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正社員

食品工場の排水処理設備管理・廃棄物管理、緑地管理など

伊藤ハム米久フーズ株式会社

佐賀県三養基郡基山町

月給20万7360円~29万4350円

仕事概要

仕事内容

募集背景 組織強化のため、1~2名程度の増員を計画しています。 仕事内容 【主な業務内容】 ・排水処理場の設備管理業務、産業廃棄物の委託に関する手続き ・エコアクションなど環境関連に関するデータ取りまとめ・分析、環境会議資料作成 ・その他環境係に関する機械保全業務、廃棄物管理、緑地管理など 〈ある社員のスケジュール〉 7:00 出社 更衣室で作業ユニフォームに着替えます。 7:15 業務開始 前日の状況確認、排水処理運転管理業務や排水処理場廃棄物収集などを行います。 8:30 朝礼 朝礼前にメールチェックをしてチームに伝えるべき情報や共有すべき事項の確認をします。 朝礼時にはメンバーが問題なく元気に仕事がスタート出来るかも確認します。 8:35 業務再開 装置の運転状況や水質は刻刻と変化しますので、問題意識をもって各設備をチェックしていきます。 自社で可能な部品交換や整備はメンバーと協力しながら行います。 水質管理はコンプライアンスに関する重要な仕事です。メンバーや上司、関連部署とのホウレンソウが大切です。 消耗品手配や申請もします。 11:30 昼食 社員食堂で昼食をとります。 12:10 業務再開 翌日以降の廃棄物収集業者やメンテナンス業者との定期調整、メンバーとの打ち合わせなどを行います。 環境関連のデータ(エネルギー、廃棄物等)に関する収集分析もしています。 14:00 休憩 14:20 業務再開 16:00 業務終了 作業日報の記入や確認、遅番者への引継ぎを行います。 16:15 退社 [醍醐味] ・環境関連分野は世界的に重要視されている分野であり、非常に社会的意義のあるものです。 ・活性汚泥法による排水処理の運転管理は日々、科学的根拠の探求と実践で重要なタスクです。 ・取引先や行政関連とのコミュニケーション能力が醸成されます。 [厳しさ] ・排水処理設備管理、廃棄物管理、緑地管理等、SDGsに関する仕事が多く、大変責務のある仕事です。 ・課題やトラブルに対しては論理的な考えをもって判断・行動する意識が必要です。 [こんな人が活躍] ●排水処理設備処理、廃棄物管理、緑地管理等これまでの経験・知識・技術を活かしたい ●公害防止管理者の資格を保有している ●産業廃棄物処理委託管理の経験がある ●安定した大手企業で働きたい ●食品製造業に携わりたい ●九州でキャリアアップしたい ●フラットにコミュニケーションが出来る社風がよい ●年間休日120日以上ほしい ●プライベートを充実させたい ●メリハリのある働き方がしたい

求めている人材

応募資格 ・高卒以上 ・社会人経験5年以上

職場環境

特徴 育児・介護休暇あり / 女性が活躍 / シフト勤務 / 転勤なし / 上場企業 / 寮・社宅あり / 長期休暇あり / マイカー通勤OK / 研修・教育制度充実 / 職場見学可 / リモート面接OK / 社員登用あり / 急募 / 交通費支給 / 資格取得支援あり / 時差出勤 / 男性が活躍 / ミドル活躍中 / シニア活躍中 / 資格・スキルを活かせる / 制服あり / 賞与あり / 早朝勤務 / 夕方開始 / 深夜勤務 / 長期

勤務地

佐賀県三養基郡基山町佐賀県三養基郡基山町大字長野970-1 伊藤ハム米久フーズ株式会社 勤務地 伊藤ハム米久フーズ株式会社 九州工場 ・佐賀県三養基郡基山町佐賀県三養基郡基山町大字長野970-1 【交通手段】 交通手段 JR鹿児島本線「基山駅」より徒歩15分 ・甘木鉄道「基山駅」より徒歩15分

給与

月給20万7360円~29万4350円 給与 【月給】 207360円~294350円 ・選考を通じ、年齢や経験等を考慮して決定 ・残業代は別途全額支給(1分単位で管理) ・賞与は年2回(7月、12月) ・業績連動賞与あり(2024年度実績はおよそ1ヶ月分) ・通勤手当支給あり(月5万円まで) ・試用期間は3.5ヶ月で労働条件は本採用と同じ 【給与例】 年収例 ・25歳 390万円 ・30歳 450万円(主任) ・35歳 480万円(主任) ・40歳 530万円(主事) ・45歳 570万円(主事・係長) ※上記は新卒年収モデル ※入社初年度は業績連動賞与なし

