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訪問看護師(日勤のみ)

訪問看護師(日勤のみ)

  • 正社員
  • 募集人数:1人

セントケア北海道株式会社

仕事の内容

仕事内容:  ❖ーーーーーーーーーーーー❖ 電話でのご応募も大歓迎! お問い合わせもお気軽に* >>【011-616-1884】 ❖ーーーーーーーーーーーー❖ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。  昇給賞与・希望休取得OKなど… 充実の福利厚生!!  訪問看護未経験や ブランクありの方も大歓迎!  基礎から研修・自信がつくまで 丁寧に指導・手厚いフォローあり!!  \安定経営のセントケア・グループ/  ❖計画的有給取得率96.2%!❖ 家庭やプライベートも大事にしながら働けます!  ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。  ==============  【仕事内容】 在宅で療養を希望される お客様のご自宅へ訪問し、 一人一人に合った看護業務をお願いします。  <具体的には>  病状の観察や療養上のアドバイス 点滴・内服管理 排便コントロール 創傷ケア 在宅酸素管理  など  できることから少しずつお任せしていきます。  複数名のスタッフで担当をし、 情報共有も行いやすい 訪問看護アセスメントシステムを使用。 未経験の方でもアセスメントしやすいと評判です〇  丁寧な研修やサポートもありますので、 訪問看護が未経験の方やブランクのある方もご安心ください。  1日4~5件程度、お客様のお宅を訪問します。  訪問看護は時間に追われることなく、 お客様に寄り添った看護が可能です。  PT・OTとチームを組んで、 お客様やご家族の希望に添った看護を実現していきます。  YOUTUBEで施設の紹介やお仕事の紹介などの動画配信中! 「セントケア・ホールディング」で検索してみてください〇  ==============  【おすすめポイント】 ①20~50代スタッフが活躍中! 子育て中のママさんスタッフや 久しぶりの社会復帰という方も活躍されています! フルタイム勤務はもちろん、 短時間正社員としての勤務も可能です。 希望休の取得も可能ですし、 有給取得率も高いため、 無理なく働いていただけます!  ②キャリアアップ支援制度あり 入社時研修や同行研修を通じて 基本スキルを習得いただけるため、 訪問看護未経験の方でも安心です。  研修期間終了後も月に1回のペースで 研修があるなどサポート体制も充実。 現場看護師として活躍した後は、 管理者を目指すことも可能です。  新規開設も多く、 目指せるポジションも豊富なため、 ステップアップしていける環境です。  ③東証プライム上場の『セントケア・グループ』 当グループの拠点数は全国に600ヵ所以上、 スタッフ数は1万人を超えます。  また、訪問看護ステーション数も 100か所以上あり、全国2位の規模を誇ります!   民間企業で初めて訪問看護事業を開始、 地域で長年信頼されるステーションも多数。 12種の事業を運営しているため、 介護・医療等の社内での多職種連携により包括的に地域を支えます。  安定企業で安心して長く働くことができますよ〇  ===================  【給与について】 *能力、経験に応じて決定します。 *研修期間3ヶ月あり(同条件) *各種手当支給  ===================

勤務地

北海道札幌市西区 セントケア訪問看護ステーション札幌<セントケア北海道株式会社>

休日・休暇

休暇・休日:  完全週休2日制(1ヶ月単位のシフト制) 有給休暇(6カ月経過後10日付与) ∟計画的有給取得率96.2%! 慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等) 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 *年間休日110日

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/05/07(火)

7/31までに入社の方には入社支度金20万円支給!【要正看護師資格】未経験者多数活躍中!先輩看護師が丁寧に教えますので未経験者も大歓迎です!!│東証プライム上場のセントケアグループ

募集要項

アピールポイント: 
<スタッフ紹介>
所長(30代女性):冷静で頼りがいのある所長〇趣味はバイク、で休日はツーリングに行くこともしばしば〇
入社後丸1年で所長に!セントケアはキャリアアップできる環境も整っており、おすすめです!

*20代~50代の計7名の看護スタッフ活躍中〇訪問看護未経験からのスタート多数!〇人柄重視の採用を行っています!

