病院の看護師

仕事内容: ✅仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細スケジュール例 9:00　申し送り・カンファレンス 9:15　環境整備・バイタル測定・処置・シーツ交換・入浴介助・同伴散歩・同伴外出・グループ活動(病棟や曜日によって異なる) 12:00　食事介助など 14:00　バイタル測定・処置・シーツ交換・入浴介助・同伴散歩・同伴外出・グループ活動(病棟や曜日によって異なる) 16:45　申し送り 17:00　退勤 ✅アピールポイント 病院特徴 ・1964年2月に開設された203床の精神科病院です。一般から慢性期まで関わって頂くことが出来ます。 ・他職種との合同研修もあり、専門性を高めながら多職種連携の取りやすい環境です。 ・土日祝日、夜間も預かり可能な院内託児所があり、子育て中の看護師さんも多く活躍されています。 勤務条件 ・日勤9時-17時、夜勤時は休憩が165分ございます。 ・有給消化率が高く、お休みを取得しやすい雰囲気がございます。 ・住宅手当や家族手当等、手当も充実しています。 教育体制 ・教育に力をいれており、院内・外の研修およびe-ラーニングを組み合わせた研修を行っています。 ・ブランクありの看護師のための復職支援プログラムがございます。 ✅職場環境 病床数 203床床（精神221床） 看護師在籍数 121名(内4割は訪問看護職員) 看護師年齢層 平均42歳※20代-60代まで幅広く活躍中 子育てナース 多く在籍 一日の外来人数 約100名/日 30分毎の完全予約制 看護方式 固定チームナーシング、プライマリーナーシング 看護基準 15:1 夜勤回数目安 平均月4-5回 電子カルテ 無し ✅教育制度 発展教育支援・プリセプター制度(専門看護師のサポートも有り) ・2015年度より看護師・准看護師・CWを対象に学研ネット配信講座を導入(各個人にIDがあり、PC・スマホ・タブレットで空いた時間に受講が出来るので、とても便利です) ブランクサポート・専門看護師も在籍しており、研究や委員会のサポート体制も有り 教育制度の備考・キャリア支援:光愛会リーダー研修、外部研修(CVPPPトレーナー研修・保健師助産師看護師実習指導者講習会・精神科認定看護師教育課程研修会・認定看護管理者教育課程など)

求める人材: ✅求める人物像 【共に成長できるスタッフを募集しています】 教育にも力を入れているので、精神科未経験の方でも安心して働ける環境があります。経験がなくても、今後精神科に興味をもって取り組める方、夜間勤務ができる方、長く働きたいという方、歓迎致します。「ブランクがあって不安・・・」という方のための復帰セミナーもありますので、ご興味のある方は是非お問い合わせ下さい。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須

大阪府高槻市奈佐原 光愛病院 勤務地: 大阪府高槻市奈佐原4-3-1 【交通手段】 アクセス: ・市バス:JR摂津富田駅北口より市バス「大阪薬大行き」または「公団阿武山行き」乗車、 「大阪薬大前」停留所下車、徒歩4分 ・送迎バス:光愛病院のバス（院バス）が、病院とJR摂津富田駅の間を運行

年俸400万円以上 給与: ✅給与 想定年収:400.6万円～ 想定月給：27.2万円～ 基本給:230,400円-320,500円 夜勤手当:10,500円/回※月4回試算 ※別途対象者に支給 遅出手当 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.2ヶ月分 年2回※前年度実績のため変動有り ✅昇給 有り

固定時間制 勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]9:00～17:00 [夜勤]16:35～9:25 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 165分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり)

休暇・休日: ✅休日・休暇 [休日] シフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り) リフレッシュ休暇:3日 夏季休暇:1-3日※入職日に応じて 慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 [年間休日] 115日前後(祝日の数による/リフレッシュ休暇含む) ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。 ✅有給消化率 80%程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（60歳） その他手当 ［交通費手当］有り 法人規定による

試用期間なし

その他: この求人は株式会社スターラボの紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給