SNS運用の企画・運営

仕事内容 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ◆年間休日125日＋有給休暇 ◆完全週休2日・土日祝休み ◆残業月平均20時間以下×休日出勤なし ◆昇給あり ◆有給休暇も取得しやすい職場環境 ◆20代・30代活躍中！ ◆ベンチャー企業ならではの活気ある職場 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋  ✨株式会社BESWについて✨  SNS研修事業を手がけるマーケティング領域のベンチャー企業。企業のSNS運用担当を育成する「SNSCHOOL」は、大手企業〜中小企業、個人のインフルエンサーを中心に幅広く導入いただき、更なる事業拡大に向けて採用を強化しています。  SNSは企業にとっても、個人にとっても主要なマーケティングチャネルになってきており、市場も拡大中。 その中でもBESWは「社内の運用担当を育成する」という独自のポジショニングで、2016年創業から現在まで500社の支援実績があり、今も成長を続けています。  ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋  《仕事内容》 弊社では、「マーケティング企画職」として活躍頂けるメンバーを募集しています。 企業内でのSNSマーケティングの重要性や、SNSの魅力をより多くの企業様に知ってもらうためのマーケティング施策を企画・運営頂きます。  昨今、企業の情報収集のチャネルの主軸となっているのは、「Webセミナー」。 BESWでも「Webセミナー」を中心に情報発信を行い、SNSの重要性や魅力を様々な形で届けようとしています。  本ポジションでは、 「SNSの魅力を伝えるべきお客様は誰なのか？」「どんな企業と協力すれば魅力的な発信ができるのか？」「どんなコンテンツを企画すれば、SNSに興味を持ってもらえるのか？」 といった内容を考えていただき、マーケティング施策としてのセミナーの企画から運営までを一気通貫して担当頂きます。  ＜具体的には…＞ ■パートナー企業様との打ち合わせ ■ウェビナーの企画立案 ■告知ページのデザインから作成 ■市場調査から分析  ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋  ◆ しっかりと休み、きちんと働く ◆  有給休暇を取得しやすい環境づくり、 残業代は1分単位でしっかり支給、 土日祝はきっちりお休み、 などワークライフバランスの 実現を後押ししています。  ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋  ◆ 他では得られない経験があります◆  ・SNSマーケティングという一生使えるスキルが身に付く！ ・今後も伸び続けるSNS市場で独自のポジションを築けているからこその高い安定性！ ・1年目からマーケティング施策の企画・運営に関われる！ ・他社と協力した企画も多く、社外のマーケ専門家とも関われる！

東京都台東区浅草橋5-23-6　KAMAYAビル3階 株式会社BESW

給与例 年収500万円（25歳 入社2年目 月給30万円＋諸手当）

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ・GW、年末年始休暇あり ※カレンダーとおりの休みとなります