スポーツクラブ運営スタッフ

仕事内容: ■インストラクター業務と店舗マネジメント業務の両面で活躍！ 店舗運営業務及び成長発展を担う店舗マネジメント業務からインストラクター業務まで幅広く担当できます。 【店舗マネジメント業務】 ・フロント業務(受付/売上管理) ・アルバイト管理(採用/育成/シフト管理) ・イベント企画・販促企画 ・施設管理(マシンメンテナンス/清掃/修繕)など 【インストラクター業務】 ・ジム・プールエリアでのトレーニングのアドバイス ・スタジオ/プールプログラム等のインストラクション ・イベントプログラムの立案・実施 店舗運営の経験を積んだあと、今後のキャリアアップとして、 ・店舗開発 ・新サービス、新プログラムの考案 ・キャンペーン企画/人材育成 ・マーケティング など、多彩な業務に挑戦するチャンスがあります。 また、店長・副店長としてマネジメントスキルを身につけていくことも可能。

求める人材: ■社員一人ひとりの成長が会社の成長！ 当社がみなさんに期待しているのは、単なるインストラクターとしての活躍ではありません。総合職として店舗をマネジメントする能力を早い段階から身に付けていただき、ゆくゆくは新プログラムの開発や新サービスの考案、店舗開発、人材育成、マーケティング等々、さらに上のステージで活躍していただけることを期待しているのです。ホリデイスポーツクラブは挙手制の会社であり、入社1年目からさまざまなシーンでチャンスが巡ってきます。日々の業務の中で新たなことに取組むことは当然さらに負荷が掛かりますが、自分自身の成長のため、会員の方にさらに喜んでいただくために積極的にチャレンジできる方と一緒に働きたいと考えています！

埼玉県深谷市西島3-8-1 株式会社東祥 ホリデイスポーツクラブ深谷 勤務地: ホリデイスポーツクラブ深谷 〒366-0824　埼玉県深谷市西島町西島3-8-1 【交通手段】 アクセス: ◎車・バイク通勤OK！

月給21万円～26万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥210,000 〜 ￥260,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（14時間18分相当分）を含む。14時間18分を超える残業代は追加で支給する。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 【シフト制】 実働時間（1日）：8時間　休憩時間：1時間 年間総労働時間：2,040時間

休暇・休日: 週休2日制（会社カレンダーによる） 年間休日：110日 有給休暇：10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【給与】月給：210,000～260,000円（固定残業代含む） ※基本給：180,000～230,000円 ※固定残業手当（14.18時間、月2万円）。 残業がない場合も支給し、超過した場合には別途残業手当を支給します。 【手当】全国転勤手当　15,000円/月（全国異動可能の場合） 通勤手当　　　上限50,000円（当社運用基準） 住宅手当　　　20,000～44,800円（地域により異なります） 子育て手当　　10,000円/人（子供が18歳になるまで） 【賞与】年2回　（毎年6月、12月） 【昇給】年1回　（毎年10月）

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考方法】 応募登録⇒ 書類選考（履歴書・職務経歴書を本社へ郵送をお願いします）⇒ 一次面接（オンライン）⇒二次面接（店舗もしくは本社）⇒面接結果通知 ⇒内定／入社 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 210,000円 - 260,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給