訪問介護のサービス提供責任者

仕事内容: 訪問介護のサービス提供責任者をお願いします。 【具体的には】 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や 定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、 スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。

求める人材: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの

兵庫県神戸市須磨区菅の台6-25 セントケア西日本株式会社-セントケア須磨 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 神戸市営バス　土池公園前バス停留所　徒歩1分

月給24万1000円～27万3000円 給与: 【月給】241,000円〜273,000円 「介護福祉士」の経験年数に応じて給与アップ！ 2019.10月創設の「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、 介護福祉士を中心に手当や一時金を拡充した制度を新設。 介護福祉士として経験を積むことももちろん、 セントケア以外で介護福祉士として勤務した実績も経験として反映します（※要証明書） ［その他資格手当］ 認知症実践者研修 2,000円/月 ［介護福祉士 特定事業所加算手当］ 12,000円～32,007円　※経験年数による

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00　（休憩６０分） ※訪問時間により多少の前後あり 勤務時間：8時間

休暇・休日: ［休日］ 年間休日：110日 ・週休9日制（シフトによる） ［休暇］ ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業 育休期間：最大３年間取得可（法律規定は2年間） 育児短時間勤務：保育園の送迎時間に合わせ 就業時間設定 例）朝送り派　10:00～17:00 夕迎え派　9:00～16:00 ※深夜時間帯の業務・残業は中学入学まで制 限可能 ・グループ全体で年間100名以上が利用 ・女性社員、男性社員実績有

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ・退職金 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 ・特定事業所加算手当 （1000～3000円/月 ※営業所による） ・社会保険完備 ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金　・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度　・従業員持株会 ・貸付金　・奨学金制度 ・人材紹介制度 ・ほっとライン（相談通報窓口） ・産業医による健康相談 ・レジャー施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度（GLTD）

試用期間なし

その他: ①この求人はセントケア西日本株式会社-セントケア須磨の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ②企業名(勤務先名)：セントケア西日本株式会社-セントケア須磨 勤務地：兵庫県神戸市須磨区菅の台6-25 事業内容：医療福祉事業 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 241,000円 - 273,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給