焼鳥屋のSV候補

仕事内容: 「笑われる夢ほど、実現したときのインパクトはデカい。」 ──ハワイにまで挑戦した“焼き鳥店”が、次なる野望を一 緒に叶える仲間を探しています。 「将来は自分の店を持ちたい」 「海外進出して、日本の飲食文化を世界に広めたい」 そんな夢を語ると、多くの人は口を揃えて「無理だ」「身の程を知れ」と笑うかもしれません。 でも、僕は言いたい。 「笑われる夢ほど、やりがいがあるし、やり切ったときの衝撃は大きい」──と。 こんにちは、株式会社グラッド代表・松本です。 大学卒業後、石油会社で働いていた僕は、なんと18年間で6~7回も転職を繰り返しました。 「もっと面白いことがあるはず」と思いつつも、いつも中途半端で終わっていたんです。 運命を変えたのは“行きつけの焼き鳥屋” そんな僕がよく通っていた焼き鳥屋の店長が、大倉さん。 まだ20代半ばなのに、「日本一の焼き鳥チェーンを作る」「独立して世界へ打って出るんや」と豪語するエネルギッシュな人でした。 正直言って、僕は「すごいな、この人」と思いながらも、自分には縁のない話だと思っていました。 でもあるとき大倉さんが「もし良かったら右腕になってくれへん?」と誘ってきて、心がざわついたんです。 結局、当時は母子家庭で育った負い目もあってその誘いを断ってしまいました。 だけど、それがずっと心残り。 40歳、ようやく踏み出した一歩 何度も転職を重ね、40歳になって「このままじゃ後悔する」と奮起し、大倉さんの店を再訪。 彼は、「待ってたで!」と笑って「もう右腕・左腕はおるから、FCで独立してみい!」 と提案してくれたんです。 こうして誕生したのが、2002年4月オープンの「瓢箪山店」 母の猛反対を受けながらも、自分の道を貫く決断をしました。 余命2ヶ月からの生還、そしてハワイ進出 開業して間もなく、僕はガンに倒れ、 「余命2ヶ月」と宣告されます。 「なんでこんな時に......」と絶望しそうでしたが、家族やスタッフの支えで3回の手術を乗り越え、生き延びることができました。 そこから生まれたのが株式会社グラッドです。 「人の喜びを、自分の喜びにする」という理念のもと、フランチャイズやオリジナルブランド、 さらには海外展開にもチャレンジ。 創業10年目でハワイ出店という“無謀”とも言われた挑戦を現実にしました (現在は新たな ステージを目指すため、ハワイ店はクローズ)。 あなたの「笑われる夢」、一緒に形にしよう 独立を目指したい人、海外で展開したい人、自分ブランドを作りたい人──。 グラッドには、その夢を実践するための仕組みがあります。 たとえば、フランチャイズを活用して将来的に独立する道も用意しています。 最初は店舗運営を学びながら、オーナーシップを身につけるステップを踏んでいく。 まだ実際に独立まで行き着いた事例はありませんが、いままさに挑戦中の仲間たちがいま す。 また、ブランド開発に携わる道もあります。 既存の枠にとらわれず、新たなメニューやコンセプトを考えて“自分らしさ”を世に問うことができるんです。 そして何より、「無理だ」「笑える」と言われる夢を真剣に応援してくれる社風が最大の魅力。 僕らは「人から笑われるなら、むしろ面白い!」というマインドでハワイにも飛びました。 一緒に見たい景色がある 僕は40歳で焼き鳥に賭け、ガンを乗り越えてハワイまで飛びました。 だからこそ、「遅すぎる」「無謀だ」と言われても、やり抜いた先には想像を超える景色があると実感しています。 あなたがもし、周りから笑われるような壮大な夢を持っているなら、そのまま突き進んで ほしい。 そして、グラッドのフィールドで思う存分暴れてみてほしい。 たとえ実績がまだ薄くとも、「一歩踏み出したい」という本気の意思があれば大歓迎。 僕たちと一緒に、新しい“伝説”を作っていきませんか?

求める人材: 「明るく、素直で、元気な方！」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑！！！ あとは、 “会社や上司”に責任を押し付けるのをやめて、自分の人生に本気で向き合いたい方 どちらかと言えば転職ジプシーだったけれど、最後は満足できる仕事に就きたい方 家庭や健康も大切にしながら、達成感を得られる仕事をしたい方など！ 未経験者も歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代～30歳代の時に入社して、40歳代～50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験 * 飲食業界やサービス業界での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

東京都荒川区町屋3-1-14ボナール町屋2F 鳥貴族 町屋店 勤務地: 鳥貴族 町屋店 【交通手段】 アクセス: 東京メトロ千代田線 町屋駅より徒歩4分 京成本線 町屋駅より徒歩5分

月給29万7800円～56万9200円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥297,800 〜 ￥569,200は1か月当たりの固定残業代￥86,337（39時間相当分）を含む。39時間を超える残業代は追加で支給する。 月額 29万7800円～56万9200円 * 社員29万7800円〜 * 店長30万6400円〜38万5300円 * マネージャー42万300円〜51万1800円 * 統括マネージャー53万2900円〜56万9200円 <モデル年収> 28歳 / 店長 / 330,400円 32歳 / マネージャー / 482,200円 * 交通費全額支給 * まかない制度あり * 各社会保険完備 * 制服貸与 * 賞与年2回 * 昇給査定年2回 扶養手当（配偶者2万円・子供1人 5千円） 独立支援制度 車通勤可（専用駐車場がある店舗のみ） 引越費用負担あり

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 14:00～翌1:00（シフト制/休憩有）

休暇・休日: 週休2日制（月8～10回、連休あり） その他、夏期休暇、冬季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 役職は、 社員➡店長➡マネージャー➡統括マネージャー➡部長 の順でステップアップしていきます。 * 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) * 定期健康診断 * まかない制度

試用期間なし

その他: ＜グラッドの募集はindeedから！応募受付の流れ＞ ①indeedからの応募 「応募ページへ進む」ボタンから、氏名、生年月日、メールアドレス、電話番号を入力するだけの、履歴書不要の簡単応募！ ご応募をいただきましたら、こちらより追ってお電話させていただきます。 ※留守電になるなど繋がらない場合は、メールも送信します。万が一ご応募の後に、連絡がないと思われましたら、お手数ですが再度ご連絡くださいますようお願い致します。 ②電話での応募 電話応募も可能です！その場合、「indeedの募集を見た」とお問い合わせください！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 297,800円 - 569,200円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

• 交通費支給