空調機器のメンテナンス

仕事内容 ＊三菱電機グループの認定協力会社で安定性もバツグン！ ＊経験不問！異業種からの転職など未経験スタートも歓迎！ ＊資格取得支援制度やＯＪＴや定期的な研修制度も充実！ ＜仕事内容について＞ 三菱電機グループの認定協力会社として メーカー保守の一翼を担っており、ビル設備の 快適・安全性を保つメンテナンスを行っていきます。 教育・研修制度も充実しており、一人ひとりの 「社員を大切にする」文化が根付いているので 経験者だけでなく未経験スタートの方も多数活躍中！ 地域の暮らしやインフラを支えていく事で社会貢献性も高く、 直接頂ける感謝の言葉が嬉しい、やりがいのあるお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容について＞ 三菱電機製の機器をメインに業務用エアコンや冷凍機器等の 空調設備のメンテナンス（保守・点検・修理）を行います。 お客様は学校や病院、商店・大型商業施設など様々！ まずは1週間程導入研修を経た後に、各拠点の現場へ 配属された後に研修センターで2週間程度の研修を実施。 座学・先輩とのＯＪＴを通じて丁寧に技術や基礎を学びます。 また、実際の業務は基本的にはチームで行います。 （1日平均2～3件ほどで対応します） 営業活動やノルマなし！新規開拓や金額交渉などもないので 安心してメンテナンス業務に専念できる環境です。 経験者の方はお持ちのスキルや管工事施工管理技士や 電気工事士・空調技士などの資格も活かせますよ。 もちろん入社後にこれらの資格も取得可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後の流れ＞ (1)入社後研修（約3日間） 会社の基本的な知識について学びます。 (2)実務研修（約1～2週間） 教育研修センターで実務を学び基礎を習得します。 ※交通費全額支給（宿泊先手配有） (3)OJT研修（約2～3年） 専門職だからこそ、ある程度の技量を習得するまでは いきなり全てお任せする事はありません。 現場での作業は複数名のスタッフで進めていくので安心です。 基本的なお仕事の流れや分からないことがあれば すぐ先輩に聞け、慣れるまでは丁寧にお教えします｡ 厳しい上下関係なども一切なく、面倒見が良い、 教え上手な先輩が多い事も定着に繋がっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜職場環境について＞ 三菱電機グループの認定協力会社である当社は その絶大な信頼感があるブランドを背景に、 「お客様の立場に立って考える」という 「中部菱成」ならではの勤務体制・姿勢を徹底。 おかげさまでその姿勢がお客様からもご好評を頂き、 現在も業績・仕事量は安定しています。 また、勤務先となる横浜営業所の従業員数は7名と、 大規模すぎず、アットホームな環境で働けます。 わからない事があればお互いに聞き合える関係です。 また、経験や年次に関係ない教育体制が整っているので 中途入社・新卒入社を問わずに 手に職をつけたい方、スキルアップしたい方も 着実に技術を身に付けられますよ。 ＜横浜営業所の先輩に聞いてみました＞ Q.営業所内の雰囲気は？ A ・明るく、気軽に話せる ・優しい人が多い ・笑顔があふれる職場 ・風通しがよい など 人間関係の良さ、居心地の良い雰囲気を 魅力に感じている先輩ばかりです。 あなたもきっとすぐに馴染めると思いますよ！ ３ヶ月に１回程度、営業所全体での懇親会も行っており、 親睦を深めています。 他にも、希望者のみでスノーボード合宿を行ったり、 社長宅に集まってBBQを行ったりなど、 イベントも行っています。 もちろん費用は会社負担です。

求めている人材 高卒以上、無資格ＯＫ！未経験者歓迎！第二新卒歓迎！ フリーターさんや異業種からの転職もOK！ もちろん経験者歓迎！ブランクのある方もOK！ 男性活躍中！20～30代活躍中！ 男性の育休取得100％！都合に合わせて働けます！ ＜下記の資格をお持ちの方は優遇！＞ 電気工事士などの資格をお持ちの方、 空調機器メンテナンス経験者は優遇！ ＜研修・資格取得支援制度も充実！＞ 電気工事士や冷媒フロン類取扱技術者など業務に関わる 資格取得にかかる受験費用の支給（初回のみ）や 資格取得時の奨励金も支給しています！ ＼こんな方にオススメ／ ◆社会人未経験からスタートしたい ◆景気に左右されない安定した業界で働きたい ◆ブランク・社会復帰したい ◆ハローワークで仕事を探している ◆異業種からチャレンジしてみたい など ＜社員インタビュー/佐々木（1993年入社）＞ ＊この仕事のやりがいは？ 仕事の半分は定期点検ですが、時に機器の故障などの 緊急対応もあります。真夏に「冷風が出なくなった」という お客様にとっては一大事な案件もよくありますが、 修理を終えて、冷風が出るようになったときはお客様から 大変感謝されます。その時の達成感はすごく大きいですね。 お客様とのコミュニケーションも大切にしています。

職場環境 「健康宣言チャレンジ事業所」として認定を頂き、 「2025年度健康経営優良法人認定」も取得！ 会社として社員の皆さんの健康づくりにも真剣に 取組んでいる企業です！ ＜公式ホームページ＞ https://www.chubu-ryosei.co.jp/

神奈川県横浜市港北区新羽町1942-2 中部菱成株式会社　横浜営業所 【交通手段】 交通・アクセス 横浜市営地下鉄ブルーライン/3号線 「新羽駅」より徒歩5分

月給22万8000円～25万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万6000円 〜 22万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万2000円 大卒以上:月給24万円～ 高卒・専門・短大・高専卒:月給22万8000円～ ※経験・資格・スキル等に応じて決定します。 【給与例】 給与例 ＜月収例/入社1年目・25歳既婚者＞ 入社1年目から月収31万円以上も可能！ ＊月収31万3000円＝月給22万8000円(食事・外勤手当2万2000円含む)＋他手当 （配偶者・子3万5000円＋住宅2万円＋残業手当20h分/3万6000円） ＜モデル年収例/入社10年目・28歳＞ ＊年収550万円 月給28万円＋各種手当＋残業手当＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9：00～17：30 ※繁忙期の夏場は残業1日2～3時間程で、 冬場は残業少なめです。 ※現場に月数回程の早出の場合もあります。

休日休暇 完全週休2日制（土日）・祝日、 年間休日120日以上（2025年度は124日） 結婚・忌引・看護・介護休暇 ※休日出勤時には平日に代休を取得していただきます 有給休暇（最高20日 ※初年度10日、最大40日（繰り越し日数含む）） ※月1日ペースで取得している方が多いです ＊配偶者出産休暇 …育休制度が認知される前から、配偶者出産時に 休暇制度3日あり（有休と合わせ長期休暇とするのが定常化） ＊産休・育休制度 …男性社員の育休制度の活用率は対象者100％！昨年度は3名活用！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・退職金制度 ・携帯・タブレット支給 ・各種手当（時間外・休日・夜間・年末年始割増） ・食事手当（一律1万2,000円／月） ・住宅手当（満50歳まで一律2万円／月） ・外勤手当（一律1万円／月） ・生計手当（配偶者1万5,000円・子1人につき1万円～2万円・ ・扶養親族60歳以上1人5,000円（同居のみ）／月） ・資格取得支援制度あり ・社員旅行 ・各種スポーツ・文化行事（ゴルフコンペ・ＢＢＱなど）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