マンション大規模修繕の設計・監理コンサルタント
株式会社D.S.K
仕事内容 【大規模修繕に関する業務経験者募集！】これまでの経験を活かしてキャリアアップを目指しませんか？ 【会社説明／募集背景】 ・令和5年に設立した新会社 弊社はマンションの大規模修繕と耐震診断・補強設計の分野ではトップクラスの 実績を誇る「T.D.S」より業務効率化を目指して分社化した新会社です。 マンションのストック戸数は654万戸を超え年々増加、それに伴い大規模修繕コンサルティング業務の需要も高まる一方です。 受注の拡大に伴い技術職を募集いたします。 【主な業務】 ・管理組合へのプレゼンテーション（営業に同行し実施） ・マンションの劣化調査 ・改修計画の作成及び設計 ・工事監理 上記の業務内容の業務担当をお願いいたします。 社内には修繕に関するスペシャリストや一級建築士も多数在籍しており、 入社後はそんな先輩社員に付いて一から修繕に関わる知識・経験を積んでいただきます。 【業務の流れ】 1.現地調査 当社営業が受注した物件で、現地へ訪問し建物（マンション）の劣化を確認、調査の実施 ▼ 2.調査診断 現地調査をもとに報告書を作成 ▼ 3.改修設計 修繕内容の企画立案や資料作成等の設計事務（改修設計） ▼ 3.着工 ▼ 4.工事監理 工事の進捗を確認してスムーズに進んでいるか、施工会社や管理組合（マンションの集会所等で）との打合せ ▼ 5.工事終了 【案件の特徴】 ■案件規模：30戸～1,000、2,000戸まで様々 ■担当する件数：10件程度を予定 ■期間 ┗調査～報告書提出まで：1物件あたり約3か月程度 ┗着工～工事完了まで：約5ヶ月～1年程度 ┗通常調査診断から工事終了まで：2～3年程度 【入社後の流れ】 ・先輩に入社後3ヶ月は同行して、現場調査から先輩のアシスタントとして当社の業務の流れを覚えていただきます。 ・これまでのご経験によりますが、だいたい3ヶ月目以降に規模など考慮し、案件をお任せすることが多いです。 ・定期的に社内研修会を実施しており、働きながら最新の技術や業界の知識を学ぶ環境が整っています。 【ポイント】 ●年間休日123日以上 ●フレックスタイム制度導入（コアタイム10：00～16：00） ●残業時間：月平均20時間以下 ●資格手当、住宅手当などの充実した福利厚生 ●昇給制度あり（年1回） 【こんな資格取得を目指せます】 ●建築士（一級、二級） ●1級建築施工管理技士 ●1級管工事施工管理技士 ●構造設計一級建築士 ●設備設計一級建築士 ・・・ 等
神奈川県横浜市中区山下町３１ ベイサイド上田ビル３階 横浜本社
給与例 ＜想定年収＞ 400万円(月給＋各種手当+賞与2回） ＜給与例＞ 一級建築士：経験5年以上＋勤続年数5年以上/年収800万円(月給＋各種手当＋賞与2回) 二級建築士：経験5年以上＋勤続年数5年以上/年収600万円(月給＋各種手当＋賞与2回) 1級建築施工管理技士：経験5年以上＋勤続年数5年以上/年収600万円(月給＋各種手当＋賞与2回)
休日休暇 ◆年間休日123日以上 ◆4週8休(マンション管理組合との打合せが土日に多い為、土日に出勤することがありますが平日に振替休日取得） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇（6日間） ◆年末年始休暇（9日間） ◆有給休暇（入社3ヶ月後に10日付与）半休制度有り ◆連休取得も可能 ※会社カレンダーによる
掲載開始日：2024/08/05（月）
- 求人情報
需要が高まる成長業界◆賞与年2回◆年間休日120日以上
募集要項
仕事内容
【大規模修繕に関する業務経験者募集！】これまでの経験を活かしてキャリアアップを目指しませんか？
【会社説明／募集背景】
・令和5年に設立した新会社
弊社はマンションの大規模修繕と耐震診断・補強設計の分野ではトップクラスの
実績を誇る「T.D.S」より業務効率化を目指して分社化した新会社です。
マンションのストック戸数は654万戸を超え年々増加、それに伴い大規模修繕コンサルティング業務の需要も高まる一方です。
受注の拡大に伴い技術職を募集いたします。
【主な業務】
・管理組合へのプレゼンテーション（営業に同行し実施）
・マンションの劣化調査
・改修計画の作成及び設計
・工事監理
上記の業務内容の業務担当をお願いいたします。
社内には修繕に関するスペシャリストや一級建築士も多数在籍しており、
入社後はそんな先輩社員に付いて一から修繕に関わる知識・経験を積んでいただきます。
【業務の流れ】
1.現地調査
当社営業が受注した物件で、現地へ訪問し建物（マンション）の劣化を確認、調査の実施
▼
2.調査診断
現地調査をもとに報告書を作成
▼
3.改修設計
修繕内容の企画立案や資料作成等の設計事務（改修設計）
▼
3.着工
▼
4.工事監理
工事の進捗を確認してスムーズに進んでいるか、施工会社や管理組合（マンションの集会所等で）との打合せ
▼
5.工事終了
【案件の特徴】
■案件規模：30戸～1,000、2,000戸まで様々
■担当する件数：10件程度を予定
■期間
┗調査～報告書提出まで：1物件あたり約3か月程度
┗着工～工事完了まで：約5ヶ月～1年程度
┗通常調査診断から工事終了まで：2～3年程度
【入社後の流れ】
・先輩に入社後3ヶ月は同行して、現場調査から先輩のアシスタントとして当社の業務の流れを覚えていただきます。
・これまでのご経験によりますが、だいたい3ヶ月目以降に規模など考慮し、案件をお任せすることが多いです。
・定期的に社内研修会を実施しており、働きながら最新の技術や業界の知識を学ぶ環境が整っています。
