転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!

飲食の未来を創る すかいらーく店長候補職

飲食の未来を創る すかいらーく店長候補職

  • 正社員
  • 募集人数:3人
  • NEW

株式会社すかいらーくホールディングス 

仕事の内容

仕事内容:  未来のリーダーへ!正社員募集 店長候補として、成長しませんか? 既卒・第二新卒の方も大歓迎!  ◇◆ 安心と成長のSKYLARK ◆◇ 「ガスト」「バーミヤン」でお馴染み、 私たちすかいらーくグループは、 全国約3千店のすかいらーくグループ。 2024年には売上4,000億円を突破し、 前年比+13%の成長を記録。 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 海外展開やM&Aで事業も拡大中です。  ◇◆ 私たちが大切にすること ◆◇ 企業理念「価値ある豊かさの創造」のもと 「お客様第一」「人間尊重」を胸に、 「チームワーク」で「挑戦と革新」を続け、 食を通じた社会貢献を目指しています。 変化を楽しみ成長できる風土です。  ◇◆ 未来型レストランで活躍! ◆◇ 「あ、ネコちゃんロボットだ!」 お馴染みの配膳ロボットやセルフレジなど、 DX推進で新しい店舗体験と、 働きやすさを追求しています。(新卒採用HP) あなたも一緒に、飲食業界の未来を 創造しませんか?ワクワクする仕事です!  ◇◆ あなたの成長を全力サポート ◆◇ 入社後はまず、店舗での基本業務 (接客・調理)からスタートします。 充実の研修とOJTで丁寧に指導。 未経験の方でも安心して、 着実にスキルを習得できます。 その後、段階的にマネジメント業務へ!  <具体的なマネジメント業務> ◎クルー(アルバイト)の育成・指導 ◎働きがいのあるシフト作成・勤怠管理 ◎売上・コスト管理、利益への貢献 ◎食材発注と徹底した品質管理 ◎季節ごとの販促企画の立案・実行 ◎お客様満足度向上のための改善活動  ◇◆ こんな経験・想い、活かせます ◆◇ ◎チームで目標達成した経験(部活動等) ◎人と関わる仕事や接客/営業経験 ◎一つのことを3年以上続けた継続力 ◎常に前向きにチャレンジできる方 ◎「食」で人を笑顔にしたいという想い ◎リーダーシップを発揮したい方  \20代・30代の若手が多数活躍中!/ 飲食業界での社員経験は問いません。 「人を喜ばせることが好き」 「チームをまとめ、目標達成したい」 「早期にキャリアアップを実現したい」 「安定企業でキャリアを築きたい」 そんな熱意と想いを応援します!  ◇◆ 多彩なキャリアプランを実現 ◆◇ 店長として店舗運営を極めた後は、 あなたの適性や希望に応じて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー、 本部での商品開発、マーケティング、 人事、新規事業開発など、 多彩なキャリアパスに挑戦可能です。 あなたの「やりたい」を応援します!  ================= ご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ、お気軽にご応募ください! 一緒に新しい食の未来を創りましょう。

勤務地

東京都多摩市関戸4-72 聖蹟桜ヶ丘オーパ内 株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 聖蹟桜ヶ丘オーパ店 ]

休日・休暇

休暇・休日:  ◆―――――――――――――◆ 働くときは働く。休むときはしっかり休む。 メリハリある働き方を支えます ◆―――――――――――――◆  【年間休日】 ・年間117日(週休2日制/月9〜10日休み) ・休日はローテーション制  【連休制度】 ・年に2回、5連休以上の長期休暇取得制度あり (7日以上の取得も推奨されています)  【有給休暇】 ・入社時に年次有給休暇を10日付与 ・翌年度への繰り越しOK(最大40日まで)  【ライフステージに合わせた休暇制度】 ・病気 / 育児 / 介護などに使える特別有給休暇  (年次有給休暇とは別に最大40日まで) ・産前産後休暇(産前6週間 / 産後8週間) ・育児休業制度あり ・育児中の時短勤務制度、深夜勤務免除制度  (小学校6年生まで対象) ・子どもの看護休暇 ・慶弔休暇、赴任 / 転勤時の休暇、裁判員休暇  子の結婚時などの特別休暇も充実  【ポイント】 ・「学生時代以来の長期休み」を取った先輩も多数 ・「実家に帰省できた」「旅行に行けた」などの声も◎ ・休みを取る文化があるから、リフレッシュして働けます!

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2025/05/19(月)

【正社員募集/店長候補】飲食経験不問!接客・リーダー経験を活かして、大手でキャリアを築きたい方に最適!

