【リソースマネージャ】NTTドコモグループ/フレックス制/ハイブリット勤務 業務企画

企業名 株式会社ＤｅａｒＯｎｅ 求人名 【リソースマネージャ】NTTドコモグループ/フレックス制/ハイブリット勤務 仕事の内容 リソースマネージャとして下記業務をご担当いただきます。 ■リソースプランニング:各案件に必要なスキルや稼働時間に基づいた人員配置の計画、メンバーのスキルや稼働状況を把握し、 最適なアサインメントとリソースバランスを調整■アサイン管理や案件相談の対応:案件の開始・終了に合わせた人員のアサインメント調整と稼働率の最適化等■人材情報の管理:メンバーのスキル情報管理/外部パートナーも含めたリソースプールの構築と運用等■外部パートナーとの連携:業務委託先や開発パートナー、受託開発会社の選定、およびオフショア開発を担う企業との連携■期的なリソース利用分析とレポート作成 など 募集職種 【リソースマネージャ】NTTドコモグループ/フレックス制/ハイブリット勤務

必要な経験・能力等 【必須】■外部パートナー（業務委託・派遣社員など）を含む、人的リソースの調達・管理経験（2年以上）■IT業界または、製造・建築業界でのリソースマネジメント経験 ■複数プロジェクトのスケジューリングと管理能力■業務ツール（例: Excel、スプレッドシート、backlogなどの課題管理ツール）の使用経験 【歓迎】 ■業務委託契約の経験■受託契約の知識 ■SES営業経験■PMPまたは同等の資格保有者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 プロダクト開発部 アプリ開発グループ コントロールタワーユニット:3名

東京都港区虎ノ門３丁目８－８　NTT虎ノ門ビル4階 株式会社DearOne 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 虎ノ門３丁目８－８ NTT虎ノ門ビル4階 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩1分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給38万円～50万円 想定年収 494万円～840万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥380,000～￥500,000 基本給￥380,000～￥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：（初年度10日間）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：ドコモグループ研修制度／結婚・出産祝い金／資格支援制度／社内表彰制度／服装自由／社食完備／副業可

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■BtoC向けの企業公式スマートフォンアプリの開発・販売 【ModuleApps】実店舗を運営する企業へのアプリ開発サービス【モバイルマーケティング研究所】マーケティング情報サイト【Amplitude】分析ツール（総合代理店）他 設立：2011年05月 代表者：代表取締役社長 河野 恭久 従業員数：197人 平均年齢：36.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社NTTドコモ 本社所在地：〒105-0001 東京都港区 虎ノ門３丁目８－８ ＮＴＴ虎ノ門ビル４Ｆ 関連会社：株式会社NTTドコモ、博報堂 その他備考・企業からのフリーコメント：◆◇WOWを創る◇◆私たちDearOneのビジョン『WOWを創る』は “社会に対してアッと驚くようなプロダクトやサービスを提供したい”という想いだけではなく “人と人とのコミュニケーションに存在する一定の期待値を、少しでもいいから上回ろう”という想いが含まれています。私たちの提供するプロダクトに触れるユーザーはもちろんのこと、共に価値をつくる従業員同士に至るまで、自分を取り巻くすべてに対して“期待以上の価値"を届けよう。そして、自分がWOWを提供するだけではなく、相手が自分に提供してくれたWOWに気づき、その感動をしっかりと伝えよう。私たちはその“WOW文化”を醸成することで、期待を超える価値が生まれたときに感じる、喜び・驚き・感動を創りつづけています。★月平均残業時間20～30時間程度 ◆【ModuleApps（モジュールアップス）】について◆ 企業や官公庁・自治体を対象にした公式アプリ開発サービス。豊富なアプリ機能の中から必要なモジュール（サンプル・ひな型）を選択し、アプリに組み込むだけで、自社独自の公式アプリが短期間・低価格で実現。2023年には≪ModuleApps≫のシリーズ累計アプリダウンロード数が1億件を突破！ 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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