仕事内容

仕事内容: 
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電話でのご応募も大歓迎!
お問い合わせもお気軽に*
>>【011-616-1884】
❖ーーーーーーーーーーーー❖
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昇給賞与・希望休取得OKなど…
充実の福利厚生!!

訪問看護未経験や
ブランクありの方も大歓迎!

基礎から研修・自信がつくまで
丁寧に指導・手厚いフォローあり!!

\安定経営のセントケア・グループ/

❖計画的有給取得率96.2%!❖
家庭やプライベートも大事にしながら働けます!

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【仕事内容】
在宅で療養を希望される
お客様のご自宅へ訪問し、
一人一人に合った看護業務をお願いします。

<具体的には> 
病状の観察や療養上のアドバイス
点滴・内服管理
排便コントロール
創傷ケア
在宅酸素管理

など

できることから少しずつお任せしていきます。

複数名のスタッフで担当をし、
情報共有も行いやすい
訪問看護アセスメントシステムを使用。
未経験の方でもアセスメントしやすいと評判です〇

丁寧な研修やサポートもありますので、
訪問看護が未経験の方やブランクのある方もご安心ください。

1日4~5件程度、お客様のお宅を訪問します。

訪問看護は時間に追われることなく、
お客様に寄り添った看護が可能です。

PT・OTとチームを組んで、
お客様やご家族の希望に添った看護を実現していきます。

YOUTUBEで施設の紹介やお仕事の紹介などの動画配信中!
「セントケア・ホールディング」で検索してみてください〇

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【おすすめポイント】
①20~50代スタッフが活躍中!
子育て中のママさんスタッフや
久しぶりの社会復帰という方も活躍されています!
フルタイム勤務はもちろん、
短時間正社員としての勤務も可能です。
希望休の取得も可能ですし、
有給取得率も高いため、
無理なく働いていただけます!

②キャリアアップ支援制度あり
入社時研修や同行研修を通じて
基本スキルを習得いただけるため、
訪問看護未経験の方でも安心です。

研修期間終了後も月に1回のペースで
研修があるなどサポート体制も充実。
現場看護師として活躍した後は、
管理者を目指すことも可能です。

新規開設も多く、
目指せるポジションも豊富なため、
ステップアップしていける環境です。

③東証プライム上場の『セントケア・グループ』
当グループの拠点数は全国に600ヵ所以上、
スタッフ数は1万人を超えます。

また、訪問看護ステーション数も
100か所以上あり、全国2位の規模を誇ります! 

民間企業で初めて訪問看護事業を開始、
地域で長年信頼されるステーションも多数。
12種の事業を運営しているため、
介護・医療等の社内での多職種連携により包括的に地域を支えます。

安定企業で安心して長く働くことができますよ〇

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【給与について】
*能力、経験に応じて決定します。
*研修期間3ヶ月あり(同条件)
*各種手当支給

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求めている人材

求める人材: 
正看護師資格をお持ちの方
病院での臨床経験2年程度
(病院での研修期間を終え、チームナーシングの中のメンバーとして自立している方は優遇)
普通自動車運転免許保持者(AT限定可)
*訪問看護未経験OK
\こんな方が活躍中!/
ブランクのある方
長期で働きたい方
久しぶりの社会復帰の方
新しいことを始めたい方
家庭と両立して働きたい方
主婦・主夫さん
フリーターの方
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【先輩スタッフの声】
<30代前半/スタッフ>
出産を機に、子育てや家事と両立するため、夜勤がなくて体力的な負担が少ないというセントケアの訪問看護の求人を見つけて応募しました。面接でも私の考えている将来のことや、働き方のことなどを熱心に聞いていただき、丁寧に対応いただけたのでここで働こうと思えました。入社後もセントケアの部署や営業所を超えてのフォロー体制は安心感があって働きやすい環境が整っていると感じています。
<20代後半/スタッフ>
前職は病棟で働いていました。知人がセントケアの訪問看護で働いており、一度話を聞いてみない?と誘われたことがきっかけで面接を受けました。その際に訪問看護の仕事が、「病院では見えないお客様の生活に入り込んだケアができること」「お客様のご家族ともコミュニケーションが取れること」「お客様の看取りまで自分が担当できること」などを聞いて、自分の看護感に合っていると思ったことで転職するに至りました。
勤務開始後は慣れないことも多く、お客様とのコミュニケーションの取り方に悩みましたが、お客様に「来てくれるのを待ってたよ!」「まだ帰らないでもう少し居てほしいな」と言ってもらえると自分の仕事に自信が持てます。
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勤務地

