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正社員

フィールドセールス(法人向け)No1316

株式会社MJ-CORPORATION

東京都中央区日本橋本石町

月給33万円~58万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: \次世代を担うあなたの挑戦を応援!/ ✅急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない! ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり✨ ★裁量権の大きな仕事! 自分のアイデアを形にできる環境です ✅《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり! ✨自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集!■ミッション: ・人材紹介サービスがマイナーな業界に対して自社や市場を代表して人材紹介という新たな採用手段を啓発し、顧客の採用機会の最大化に貢献すること ・契約企業を増やすことにより求職者の転職機会の最大化に貢献すること ■業務概要: 中小企業の物流会社をメインに、新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れをお任せします。 ■職務内容詳細: ・新規開拓...契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。 ・サービス提案...そもそも人材紹介についてや、利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、同社自体もまだまだ認知度としては高くはないため信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。 ・採用課題のヒアリング...サービス利用が決まった企業に対しては現状抱えている採用課題や採用したいポジション・ターゲットについてなどをヒアリングしていただきます。企業側も明確な採用ターゲットが決まっているわけではないことが多いためターゲットの適正化や求職者に魅力に感じてもらうための業務の詳細や企業自体の特徴を深く確認します。 ・求人票の作成...ヒアリングした内容をもとに求職者に魅力に感じてもらえるような求人票の作成を行います。 ■特徴: ・裁量権の大きさ...同社のセールス部隊はアポイント獲得や契約等フェーズによって担当が分かれているのではなく、全て一気通貫でご担当いただきます。業務に慣れてきたら架電先の選定や金額の調整、提案方法、求人内容の記載を変える...など様々な工夫ができる環境です。 ・事業成長への貢献度...人材紹介サービスは企業と求職者のマッチングが成立したタイミングで報酬が発生するビジネスのため企業の契約が獲得できたタイミングでは売上には直結しません。ただ、契約企業が増えれば増えるほど求職者に提案できる求人が増えてきて結果的に事業売上が伸びるところに大きく貢献できます。 ★魅力まとめ: ・高単価×無形×(人材紹介がメジャーではないため)高難易度の商材を扱える ・契約だけでなく、その先の売上につながるための施策等含め自由度高く考えられる

求めている人材

求める人材: 《》 経験...個人・法人営業職どちらかのご経験1年以上 ※今まで書類NGしていた方の再応募もOKです。

勤務地

東京都中央区日本橋本石町 株式会社プレックス 勤務地: 〈勤務地〉 本社 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階 自社内勤務 転勤の可能性:なし 【交通手段】 アクセス: <給与> 想定年収:400万円~700万円 月給:33万円~58万円 賞与回数:業績賞与 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■昇給年2回あり ■賞与年1~3回あり ※業績連動 ※経験、能力、前職の給与、事業状況などを相談して決定させていただきます。 <試用期間> 3ヶ月 契約形態の違いで条件の違いはございません。

給与

月給33万円~58万円 給与: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給 補足情報:・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・1on1制度 ・通勤手当支給(上限4万円) ・メンター1on1制度 ・リモートワーク可 ※条件あり ・リモートに必要な機器全て貸与 ・書籍購入補助制度 ・服装、ネイル、髪型基本自由

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:121日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 補足情報:

