【東京】エンジニア採用担当/年間休日124日/福利厚生充実 採用人事

企業名 Ｘ Ｍｉｌｅ株式会社 求人名 【東京】エンジニア採用担当/年間休日124日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 採用実務とともに、採用広報の企画立案から実行まで、ご志向に合わせ幅広い業務をお任せする予定です。 【詳細】 ■エンジニア採用全般 ■技術広報 ■エンジニア組織の制度設計 ■その他、中途採用のみならず新卒や業務委託の採用や、技術広報などにも関わっていただきます （※変更範囲：当社業務全般） 募集職種 【東京】エンジニア採用担当/年間休日124日/福利厚生充実◎

必要な経験・能力等 【必須】■エンジニア採用経験2年以上 【歓迎】■エンジニア向けの制度設計を行った経験がある 【ポジションの魅力】 急成長中の組織で採用から広報、イベント登壇、制度設計など非常に幅広く関わることができます。難易度が高い領域の採用なので採用担当としての力がつくだけではなく、エンジニアリングの知識をつけることが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

配属先情報 （変更の範囲）営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

東京都新宿区新宿6-27-30新宿イーストサイドスクエアW7F X　Mile株式会社 予定勤務地 東京都新宿区、東京都23区内 勤務地 勤務地① 事業所名：東京 所在地：東京都 新宿区 新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：（変更の範囲）会社が指定する場所 転勤：無

月給35万7143円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥357,143～ 基本給￥272,108～ 固定残業代￥85,035～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（毎年1月1日一斉付与(入社時に3日分割付与)）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■物流キャリア事業：物流事業者とドライバーをつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 ■物流プラットフォーム事業：業界の非効率な仕組みを大きく変える、SaaS・プラットフォームを開発 設立：2019年02月 代表者：代表取締役 野呂 寛之 従業員数：200人 平均年齢：28.5歳 資本金：1,940百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒160-0022 東京都新宿区 新宿６－２７－３０ 新宿イーストサイドスクエアＷ７Ｆ その他備考・企業からのフリーコメント：【ミッション】2030年に向けて荷物量が急増する中、物流産業では60%以上の企業が人手不足と認識しています。また、建設、倉庫、廃棄物処理、海運など様々な業界に密接しており、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、物流産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、モノの流れをもっとなめらかにしていきたいと考えています。 【社会課題としての「物流」】年間荷物量はこの10年間で43億から70億個まで増加すると言われている一方で、「ドライバー高齢化による人手不足」や「事業者の非効率な業務体制」など多くの課題が存在しています。今、インフラとも言える物流がストップしてしまう...つまり、""モノが届かなくなるのでは無いか？""というリスクを日本は抱えています。当社はこの社会課題にフォーカスし、従来のインターネット企業が取り組まない、ノンデスク産業のデジタル化を推し進めて参ります。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み