北海道札幌市西区
セントケア訪問看護ステーション札幌<セントケア北海道株式会社>
勤務地: 
北海道札幌市西区琴似一条6-4-3 札幌琴似第一ビルヂング1F
セントケア訪問看護ステーション札幌
【交通手段】
アクセス: 
札幌市営地下鉄東西線 琴似駅より徒歩4分

給与

月給:30万7500円
給与: 
資格手当あり
・介護福祉士:12,000円
・実務者研修:7,000円
・初任者研修:5,000円 

勤務時間

シフト制
勤務時間・曜日: 
9:00~18:00(休憩なし)
*日勤のみのお仕事です。

休日・休暇

休暇・休日: 
完全週休2日制(1ヶ月単位のシフト制)
有給休暇(6カ月経過後10日付与)
∟計画的有給取得率96.2%!
慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等)
産前産後休暇・育児休業・介護休業
災害休暇・特別休暇
業務上の傷病休暇
*年間休日110日

試用期間

あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
昇給あり
賞与あり(年2回)
社会保険完備
交通費支給
特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
処遇改善加算金別途支給(年2回)
有給・産前産後・育児・介護休暇あり
制服貸与
退職金制度
自動車通勤・バイク通勤・自転車通勤可(社内規定により支給)
研修制度あり
資格取得支援制度あり
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償 他

各種手当あり
受動喫煙対策
・屋外喫煙所あり
一律手当あり:地域手当8,000円
年齢制限あり
・正社員の場合は65歳まで(定年のため)
・上記以降は非常勤での雇用

その他

その他: 
【応募後の流れ】
①ご応募
※お電話での応募も歓迎!

②担当者から、メールまたは電話でご連絡させていただきます。
働き方に関するご希望をお伺いしたり、面接日程の調整などを行います。

③面接
履歴書(写真貼付)をご持参ください。
当日は、不安に思われること・疑問点など、なんでも聞いて下さいね!
ざっくばらんにお話しできたらと思います。

④採否決定
面接から内定まではスピーディーに対応しています。

※WEB面接OK※
<採用担当より>
面接では日常会話のような感覚で、気さくにお話しできると嬉しいです!
介護職を選ばれた理由や弊社にご応募いただいた理由などを簡単にお聞かせください。
その他、不安に思ってる事や聞きたいことも気軽にご質問くださいね。お会いできるのを楽しみにしています。
【連絡先】
011-616-1884(採用担当あて)
*ご質問等お気軽にお問い合わせください。
*面接日、勤務開始日はご相談に応じます。
【当グループについて】
セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から37年。
2016年には東証一部に上場し、現在拠点数は全国に500ヵ所以上、スタッフ数は1万人を超えています。
『地域と人をむすぶヘルスケア企業』を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。
\こんな方にもオススメ/
福祉業界で社会貢献がしたい方
介護福祉士資格を活かしてステップアップしたい方
訪問介護・訪問入浴経験者
身体介護・生活援助・ケアワーカー・障碍者支援経験者
家事スキルを活かしたい方
総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者
Uターン・Iターン希望の方
子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方
ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方
資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方
産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方
\以下での勤務経験者は優遇いたします/
デイサービス
グループホーム
サービス付高齢者住宅
住宅型有料老人ホーム
特別養護老人ホーム
介護老人保健施設
介護付有料老人ホーム

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 307,500円 (月給)

平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間

企業概要

社名

セントケア北海道株式会社

代表者

内田 一

本社所在地

0630811 札幌市西区琴似1条6丁目4-3 札幌琴似第一ビル1階

企業代表番号

0116161884

事業内容

福祉・独立行政法人・NGO・NPO

応募について

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