COO候補

■仕事内容 【業務内容】 一般的なマーケティング領域（Promotionによるリード創出など）の戦略立案・実行管理に加え、事業企画の領域（STPの確定やPromotion以外のProduct/Place/Price）も担っていただきます。 経営陣と共にWHO（誰の）×WHAT（何の課題）にフォーカスするかを決定し、再現性があり、かつ効率的にリードの確定ができるようなチャネルとメッセージを見出し、その予算配分の管理や実行のクオリティコントロールを指揮していただきます。 あらゆるマーケティング活動を通して、リード（MQL）を創出することがミッションになります。 【主な業務内容のイメージ】 ・Web広告や外部メディアを活用したリード獲得 ・MAを活用したナーチャリング施策の企画とそれに伴うシナリオ作成 ・サービスサイト、各種LPの最適化、運用改善（コミュニケーションデザイナと協力して） ・KWニーズにマッチしたクリエイティブ、LPなどのコンテンツ戦略立案 ・ユーザーインサイトを深掘りするための顧客ヒアリング、ユーザーインタビュー ・各種マーケティングツールを活用した効果測定/分析 ・展示会やセミナーなどのプランニング、オペレーション 加えて将来的には、以下もお任せします！ ・マーケティング・営業データの分析から次のターゲット顧客を選定 ・売上成長速度の最大化に向けたチャネルごとの予算配分管理 ・マーケティングチームの採用・育成 【募集背景】 マルチバーティカルなSaaSプロダクトにおいて、急速な成長を実現するため、WHO（誰の）ｘWHAT（何を解決するか）にフォーカスするかを経営陣と一緒に決め、売上成長のためのキードライバーを見つけ出し、あらゆる手段を使って事業成長を目指します。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【クアンドについて】 株式会社クアンドは、「地域産業・レガシー産業のアップデート」を掲げ、製造業・建設業などの現場向け遠隔支援ツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を提供するスタートアップです。 2023年度のデスクレスSaaS市場は、前年比143.3%の537.0億円が見込まれており、2027年度には、年平均成長率37.8%で推移し1,157億円の市場規模になると予想されています。 しかしながら、労働生産人口が不足しているなかで、特に現場では働く人々は不足しており、現場は限られた技術者の数で、より多くの現場仕事を、より高品質・短納期でこなすことを求められます。 この状況において、高い技術を持った技術者が、タイミングを合わせて毎回現場まで行き、作業者を指示・判断するということが仕事をこなすうえでボトルネックになり、生産性を下げています。 当社は、その課題に対して、現場で働く人々が時間・空間・言語の制約を超えて、いつでも、どこからでも繋がりあうことができ、自分の経験や知識に依存することなく、チームの集合知を活かして業務に取り組める世界を実現します。 ・ICC（Industry Co-Creation）、B Dash Camp など日本トップクラスのスタートアップピッチイベントで３冠優勝を達成 ・2022年12月には、総額5.0億円の資金調達を完了 ・経済産業省が選ぶ日本の優良スタートアップ50社であるJ-STARTUPに選出 【これまでの歩み】 2020年11月 現場向け遠隔支援コミュニケーションツール「SynQ Remote」リリース 2021年8月 総額1.2億円の資金調達 2022年8月 登録数2,000アカウント突破 2022年10月 大東建託全社導入（約1,500アカウント） 2023年1月 プレシリーズAエクステンションラウンドにおいて3.8億円の資金調達 2023年8月 登録数5,000アカウント突破 【これからの取り組み】 2023〜2024年 現在は建設、製造、インフラ・交通などの業界向けのSaaS（クラウド経由のソフトウェアを提供）ビジネス。 マルチバーティカルSaaSなので、新規マーケットの探索と拡大を絶えず繰り返しながら売上成長を実現する。T2D3のT2（1億円→3億円→9億円）を目指す。 2025〜2026年 SynQRemoteを介してやり取りされたコミュニケーションのデータを活用したデータビジネスや、SaaSを通じてBPOを提供するBPaaSビジネス、そして現場の労働力をリモートから提供できる現場版コールセンタービジネスなど事業の多層化を行う予定。 同時に、海外展開スタート。 2030年 2030年までにSlackやGithubのような現場のスタンダードツール（相棒）になる。 【応募要件】 《必須》 ・0⇒1、1⇒10フェーズでのマーケティング経験 ・マーケティング経験（3年以上） ・WEB以外の多様なチャネルでリードを創出した経験（セミナー開催、展示会など） ・各チャネルへのメッセージをデザイナーと協力して、適切なクリエイティブを作成するディレクション経験 《歓迎》 ・B2B SaaS企業での経験 《求める人物像》 ・クアンドやSynQのミッション・ビジョンへの共感 ・ユーザードリブン、データドリブンで業務を遂行する能力 ・チームや外部企業などを巻き込めるコミュニケーション能力 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・書籍購入制度 ・端末の指定希望可能 【選考プロセス】 書類選考 → 面接（1〜3回程度） ※面接方法や回数はポジションやご経験等によって変わることがあります。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ※フルタイム業務委託でジョインし、のちに正社員雇用へ切替することも可能 試用期間6ヶ月（期間中の待遇変更はありません） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2017年4月25日 従業員数 15名 資本金 63,900,000円 売上高 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

■受動喫煙対策 本文中に記載

フルリモート 株式会社クアンド ■勤務先 株式会社クアンド 完全リモートワーク

年俸800万円～1200万円 ■給与 年俸 8,000,000円~12,000,000円 想定年収800万円〜1,200万円 ※経験・能力を考慮のうえ給与額を決定します 固定残業代の有無：なし

フレックスタイム制度 ■勤務時間 フルフレックスタイム制（休憩60分） ・毎週1回は全員で集まる機会を作っております ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間： 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間

■休日休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 社会保険あり 残業手当

試用期間なし

■職種 事業企画 ■勤務形態 フレックスタイム制度 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■職業紹介事業者 リクルーティング・パートナーズ株式会社 ■更新日 2025年07月01日

• 年間休日120日以上
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み