介護職員/再雇用制度有/病院

【仕事内容】 ＼子育て世代活躍中！ ／【夜勤＆残業ナシ★資格経験不問☆有給は半日単位で取得OK★】一般的な精神科病院で看護助手のお仕事です◎ 【概要】 ●ワークバランスを大切にしているので残業はゼロ☆勤務後の予定も立てやすいですよ◎●育児休業・看護休暇取得実績があるので、 仕事との両立が可能です！ ●資格や経験は問いません！ 先輩スタッフが丁寧に教えてくださいます！ もちろん実務経験ある方、 有資格者の方は大歓迎☆彡 【アドバイザーからのひとこと】 どのようなご条件でお探しですか？あなたに合ったお仕事探しを全力でサポートさせていただきます！ 「みなと病院」は、 150床を有する精神科病院です！ デイケアや訪問看護も行っており、 早期の社会復帰や自宅での安定した生活に向け多角的な精神医療・福祉サービスを展開しています◎残業はなく、 メリハリをつけた働き方ができ、 プライベートも大切にできますよ♪ 子育て世代のスタッフさんも多く、 仕事と家庭を無理なく両立されています！ 学校行事への参加もしやすいです★ご興味ある方には面接対策ポイントなど、 さらに詳細をお話し致しますのでお気軽にご相談ください！ 受動喫煙防止措置：あり

【応募資格】 その他/介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級）/資格なし 【メリット】 #副業・WワークOK #土日祝のみOK #大量募集 #シフト自由 #急募 #フリーター歓迎 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #賞与あり #40代も応募可 #50代も応募可 #昇給あり

鹿児島県いちき串木野市湊町1-208 みなと病院 【勤務地備考】 JR鹿児島本線(川内～鹿児島) 市来

月給16万5187円 【給与】 月給 165,187円

シフト制 【勤務時間】 （1）08:00～17:00 （2）10:00～19:00

【休日休暇】 月9休 【年間休日】108日 【休暇】有給休暇、子の看護休暇（未就学児1人につき年5日） ・介護休暇（要介護状態ある対象の家族の介護や世話、年5～10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 月給165187円～ 【基本給】 15万9,000円 《諸手当》 養育手当：病院規定により支給 【昇給】 1月あたり1,000円〜2,000円（前年度実績） 【賞与】 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績） 【福利厚生】 交通費支給(実費支給：上限2万5,000円/月) ／企業年金（確定拠出年金） ／退職金制度あり（勤続年数3年以上） ／定年制あり（一律60歳） ／再雇用制度あり（上限65歳まで） ／育児休業 ・介護休業 ・看護休暇の取得実績あり ／有給休暇は半日単位で取得可 ／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 「応募画面へ進む」からご応募お願いします。 こちらより折り返しご連絡いたします。 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

• 副業・WワークOK
• 土日祝のみOK
• フリーター歓迎
• シフト自由
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK