求人広告の運用・改善(データ分析)

仕事内容 ■20代中途スタッフ活躍中 ■内勤での顧客サポート ■データで採用成功に導く ******** ポイント ******** ■20代中途スタッフ活躍中 前職が販売・サービスなど 未経験の先輩が多数活躍中！ 定期研修や提案ロールプレイングで 知識やスキルを習得できます。 ■内勤での顧客サポート 商談はZOOMや電話が中心。 外出や訪問はないため、 効率よくお客様をサポートできます。 ■データで採用成功に導く 「応募が少ない」 「クリックが伸びない」 そんな課題に対し、 求人データを読み解きながら 改善策を提案。 お客様に寄り添い、 次の打ち手を考える。 お客様と一緒にトライする。 この仕事の面白さです。 ********* 仕事内容 ********* 求人広告の運用データを分析し、 企業の“採用成功”を実現するための 課題の発見・改善提案を行います。 「表示数は増えているのに応募が来ない」 「クリック率が下がっている」 そんな変化の裏にある原因をつきとめ、 言葉とデータでお客様に提案。 採用成功に導くことがミッションです！ ○お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規営業が獲得した案件の 求人掲載中のフォローと 次回掲載に向けた改善提案を担当します。 求人広告の運用効果（表示数・応募数・ クリック率など）をチェックし、 「なぜ応募が来ないのか？」 「どこに改善の余地があるのか？」 といった仮説を立てていきます。 《例》 「目を引くキャッチコピーに変更したら？」 「土日時給100円UPして競合に差をつける」 というように、原稿内容や待遇条件などに 関する改善策を提案。 採用状況や予算の進捗を見ながら、 運用費用や掲載期間の見直し、 追加提案を行うこともあります。 ○身につく力 ￣￣￣￣￣￣￣ ・データを根拠にした改善提案力 ・顧客対応・コミュニケーション力 ・採用・マーケティングの知見 ○“若手”を大切にする環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年次に関係なく挑戦を歓迎する文化。 若手が採用プロジェクトに抜擢されたり、 リーダーを任されることもあります。 新人教育を若手が担当することもあり、 教えることで自分も成長できる環境です。 ************** SNSやってます！ ************** 入社1年目・2年目の 若手のメッセージや オフの雰囲気もご紹介しています！ ぜひ企業研究にご覧ください！ ■Instagram ＠flex_recruit.official ■TikTok ＠flex_recruit

求めている人材 ＜未経験者歓迎＞＊経験不問＊資格不問 ＊20代・30代前半の若手多数活躍中の部署 ＊「なぜ」と考える探求心や 知的好奇心がある方歓迎 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【必須】専門･短大･高専･大卒以上 【歓迎】マーケティング、データ分析、 広告運用に興味がある方 ■こんな方に向いています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自分の提案で相手の役に立てることに やりがいを感じる方 ・「なんでこうなったんだろう？」と 深掘りするのが好きな方 ・データを見ることに抵抗がない方 （Excel操作ができる方は尚歓迎） ・チームで協力しながら 目標に向かっていきたい方 ※実際に、アパレル販売・飲食・営業等から 転職して活躍している先輩も多数います！ ■この仕事で得られるスキル・成長 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・数字を見て課題を読み解く「仮説思考力」 ・顧客の困り事に応える「提案力・対話力」 ・結果を出すため協力する「チーム連携力」 ※特別な統計知識や難しい数式知識は不要。 大切なのは「気づくこと」「考えること」 そして「伝えること」です。 ※未経験からでも、研修とOJTで着実に スキルを身に付けていくことができます。

職場環境 《部署のメンバーをご紹介》 現在、正社員及びアルバイト・パート 合わせて19名が在籍。 内正社員は20代は9名、30代は6名。 業界未経験から入社して数ヶ月の メンバーも活躍中です！ 《会社全体》 平均年齢32.3歳 男女比6:4 67％が中途入社 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

370-0015群馬県高崎市島野町1140 株式会社　フレックス 【交通手段】 交通・アクセス 高崎ICから車で3分､高崎駅から車で17分

月給27万円～30万9000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万2588円 〜 24万3295円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7412円 〜 6万5705円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費支給(月上限2万5000円) ・昇給あり(給与改定年1回) ・賞与あり(年2回/6月、12月) ※別途決算賞与(9月/業績による) 【給与例】 給与例 【入社5年目】 年収550万円＝月給36万円＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00 ＊実働8時間/休憩1時間 ＊毎週月曜は8:30～全体清掃あり ＊残業時間は月平均20時間 【 昼休みは自分時間！ 】 1人で過ごすのはもちろん 同じ部署のメンバーとランチに行ったり、 コンビニで買ったご飯やお弁当を 同期と食べたり、自由に過ごしています。

休日休暇 【完全週休2日制/土日祝日休み】 ＊年間休日122日(2024年度) ＊有給10日(入社6ヶ月後付与) 平均取得日数：13.7日(2022年度実績) 【長期休暇あり】 GW、夏季、年末年始休暇 【休暇制度】 ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇 ＊育児休暇 ＊看護休暇 ＊介護休暇 休みもしっかりとれます！ 家庭と仕事を両立している社員も多数！ 女性社員の産休・育休取得率は100％ 復帰率も全員です。 男性社員の育休取得実績もあります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊無料駐車場完備 ＊団体保険(入院給付金支給あり) ＊中小企業退職金(中退共より支給) ＊退職金あり(勤続3年～) ＊健康診断：年1回/受診料会社負担 ＊人間ドック(30･35･40歳以降毎年)/受診料会社負担 ＊結婚祝金、出産祝金 ＊病気見舞金、災害見舞金 ＊資格取得支援制度あり(上限5万円/回) ＊ノートPC、iphone貸与 ＊育児短時間勤務制度 お子さんの中学校入学までは 9:00～16:00の時短勤務が可能。 家庭の都合に合わせて、 16:00以降も30分単位で 勤務時間を延長できます。 【表彰制度あり】 仕事の成果を称える社内イベントなど

試用期間あり 試用・研修期間：3～4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