【東京/プロパティマネージャー】 プライム上場の総合ディベロッパー/土日祝休 不動産プロパティマネージャー

企業名 サンフロンティア不動産株式会社 求人名 【東京/プロパティマネージャー】★プライム上場の総合ディベロッパー/土日祝休 仕事の内容 都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）のオフィスビル、商業ビル、賃貸マンション等を対象としたPM業務全般をお任せいたします。※小規模～大規模まで幅広い案件がございます。 ■ビルの運営業務、オーナーの対応業務 ■テナント対応、建物管理対応 ■予算管理、予算策定、収支管理など ■レポート作成業務 ※ビルのオーナーが抱える問題をお伺いした上で、ビルの価値を最大化するための提案を行います。総合不動産会社ならではの観点で課題を解決します。 ※プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当しています。月1回程度、テナント・オーナー訪問を実施します。 募集職種 【東京/プロパティマネージャー】★プライム上場の総合ディベロッパー/土日祝休

必要な経験・能力等 【必須】■不動産に関する営業経験 【キャリア】顧客の悩みに応じ不動産資産活用等AMに近い提案もでき、物件/資産両側の価値を高めるAMや、不動産金融職へのキャリアUP可能 【働く環境】 ■自組織内だけでなく他部署と協力して進める業務が数多くあります。またガツガツと個人志向で頑張りたい方も少ないため、普段から周囲との関係性も深く、協働しながら様々な業務に挑戦可能です。 ■不動産に関する様々な知識やノウハウの蓄積・共有が可能なため、自分の仕事の幅を広げることができ、個々の挑戦もしやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士

配属先情報 プロパティマネジメント事業部

東京都千代田区有楽町1-2-2東宝日比谷ビル14階（日比谷シャンテ） サンフロンティア不動産株式会社 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 千代田区 有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル 14階（日比谷シャンテ） 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 日比谷駅 徒歩3分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：その他：23区内の支店配属可能性あり 転勤：無

月給25万円以上 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） ストックオプション （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：通勤手当、育児手当、住居手当、退職金制度、定年：65歳、再雇用制度有り：70歳まで

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：不動産再生/不動産サービス（不動産の管理・仲介・建築企画・滞納保証・賃貸ビルのオペレーション・資産コンサル）/ホテル開発・運営 設立：1999年04月 代表者：代表取締役社長 齋藤 清一 従業員数：731人 平均年齢：33.8歳 資本金：11,965百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：株式会社報恩 36.9％ 日本マスタートラスト信託銀行 8.4％ 堀口 智顕 6.3％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒100-0006 東京都千代田区 有楽町１－２－２ 東宝日比谷ビル １４Ｆ 本社以外の事業所：■営業所:銀座店/日本橋店/小伝馬町店/神田店/麹町店/新宿店/渋谷店/五反田店/浜松町店/横浜店 関連会社：サンフロンティアホテルマネジメント(株)、サンフロンティア佐渡(株)、サンフロンティア沖縄(株) 他 その他備考・企業からのフリーコメント：【ご入社後の流れ】 マンツーマンでのOJT研修で独り立ちまで先輩社員が手厚くサポートいたします。 具多雨的にはご入社後1か月～1か月半の期間先輩との同行で業務理解を深めていただき、 2か月目から徐々に一部業務から引き継ぎをはじめ、習得具合に合わせて 1棟すべてを管理できるように、その後は棟数増やしてもできるようにサポートを行い、 大体半年で3棟ほど管理頂くようになって頂くようなイメージとなります。 【魅力】 社員同士の結束が強いため、仕事を頼みやすく、助け合いの社風があることからも、 産休育休復帰率100%となっており、ライフイベントとも両立した働き方が可能な環境です。 決算情報： 決算期2023/03 売上高82,777百万円 経常利益14,722百万円 決算期2024/03 売上高79,868百万円 経常利益17,374百万円 ※決済単位：連結

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み