心身機能を支える訪問入浴リハスタッフ_254232

仕事内容: 私たちnagomiは従来の訪問入浴における「清潔に保持」だけではなく入浴後に 理学療法士と共同開発したリハビリプログラムを提供し、心身機能の維持・改善を目指します！ 「在宅でのできる！を取り戻す！」私たちnagomiの願いです。 対象となるご利用者は在宅で自立しての入浴が困難になってしまった方で、私たちの目的は寝たきりだった方が寝返りができるようになり、座位を保てるようになり、外出ができるようになる… つまり訪問入浴からの卒業です！！ 3名1組でご利用者のお宅を訪問し、入浴サービスの準備、洗髪・洗体、入浴時の介助などをお任せします！ご利用者とご家族にとって一回一回の入浴サービスを待ち望んでいただいています。 ＜具体的には…＞ ・入浴サービスの準備 ・洗体・洗髪・リラクゼーション ・浴後の可動域改善プログラム ・生活リハビリプログラム 1日平均6.5件を訪問します。1件あたりの滞在時間は40～60分ほどです。 業界未経験から入社の先輩多数在籍。充実の研修制度や介護資格取得支援制度でフォローしますのでご安心ください！

求める人材: ・普通自動車免許をお持ちの方 業界・職種未経験歓迎求人のため、必要資格は問いません ※中途入社者の8割以上が未経験からスタートしています。入社時に約1か月間の集合研修があるため、安心して業務に取り組むことができます。

東京都板橋区常盤台 株式会社nCS 勤務地: 東京都板橋区常盤台三丁目29-11

年俸350万円～400万円 給与: 年俸制

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間：8：30～18：30の間で勤務シフトによる（所定労働時間7.5~9時間、休憩時間60分） 休憩時間：休憩時間60分

休暇・休日: 日,応相談,祝日,年末,夏季,有給　この求人は、訪問入浴リハスタッフの募集で、未経験者も歓迎し、研修制度が充実しています。年間休日は115日で、完全週休2日制を採用しています。店舗の休業日は祝日が一部含まれ、年末年始には5～9日の休暇が設けられています。また、夏季休暇もあり、有給休暇は勤続年数に応じて最大20日取得可能です。産前産後や育児休暇も利用できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備 ◆交通費支給：上限3万円/月

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社コア・コンピタンスの人材紹介の求人です。 有料職業紹介事業者番号： 34-ユ-300408 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人4500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・メールでやり取り可 ・夕刻以降での対応可 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、電話にてヒアリング 3、面接 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #ZC352532 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 4,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給