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考に関して> この求人は株式会社MJ-CORPORATIONによる人材紹介求人です。 まずはお話だけも可能なので、お気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 330,000円 - 580,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【物流:セールス(物流SL)】物流領域専門の人材紹介法人セールス職/高単価×無形×高難易度提案にチャレンジ!Image
アピールポイント: 日本を動かす仕組みを作る/複数の巨大産業で事業展開を行うスタートアップ 20兆円の巨大産業といわれる物流業界にいち早くITベンチャーとして参入しております。現在は転職支援事業が中心ではありますが、今後はSaas事業など物流業界に必要なITインフラ事業を複数展開予定となっており、参入企業の少ないブルーオーシャンに対して着実に事業を拡大することを目指しております。 <事業内容> ・物流の人材不足を解消するプラットフォーム『ドライバージョブ』の運営 ・ドライバー特化の人材紹介サービスの提供 <今後の事業展開> 「物流を支え、未来をつくる」 「物流」に関わるすべての人たちを支え、未来の課題を解決する。 そのために私たちは物流の現場を支え続ける「プラットフォーム」をつくります。 現在、物流分野では、どの地域、どの企業も人手不足の課題を抱えています。 EC化率が高まり宅配便取扱個数は、2017年から2020年にかけて、40億個から70億個へと増加していきます。一方、ドライバー数は減少傾向にあり、2027年には24万人のドライバーが不足すると言われております。 私たちの日常で使用しているものは、物流を通じて、私たちの手元に届けられています。 誰かにものを届けたいと思う人がいる限り、物流がなくなることはありません。 プレックスは、「物流にかかわるプラットフォームをつくる」ことで、日本の物流を支え、明るい未来をつくる存在であり続けたいと思っております。 ■弊社の特徴: ・早期に成長できる 各ポジションにおいてお任せする求職者数及び企業数は比較的多いです。 求職者の登録、開拓余地のある企業は多くあるため多くの顧客との接点が持てます。 そのため高速でPDCAを回せる環境です。 また、人材紹介・スカウトサービスは物流業界だとメジャーではなく高単価な商材のため、高い提案力が必要になります。 求職者に関しても言語化が苦手だったり、転職で叶えたいことが不明瞭だったりするため彼らへの深掘り能力やそこから転職ニーズを明確にしていく言語化・提案力が身につきます。 ・スピード感を持って昇給、昇格ができる 弊社では半期に1回評価面談があり、そのタイミングで給与・役職の見直しが入ります。 給与はグレード制で、各グレードに応じて予算が割り振られます。予算達成を継続的に行った場合、半期のタイミングでグレードを上げることができるため短期で給与を上げることが可能です。 昇格に関しても、実績・適正・希望に応じて検討しますので、最短入社半年後にリーダーとして活躍しているメンバーもおります。 また、今後も既存組織の拡大のためにメンバーは増員採用する予定なので、リーダー・マネージャー等のポジションは新たにできること、新規事業立ち上げの予定もあるため立ち上げ時のメンバーや責任者等にもチャレンジ可能です。 また、別事業部への異動や、プレイヤーからマーケティング等別キャリアへの転換も実績としてございますので、横・縦双方の幅広いキャリアが描けます。 ・安定した基盤×ベンチャーのスピード感の両取りができる 創業5期目ということもあり、まだ固まっていない部分も多く日々変化が発生する環境なのでベンチャーならではのスピード感は感じられる環境です。 一方で会社や社長がやりたい事業をどんどんやっていく、というよりもターゲットとしている業界が課題として感じている部分を事業として実行する、現在展開している事業に関しても他社が参入しづらい領域を狙うので事業展開としては安定しています。 事業展開に関しても自分たちのノウハウが溜まった領域で別事業・別業界での展開という形を取っております。 ・チーム感を持って業務に取り組める 各業務チーム制を取っております。毎日朝会・夕会を実施し、チームメンバー間でのコミュニケーションを取ります。また、slackというチャットツールで社内コミュニケーションは取っているため、役職・チームを跨いでもコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・事業や会社に対する「自分ごと化」がしやすい まだまだ成長途中のベンチャー企業な分、一人ひとりの存在価値はすごく大きく自分自身も感じやすいです。 課題も山積しており、改善提案等は社歴・役職問わず積極的に言いやすい環境なので自然と事業や会社をもっと良くしていくために、という気持ちが働きやすいです。 また、自身が上げた実績が会社が一歩進むために重要であることも実感しやすいため事業・会社に対する自分ごと化はしやすいです。

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社MJ-CORPORATION

代表者

守屋裕介

本社所在地

1920081 東京都八王子市横山町3-13 矢島ビル6階

企業代表番号

0426568558

事業内容

人事・人材サービス

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 81a1530ce95dd825

掲載開始日: 2025/05/19(月)

フィールドセールス(法人向け)No1316

株式会社MJ-CORPORATION