電気エンジニア(第二種電気工事士)忍野村/B1

仕事内容: 【求人のポイント】 大手優良メーカーとの取引多数｜技術のスペシャリストへ研修充実｜年間休日120日以上｜借上社宅制度 【ポジション】 電気エンジニア（第二種電気工事士） 【担当業務】 何かしらのご経験がある方は、最初は今までのご経験等を活かしていただきながらの業務になりますが、最終的には品質保証等から入っていただき、設計補助⇒設計業務とステップアップを想定しております。 未経験の方に関してはまずは業務に慣れていただくことを目的とし、設備保全か品質管理系のお仕事についていただきます。 【想定業務内容等】 ・設備保全業務 ・電気系の製品に関する品質保証等の業務対応 ・現場での配線等の対応業務など その他幅広くプロジェクトが進行しておりますので、是非とも一度面接にお越しいただきお話をカジュアルにさせていただければと思います。 ※紹介会社：株式会社ヒューガン

求める人材: 【必須】 ・第二種電気工事士の資格を所有している方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・電気系の設備保全やメンテナンスのご経験 ・オシロなどを使っての評価業務のご経験等

山梨県南都留郡忍野村 株式会社アウトソーシングテクノロジー 勤務地: 山梨県南都留郡忍野村 ・ご希望のエリアをもとに配属を決定します。 ・他県からの就業の方は転居費用、家賃補助、入居費用は別途支給いたします。 ・受動喫煙対策：あり(原則敷地内全面禁煙) 最寄りの拠点：厚木支店（神奈川県海老名市めぐみ町2-2 ViNA GARDENS OFFICE 11階） 【交通手段】 アクセス: 拠点へのアクセス：小田急電鉄・相模鉄道・JR「海老名駅」より徒歩2分

年俸350万円～400万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00 所定労働時間 8 時間 00 分・休憩 60 分 残業：平均 10～20 h/月

休暇・休日: 年間休日123日 土日祝休み * 週休2日制 * GW休暇 * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * 産休休暇 * 育児休暇 * 介護休暇 * 慶弔休暇 * 有給休暇（入社半年後10日）※取得率9割！ ※プロジェクト先によって変わる可能性あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【給与】 月給：基本給230,000円～300,000円 想定年収：350万円～400万円 ※希望年収・スキル・経験を考慮し決定 ・昇給／年1回（4月） ・賞与／年2回（7月、12月） ・時間外手当100%支給 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業手当別途支給 ・永年勤続表彰 ・資格取得手当(資格対象約100種、試験費用及び手当金) ・家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ・休日・深夜・出張手当 ・確定拠出年金制度（401K） ・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当 【福利厚生】 ・各種研修利用 ・勉強会支援・リーダー・マネジメント研修・キャリアコンサルティング ・ビジネス英語教育プログラム（オンライン英会話・TOEIC割引） ・健康相談室・定期健康診断 ・技術図書購入補助 ・労働組合加入 ・慶弔金制度 ・提携保養所 ・借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時) ・各種優待サービス（パソコン割引購入や自動車教習所割引など） ・確定拠出年金制度 契約期間：期間の定め無し 試用期間：3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 加入保険：社会保険完備（雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険） ※規定に基づく

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 まずは当サイトよりご応募下さい。 【選考の流れ】 ①書類選考 ②面接(WEB対応)・適性検査 ③内定 ※ご経験を生かせる案件をご提案して、希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。 ※即日面談・即日勤務相談可能です。お気軽にお問い合わせください。 【会社情報：株式会社アウトソーシングテクノロジー】 所在地：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F 設立：2004年 12月1日 従業員：19,236名 （2024年7月1日現在） 資本金：4億8,365万4千円（2022年12月31日現在） 【事業内容】 ・IT・機械・電子・電機・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負 ・次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 4,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給