勤務時間

シフト制 勤務時間 ・シフト制 8:30~17:30、6:00~15:00、10:30~19:30 (休日出勤は月1回程度で2時間程度) ※都合が悪い場合は随時、所属長へ相談可 ・残業時間:20時間/月程度

休日・休暇

休日・休暇 ・年間休日122日 ・主に土曜日、日曜日休み(シフト制あり) ・年末年始休暇(6日) ・夏季休暇(4日) ・GW(3日) ・年次有給休暇 ・積立保存年次有給休暇 ・半日年次有給休暇 ・時間単位有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族ケア休暇 ・慶弔休暇 ・勤続休暇 ・リフレッシュ休暇 ・アニバーサリー休暇など

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ・社員食堂 ・社内販売(伊藤ハム製品を特別価格で購入できることがあります!) ・制服貸与 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・退職金制度/勤続3年以上 ・確定拠出年金 ・資格取得支援制度 ・通信教育、社外スクール受講料補助 ・グループ保険(団体保険としての割引が適用されます。ご家族も加入OKです!) ・従業員表彰制度 ・慶弔見舞金 ・社内分煙 ・定年制度:60歳、再雇用制度:70歳まで

試用期間

試用期間なし

その他

雇用形態 正社員 ・地域限定職 ・転勤なし ・試用期間3.5ヶ月 ※条件変動なし 職種 製造・技術(電気・電子・機械) > 製造・整備士・技術士

仕事に関するPR

Image大手だけど地域限定職! ~持続可能な社会へ貢献~Image
インフォメーション 大手だけど地域限定職! ~持続可能な社会へ貢献~ アピールポイント ●歴史とブランドのある会社で業績安定 ●転勤なし ~九州でキャリアアップできる!~ 各種制度や福利厚生がしっかりしており、腰を据えて安心して働くことの出来る環境です。 また風通しのよい職場ばかりで上司や先輩ともコミュニケーションが取りやすく、チームワークが良いことも自慢です。 将来的には職場改善活動や後輩育成、上司支援なども積極的に取り組んでいただきます。 リーダーとして周りを牽引しながら係長を目指し、是非当社でキャリアップを図りませんか? 【教育制度について】 グループ全体として『自律的に考え挑戦心を持って行動できる人』を育成しています。 具体的には、OJT(職場における教育・指導)とOff-JT(集合研修)と自己啓発支援制度により、人材開発を行っています。 Off-JT(集合研修)は「階層別(役割認識・知識)」「テーマ別」「職種別スキル・知識」の目的別に若手社員・中堅社員・管理職に研修受講の機会提供 を行っています。 自己啓発は、通信教育・社外スクール・資格取得支援があり、従業員が自ら学ぶ姿勢を支援しています。 それ以外にもキャリア研修やマインドアップ研修などもあり、充実した研修制度があり、自己成長の機会がたくさんあります。これらすべて、当社グループの「人を大切にする」という考え方や社風から来ています。 自分力バロメータ 問題解決力 状況判断能力 責任感

仕事の特徴

  • 制服あり
  • 社員登用あり
  • 資格取得支援あり
  • 早朝
  • 車通勤OK
  • 職場見学可
  • 転勤なし
  • 賞与あり
  • 女性が活躍中
  • 交通費支給
  • 深夜
  • 長期休暇あり
  • 寮・社宅あり

応募について

選考の流れ

選考手順 【ご応募】 「応募する」ボタンをクリック 【面接日の設定】 当方より候補日を複数ご提示いたします。 【面接】 丁寧に仕事内容をご紹介しますので、不安なことや疑問点はお気軽にお尋ねください。 ※書類選考後、面接等を実施 ※選考の中で職場見学有 【提出書類】 ・履歴書 ・職務経歴書 面接地 伊藤ハム米久フーズ株式会社 九州工場 (佐賀県三養基郡基山町長野970-1) ※一次面接はオンラインでも対応可能です!

募集人数

2人

企業情報

社名

伊藤ハム米久フーズ株式会社

代表者

本社所在地

兵庫県西宮市高畑町4-27

企業代表番号

0798641381

事業内容

食品・飲料メーカー

問題を報告する

原稿ID : 627a590528ee5e7d

掲載開始日: 2025/04/24(木)

食品工場の排水処理設備管理・廃棄物管理、緑地管理など

伊藤ハム米久フーズ株式会社