東京都|⼟⽊施⼯管理|土木施工経験者

仕事内容: 【業務内容】 ■ダムや発電所、港湾、空港等の土木施工管理業務を担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■作業所における現場運営、工程管理、安全管理、原価管理等の業務を担当していただきます。 ■現場への直行・直帰が多いです。(現場付近に現場事務所を設置します） ■担当する案件は、金額として億単位規模の大規模なものが多く、工期として1～2年のものが多いです。 【職場環境】 ■現場に常駐する際、単身赴任によって発生する家賃、交通費は全て会社が負担します。それに加え、単身赴任手当も支給されます。 ■適切に人員配置を行う為、業界内より低い残業時間でおさまっています。またノー残業デーも設けているので、ワークライフバランスを保ちやすいです。

求める人材: 【必須要件】 ■土木施工管理の業務経験

東京都港区芝４丁目８−２髙松コンストラクショングループ東京本社ビル 青木あすなろ建設株式会社 勤務地: 【勤務地】 ■東京建築本店管轄の各作業所 （⾸都圏を中⼼に北海道、東北、関東、中部エリアまで） 【転勤】 ■当面なし ■初任地の配属は考慮いたします。 ■将来的に首都圏を中心とした転勤の可能性がございます。 【オンライン面接】 ■可 【受動喫煙対策】 ■屋内全面禁煙 【交通手段】 アクセス: 【最寄り駅】 JR線　田町駅　徒歩９分

月給30万円～60万円 給与: 【月給】 ■ 300,000円～600,000円 【賃金内訳】 ■月額（基本給）：275,000円～558,000円 ■その他固定手当/月：25,000円～42,000円 【残業手当】 ■あり 【予定年収】 ■500万円〜900万円 【モデル年収】 ■680万円/35歳 経験13年 ■780万円/45歳 経験23年 【給与補足】 ■ご経験、ご年齢に応じて年収を決定いたします。 ■上記月給には固定手当を含みます。 ■上記年収には想定残業時間分を含みます。 【諸⼿当】 ■通勤⼿当（全額負担） ■家族⼿当（⼦⼀⼈につき、7,000円/⽉） ■住宅手当：既婚者対象の借上げ社宅制度あり ■消費税手当 ■単⾝赴任⼿当 ■帰省旅費⼿当 ■育児介護⼿当 【賞与】 ■あり：年２回（7月、12月）※前年度実績4.2か月分 【昇給】 ■あり：年１回（４月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ■08︓00〜17︓00 【休憩時間】 ■60分 【所定労働時間】 ■8時間0分

休暇・休日: 【休日】 ■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■年間休日日数125日 【休暇】 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険】 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 【制度】 ■寮社宅：既婚：借上げ社宅/未婚：独身寮を適応 ■厚生年金基金 ■退職金制度：定年後再雇用制度あり ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■保養所(新潟、熱海、逗子、高山、白浜ほか) ■会員制全国リゾートホテル ■クラブ活動等 【その他】 ■技術者教育 ■階層別教育 ■ＩSO（9000・14000）教育 ■資格取得援助 【定年】 ■65歳

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◇◇ 会社概要 ◇◇ 会社名：青木あすなろ建設株式会社 設立：1950年（昭和25年） 資本金：50億円 従業員数：950人（2024年3月31日現在） 【採用までの流れ】 専属コンサルタントが面接から入社までをサポートいたします。 1.オンラインまたはお電話でご応募 ↓ 2.専属コンサルタントよりご連絡いたします。 履歴書・職務経歴書作成サポート ↓ 3.書類選考 ↓ 4.面接 ↓ 5.内定 【理想のキャリアを実現！】 「シナジープラス」は、研修・採用までを全面バックアップいたします。 本求人は、採用企業より依頼を受け、シナジープラスが代理で掲載している求人案件です。 【お電話でのお問い合わせ】 採用ホットライン・シナジープラス 03-6303-9330 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間