晴山会の特別養護老人ホームでの介護職員(無資格OK)

仕事内容:  ＊プライベートと両立しながら 介護職員として働きませんか？＊ 千葉県印西市にある特別養護老人ホームでのお仕事です！  ◆働くうえでの3つのおすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【point1】 ✅️充実した研修のもと未経験・無資格の方活躍中！  →当社では無資格からスタートした職員も多数！ 食事の支度や配膳をする「食事介助」、 入浴や排泄、おむつの着替えなどの「身体介助」 をします。最初は食事の準備、利用者の付き添い など負担の少ない業務から始めてもらい、 慣れてきたタイミングでワンツーマン体制で 身体介助やレクリエーションなどをします。 月に一度、内部研修を行い座学から実践まで 一貫してスキルを身につけることが出来ます！ ★なんと研修中も出勤扱いで給与が発生★ 　また、資格取得費用の一部負担もあり♪ 働きながらご自身のスキル・キャリアアップ を目指しましょう！  【point２】 ✅️年間休日120日！採用当日に有休10日付与！  →介護職って休みが少ないイメージ… そんな考えをお持ちの方も多いかと思います。 ですが、当社は採用当日に有給休暇を10日付与！ しかも年間休日120日と、プライベートとの両立も可能です！ 有休をうまく利用して旅行に行ったり 趣味に時間を費やしたり、オンとオフをしっかり 切り替えながら働けます♪  【point３】 ✅️住宅手当や資格手当などの諸手当が充実♪ キャリアを積んでいただければ、 下記モデル年収が見込めます！  ◆給与詳細 ￣￣￣￣￣￣ ・時給190,000円～350,000円  ＜諸手当＞ ・資格手当5,000円／月(介護福祉士の場合) ・夜勤手当6,000円／回 ・住宅手当(賃貸)12,000円／月 ・住宅手当(戸建て)7,000円／月　※該当者のみ ・処遇改善手当62,000円／月（R5年実績）  その他／扶養手当・超過勤務手当・通勤手当 　　　　　年末年始手当・役職手当　など  ＜給与例＞＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・20歳／専門学校卒　無資格から資格取得　（２年目）、 　　　　　夜勤月4回住宅手当有、通勤片道6Kmの場合  ◎基本給　 190,000円　◎処遇改善手当　30,000円 ◎夜勤手当　24,000円 ◎住宅手当　12,000円　 ◎通勤手当　5,000円  　　　　　　　　　　　　　　　合計　261,000円 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  →働くうえで給与や待遇はどうしても気になるもの。 当社はスタッフに長く一緒に働いて頂けるよう、 ✰資格手当　✰役職手当　✰処遇改善手当 ✰夜勤手当　✰扶養手当　✰超過勤務手当 ✰住宅手当　✰通勤手当　✰年末年始手当　 などの様々な手当を支給いたしております！ 昇給は年1回、賞与は年2回支給(3ヶ月分／例年)。 頑張りがしっかりと給与に反映されるので、 やりがいを実感していただけるのもポイントです♪  ◆主な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護職の業務全般をお願いします。 ・生活支援 （お部屋の掃除、整理整頓、調理、 買い物、生活全般にわたる相談及び助言） ・身体介護 （着替えや食事、入浴、排せつの介助）  業務全般の中、一部活動をご紹介します。 ■レクレーション活動＿『おやつレク』 季節に応じたデザートやお菓子を利用者と一緒に作り、 楽しい時間を過ごす活動です。 料理が得意な方にとっては、自分の腕を振るう良い機会になります！  《保有資格×勤務日数×勤続年数》 上記3点で給与が反映します！  生活支援の仕事から始めていただきます。 経験や資格を考慮して、ご自身のスキルに合わせた お仕事をお任せいたしますのでご安心ください♪ ※夜勤は日勤に慣れてからしてもらいます！

千葉県印西市 印旛晴山苑

休暇・休日:  ◎年間休日　１２０日 ◎有給休暇（採用当日より10日付与） ※4月～9月採用まで10日付与 10月～採用月に応じ付与あり