店舗の販売スタッフ

仕事内容 車買取のパイオニア企業で働く！ 未経験入社のスタッフも多数活躍中！  自動車業界を変えるべく、制度や体制を整え、未経験スタートでも活躍できる会社へと成長を遂げてきた車買取のパイオニア企業『アップルオートネットワーク』。知名度も高いので、1ヶ月の査定数は繁忙期で30件程度、土日平均10件程度と日々多くのお客様に足を運んでいただいています。  査定件数の多さに加えて、お客様対応に集中できる「反響営業」の体制を整えている当社。それはつまり、それだけ成約をいただきやすく、チャンスが多いということ。  入社1年目の終わり頃で月10台～15台ほどの成約をいただく若手社員もおり、平均成約率はおよそ4割、高い営業で5割と結果を出しやすい環境が整っているので未経験でのスタートでも働きやすさは抜群です！  さらに当社では日々の頑張りや成果に応じてインセンティブを支給しています。頑張った分の結果が出やすく、きちんと収入に反映されるので日々モチベーション高く働くことが可能です。  ぜひ当社で新しい一歩を踏み出し、日々の業務の中で成長を感じながら、きちんと結果・成果を得られる仕事をしてください！  ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-3516-0761（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／  【仕事内容】 車査定・中古車買取でおなじみ「アップル」でのお客様対応全般を担う接客・販売職。ホームページなどからの反響対応が100％のため、店舗でのお客様対応に注力できます。  ＜業務の流れ＞ [1].買取を検討中のお客様へのヒアリング(車種・年式・走行距離など) [2].指定のチェックリストに沿って実車を査定 [3].ヒアリング情報をパソコンに入力 [4].表示された適正買取査定額をお客様にご提示 [5].査定根拠のご説明や高価買取のアドバイス実施 [6].買取決定後、契約書の作成 [7].買取車の入庫後、クリーニングや傷を補修し商品価値向上を実施  ※1店舗あたりのスタッフ数は2～5名 ※1日の来店者数は5～7名ほど ※1人での対応は1日3～4名ほど ※お客様1名の対応時間は1～1.5時間ほど  >>>入社後の研修 メディア発表の顧客満足度では、ここ数年は常に上位にランクインする当社。そのワケは、高価買取だけでなく、お客様と接するスタッフの対応力が大きく影響しています。価格だけでなく、人でお客様から選ばれるよう、座学やロープレの店舗内研修を繰り返し実施。研修を通して、アップルの接客応対スキルを身に付けていただきます。  【ワークライフバランス重視の職場】 残業は月平均10時間程と少ない職場です。オン・オフでメリハリある働き方が希望という方にはピッタリの環境です。仕事もプライベートも両立しやすく、無理のない働き方とやりがいを両立したスタイルは現在活躍中の社員にも喜ばれています。  仕事もしっかり頑張る。プライベートも充実させる。  そんなメリハリのついた生活を実現させたい方はまずはぜひ当社へお気軽にご応募ください！  【有給休暇取得率64％（※2022年全社平均）】 土日の来店が多いため、平日休みしか取れないと思われがちですが、そうではありません。お子様の学校行事の参加や結婚式の参列など、事前に相談いただければ、シフトを柔軟に調整しています。閑散期では、シフト休みや希望休も土日のどちらかで取りやすく、プライベートも大切にできます。

三重県四日市市日永東1-2-23 アップル　四日市南店

給与例 【年収例】 ・年収460万円～ 【入社３年目／25歳（スタッフ）／月給24万円＋インセンティブ（月平均10万円）】＋決算賞与＋各種手当  ・年収640万円～ 【入社6年目／29歳（店長）／月給26万8000円＋インセンティブ（月平均17万円）】＋決算賞与＋各種手当  ・年収800万円～ 【入社10年目／36歳（マネージャー）／月給33万6000円＋インセンティブ（月平均23万円）】＋決算賞与＋各種手当

休日休暇 月8日～11日休/シフト制 ※シフトはメンバーと相談の上決定／土日取得も可能  ＊年間休日108日＋計画年休5日以上＋バースディ休暇1日＝実質114日以上 ＊有休平均取得日数10.1日！（※2022年度実績）  GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 生理休暇 バースディ休暇