募集要項

アピールポイント: 
◆―――――――――――――◆
業界最大級の待遇と制度で、
長く安心して働ける環境です
◆―――――――――――――◆

【給与・賞与】
・月給25万5,200円~(ナショナル社員)
・年1回昇給(評価制度あり)
・賞与年3回(7月/12月/3月)

【手当】
・時間外勤務手当(超過分は全額支給)
・深夜勤務手当
・住宅手当(規定あり)
・転居手当、通勤手当 ほか

【年収例】
・年収440万円/入社1年目・未経験スタート
・年収550万円/入社3年目・アシスタントMgr
・年収615万円/入社5年目・Mgr

従業員の生活水準の向上を目的に2024年は
過去10年で最大の賃上げを実施しました!

基本給を一律で引き上げるベースアップ5%
(17,400 円)と定期昇給を合わせて
平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました!

◆―――――――――――――◆
 未経験でも安心の教育制度あり
◆―――――――――――――◆

・入社時研修(座学+OJT)
・階層別研修(新人~マネジャーまで)
・店舗での実践型トレーニング
・定期的なフィードバックと面談機会あり

飲食業界未経験の方も安心して
スキルアップできる体制が整っています。

仕事内容

仕事内容: 
未来のリーダーへ!正社員募集
店長候補として、成長しませんか?
既卒・第二新卒の方も大歓迎!

◇◆ 安心と成長のSKYLARK ◆◇
「ガスト」「バーミヤン」でお馴染み、
私たちすかいらーくグループは、
全国約3千店のすかいらーくグループ。
2024年には売上4,000億円を突破し、
前年比+13%の成長を記録。
安定性と成長性を兼ね備えた企業です。
海外展開やM&Aで事業も拡大中です。

◇◆ 私たちが大切にすること ◆◇
企業理念「価値ある豊かさの創造」のもと
「お客様第一」「人間尊重」を胸に、
「チームワーク」で「挑戦と革新」を続け、
食を通じた社会貢献を目指しています。
変化を楽しみ成長できる風土です。

◇◆ 未来型レストランで活躍! ◆◇
「あ、ネコちゃんロボットだ!」
お馴染みの配膳ロボットやセルフレジなど、
DX推進で新しい店舗体験と、
働きやすさを追求しています。(新卒採用HP)
あなたも一緒に、飲食業界の未来を
創造しませんか?ワクワクする仕事です!

◇◆ あなたの成長を全力サポート ◆◇
入社後はまず、店舗での基本業務
(接客・調理)からスタートします。
充実の研修とOJTで丁寧に指導。
未経験の方でも安心して、
着実にスキルを習得できます。
その後、段階的にマネジメント業務へ!

<具体的なマネジメント業務>
◎クルー(アルバイト)の育成・指導
◎働きがいのあるシフト作成・勤怠管理
◎売上・コスト管理、利益への貢献
◎食材発注と徹底した品質管理
◎季節ごとの販促企画の立案・実行
◎お客様満足度向上のための改善活動

◇◆ こんな経験・想い、活かせます ◆◇
◎チームで目標達成した経験(部活動等)
◎人と関わる仕事や接客/営業経験
◎一つのことを3年以上続けた継続力
◎常に前向きにチャレンジできる方
◎「食」で人を笑顔にしたいという想い
◎リーダーシップを発揮したい方

\20代・30代の若手が多数活躍中!/
飲食業界での社員経験は問いません。
「人を喜ばせることが好き」
「チームをまとめ、目標達成したい」
「早期にキャリアアップを実現したい」
「安定企業でキャリアを築きたい」
そんな熱意と想いを応援します!

◇◆ 多彩なキャリアプランを実現 ◆◇
店長として店舗運営を極めた後は、
あなたの適性や希望に応じて、
複数店舗を統括するエリアマネージャー、
本部での商品開発、マーケティング、
人事、新規事業開発など、
多彩なキャリアパスに挑戦可能です。
あなたの「やりたい」を応援します!

=================
ご興味をお持ちいただけましたら、
ぜひ、お気軽にご応募ください!
一緒に新しい食の未来を創りましょう。

求めている人材

求める人材: 
◆―――――――――――――◆
本気でキャリアを築きたい、
そんなあなたをお待ちしています。
◆―――――――――――――◆

【応募条件】
・普通運転免許または原付免許をお持ちの方
 (業務・通勤上で使用します)
・健康経営を推進するため、非喫煙者の方
※外国籍の方は、日本の大学を卒業し、
 N1を取得している方を対象とさせていただきます。

【歓迎するご経験・志向】
・部活動やアルバイトなどで、
 仲間と目標に向かって取り組んだ経験のある方
・接客や販売、営業など、
 人と関わる仕事をしていた方
・何事にも前向きに取り組める方
・リーダー的な役割を任された経験がある方
・腰を据えて、じっくりと成長していきたい方
・「自分の力を試したい」という意欲をお持ちの方