【ポイント】
●年間休日123日以上
●フレックスタイム制度導入（コアタイム10：00～16：00）
●残業時間：月平均20時間以下
●資格手当、住宅手当などの充実した福利厚生
●昇給制度あり（年1回）
【こんな資格取得を目指せます】
●建築士（一級、二級）
●1級建築施工管理技士
●1級管工事施工管理技士
●構造設計一級建築士
●設備設計一級建築士 ・・・ 等
求めている人材
【必須条件】
●マンション大規模修繕工事に携わったことのある方（業界経験者）
∟・大規模修繕工事のコンサルティング経験者
∟・施工管理の経験者
∟・現場代理人
【歓迎条件 ※必須でありません】
●建築士、施工管理技士、マンション管理士等の資格をお持ちの方もしくは資格取得に興味がある方
●コミュニケーションが得意（と自認がある）方
●コンサルティングの経験者もしくはコンサルタントやアドバイザーに興味がある方
●PC（Windows）での基本的な操作経験（Excel、Word等）
●PCのキーボード入力がスムーズに行える方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（60歳定年のため））
勤務地
神奈川県横浜市中区山下町３１ ベイサイド上田ビル３階
横浜本社
【交通手段】
交通・アクセス
みなとみらい線「元町・中華街」駅より徒歩3分 ◎東京方面から通勤の場合…渋谷駅→横浜駅最短28分、品川駅→横浜駅最短17分、町田駅→横浜駅最短35分、横浜駅→元町中華街駅10分 JR線「石川町」駅より徒歩15分 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定します。
給与
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万6000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※マンション大規模修繕の経験者は優遇します。
【手当】
・一律住宅手当：8000円～2万円（固定給に含む）
・交通費規定支給（月3万円まで）
・特別住宅手当※会社から1キロメートル以内に在住の場合（3万円）
【昇給】
・年1回（毎年査定の上、決定)
【賞与】
・年2回／2ヶ月分（昨年度実績）
【給与例】
給与例
＜想定年収＞
400万円(月給＋各種手当+賞与2回）
＜給与例＞
一級建築士：経験5年以上＋勤続年数5年以上/年収800万円(月給＋各種手当＋賞与2回)
二級建築士：経験5年以上＋勤続年数5年以上/年収600万円(月給＋各種手当＋賞与2回)
1級建築施工管理技士：経験5年以上＋勤続年数5年以上/年収600万円(月給＋各種手当＋賞与2回)
勤務時間
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
勤務時間9：30～18：30（休憩1時間/実働8時間）
◎残業少なめ（月平均20h以下）
◎フレックスタイム制度導入（コアタイム10時～16時）
休日・休暇
休日休暇
◆年間休日123日以上
◆4週8休(マンション管理組合との打合せが土日に多い為、土日に出勤することがありますが平日に振替休日取得）
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇（6日間）
◆年末年始休暇（9日間）
◆有給休暇（入社3ヶ月後に10日付与）半休制度有り
◆連休取得も可能
※会社カレンダーによる
試用期間
あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中は横浜本社での勤務
待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆昇給：年1回（毎年査定の上、決定)
◆賞与：年2回／2ヶ月分（昨年度実績）
◆交通費規定支給（月3万円迄）
◆時間外手当
◆役職手当
◆職務手当
◆家族手当
◆一律住宅手当（8000円～2万円（固定給に含む））
◆特別住宅手当※会社から1キロメートル以内に在住の場合（3万円）
◆資格手当
◆結婚・出産祝い金
◆定期健康診断
◆退職金制度（勤続1年以上）
◆資格取得支援制度有り（資格取得にかかる費用を会社が一部補助します）
◆社内携帯電話、PC、カメラ等 貸与
◆再雇用制度（65歳まで）
【研修制度】
◆国内外研修旅行あり（過去、ハワイ・オーストラリア研修実施）
◆入社後は先輩社員がついてOJT指導により業務を一緒に行います。
【社内イベント】
◆お花見、暑気払い（バーベキュー）など
職場環境
職場環境
年齢層は20代～60代までさまざまです。風通しの良い職場環境の中で、周囲がしっかりサポートいたします！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
企業概要
応募について
選考の流れ
【応募後の流れ】
▼書類選考
応募後、履歴書・職務経歴書をご提出ください。
※書類選考を通過した方のみ、7営業日以内にご連絡いたします。
※選考の結果は、追ってメール又は電話でお伝えいたします。
▼面接（現場社員＋人事）
※面接日時はご相談の上、調整します。
※オンライン可
※18時以降の面接可
※仕事着での面接可
▼条件面談
給与や勤務条件のすり合わせを行います。
▼内定／入社
※入社日も相談に応じます。
【カジュアル面談実施中】
まずは話だけ聞いてみたいという方も大歓迎！
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