なコンサルティング業務にとどまらず、 生産性向上などの向けた業務プロセス改善や事業／組織の課題解決に向けた施策立案から実行など、 事業や組織的な観点から必要なアクションをご提案、実行いただくところまでがミッションとなります。 ＜具体的な業務＞ （1）要件定義と運用提案 社内での情報連携、販売パートナーや顧客との導入キックオフ、サービス構成の提案等 （2）サービス導入 テナント構築、導入に関わる問い合わせ対応、作業進捗のフォロー等 （3）構成変更時の対応 サービス構成変更やプラン移行など顧客環境の変更に伴う際の必要フォロー等 （4）新サービス／新機能の対応 新サービス／新機能の初期導入に関連する業務プロセス／オペレーションの設計や現在の業務プロセス／ オペレーションの更新、新サービス／新機能の情報発信やドキュメント作成等 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります。 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 【組織／チーム】 お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、 公用語が英語となっております。 業務では日本語を使用するシーンと、英語を使用するシーンが混在しています。 ＜PRポイント＞ +-+-+-+-+ 【やりがい／魅力】 HENNGE Oneは複数の他社クラウドサービスとの連携の上に成り立つ製品であり、 製品導入には、ユーザー企業のシステム構成や、他社サービスの仕様が関係するため、幅広い技術的知識が求められますが、 本ポジションでは並行して「HENNGE One製品のプロフェッショナル」として製品の仕様等にも深く関わっていただきます。 当社では今後、顧客単価を向上させていくため、製品の機能拡張を積極的に行っていく方針ですが、 そのためには海外メンバー中心の開発チームと、製品を利用いただくお客様との橋渡し役が必要です。 本ポジションは、開発チームや営業チーム、PMMチームとの距離が近く、コミュニケーションハブとしての性質が強いため、 対社内の連携をリードいただく機会が多くございます。 プロダクトデリバリーのプロセス整備や、SaaSのビジネスの理解に根差した適切なCustomer Success指標設定など、 技術とビジネスの両輪でキャリアを構築いただける環境です。 【キャリアパス】 入社時のご経験やスキルに応じて異なりますが、ご入社後は3~6ヶ月間で立ち上がっていただき、 その後はチーム横断のプロジェクト等にも積極的にご参加いただく想定です。 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、 キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 部門の方針としては導入支援チームをはじめとしたCustomer Success関連職やPMM関連職、 営業職へのジョブローテーションを通じ、中長期で幅広いご経験を積んでいただくことを推奨しています。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、 能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、 打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 面接：複数回 ※応募書類の履歴書、職務経歴書は日本語でご提出ください。 ※筆記試験：無

求める人材: 【応募資格：必須】 ・日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベルの方 【下記のうちいずれか必須】 ・顧客へのSaaS製品の導入経験、もしくはプリセールス経験（2年以上） ・2B向けIT製品のサポート業務の経験、またはそれに準ずる業務経験（2年以上） ・システムエンジニアとして要件定義や構築の経験（2年以上） ・ネットワークやミドルウェアなどのインフラ製品の技術職経験（2年以上） ・情報システム部門でのご経験（2年以上）

愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 HENNGE株式会社 勤務地: 屋内喫煙所あり ＜設立年月＞1996年 ＜上場区分＞東証グロース ＜会社規模＞301 ~ 500名 ＜平均年齢＞34.9歳 【交通手段】 アクセス: 名古屋駅（名古屋市営桜通線・名古屋市営東山線）から徒歩2分

年俸500万円～850万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ５ヶ月分 【給与補足】 ■想定月給：306,300円～630,000円 └固定残業代（20時間分）：41,400円～80,000円 ※経験、能力等に応じて応相談（給与テーブルとグレード要件は会社紹介資料をご覧ください） 【その他補足】 ■昇給：年1回（1月） ※定期査定に基づく昇給 　当社は職能資格制度を採用しており、より上位の等級に昇格していただく際にも昇給があります。 ▼昇給制度の詳細は下記URLを参照ください。 https://en-jp.wantedly.com/companies/hennge/postarticles/884135 ■賞与実績：年2回（6月／12月） ※給与テーブルに応じた基本給の2.5ヶ月分×年2回を想定しています。 （全社業績・部門業績・個人評価に基づき変動する可能性あり） ■試用期間：3ヶ月（変更無）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 10:00～19:00 ※土日祝休み 【勤務地補足】 ※原則として出社推奨（部署によりリモートワークと出社の割合が異なります） ▼2027年4月（予定）に東京本社を新宿へ移転する予定です。 https://hennge.com/jp/info/news/20241213move/ ※就業場所の変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります。 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■就業時間：10:00～19:00 ■フレックスタイム制あり └コアタイム：11:00～16:00 ■休憩：60分 ■残業：有

休暇・休日: [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇, 介護休暇] ＜年間休日＞120日 完全週休二日制 有給休暇（10日～） 育児・介護等特別休暇 年次有給休暇や夏季休暇に加えて、家族のケアが必要な場合に使える特別休暇を提供しています。 事実婚含め、多様なSOGI（性的指向・性自認）をもつ社員が利用することができます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度 英語手当：10,000円～130,000円（月額） ※当社指定の申請・基準を満たす方に対し、月給とは別に支給対象となります。 出社賞与：2,000円/日 ※出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） 社員持株会制度 Family Day 社員紹介制度 インフルエンザ予防接種 フリードクペ制度

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 8,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給