【対象となる方】
・20代の既卒・第二新卒の方を中心に幅広く活躍中
・社会人経験が浅い方、正社員デビューOK
・学歴不問(中卒・高卒・専門・大学など問いません)
・飲食業界・マネジメント未経験の方も歓迎します

【こんな方が活躍しています】
・学生時代に飲食バイトでリーダーをしていた方
・営業職や販売職からキャリアチェンジした方
・「人に頼られる仕事がしたい」と転職を決意した方
・すかいらーくでアルバイト経験があり、
 「もう一度ここで働きたい」と戻ってきた方

【飲食バイト経験が“キャリアの強み”に変わる】
ファミレス / カフェ / 居酒屋 / レストランなど、
どのようなジャンルでも飲食の現場経験は活かせます。
ホールスタッフ、キッチンスタッフ、レジ、洗い場など、
接客・調理・運営に関わった経験はすべて活きる環境です。

【元すかいらーくクルーの方も歓迎!】
学生時代のアルバイト経験を活かして、
今度は“正社員”としてチャレンジしませんか?

「またここで働きたい」
そんな声に応え、復帰した仲間も多数います!

勤務地

東京都多摩市関戸4-72 聖蹟桜ヶ丘オーパ内
株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 聖蹟桜ヶ丘オーパ店 ]
勤務地: 
【ガスト 聖蹟桜ヶ丘オーパ店 】
[ 京王線聖蹟桜ヶ丘駅 ]より徒歩4分

採用状況により配属店舗が変更となる場合が
ございます。ただし、その場合には原則現住所
から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。
Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!!

給与

月給:25万5200円以上

勤務時間

変形労働時間制
勤務時間・曜日: 
◆―――――――――――――◆
店舗運営に合わせたシフト制
ライフスタイルに合わせた働き方が可能
◆―――――――――――――◆

【勤務体系】
・1か月単位の変形労働時間制
(週平均40時間以内)
・シフト制勤務(実働8時間 / 休憩1時間)

【シフト例】
9:00~18:00 / 11:00~20:00
12:00~21:00 / 14:00~23:00
※店舗の営業時間により異なります

【残業時間】
・月平均20~30時間程度(時期により変動)

【ポイント】
・早番 / 遅番いずれの時間帯も
 業務の一部として経験していただきます
・繁忙期 / 閑散期に応じて柔軟に調整される
 ため、無理なく働ける体制です
・生活リズムに配慮しながら、
 マネジメント業務にも段階的に対応可能

休日・休暇

休暇・休日: 
◆―――――――――――――◆
働くときは働く。休むときはしっかり休む。
メリハリある働き方を支えます
◆―――――――――――――◆

【年間休日】
・年間117日(週休2日制/月9〜10日休み)
・休日はローテーション制

【連休制度】
・年に2回、5連休以上の長期休暇取得制度あり
(7日以上の取得も推奨されています)

【有給休暇】
・入社時に年次有給休暇を10日付与
・翌年度への繰り越しOK(最大40日まで)

【ライフステージに合わせた休暇制度】
・病気 / 育児 / 介護などに使える特別有給休暇
 (年次有給休暇とは別に最大40日まで)
・産前産後休暇(産前6週間 / 産後8週間)
・育児休業制度あり
・育児中の時短勤務制度、深夜勤務免除制度
 (小学校6年生まで対象)
・子どもの看護休暇
・慶弔休暇、赴任 / 転勤時の休暇、裁判員休暇
 子の結婚時などの特別休暇も充実

【ポイント】
・「学生時代以来の長期休み」を取った先輩も多数
・「実家に帰省できた」「旅行に行けた」などの声も◎
・休みを取る文化があるから、リフレッシュして働けます!

試用期間

あり
試用期間:2か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
◆―――――――――――――◆
働く人にも、その家族にも。
“安心と嬉しさ”がそろっています
◆―――――――――――――◆

【食事 / 割引制度】
・従業員食事補助あり(勤務中に利用OK)
・家族優待割引制度(25%OFF)
 └ 月6枚まで配布(家族 / 友人6名まで利用可)
 └ ガスト / バーミヤン / しゃぶ葉など対象店舗多数
・社員割引制度(グループ全店対象)

【住まい / 交通支援】
・借上げ社宅制度あり(ナショナル社員対象)
・交通費支給(当社規定に基づく)

【家族 / 将来に備える制度】
・子育て支援手当(月1万円 / 扶養する子1人につき)
・退職金制度(確定拠出年金+企業年金基金)
・従業員持株会制度(会社が一部拠出)

【健康・安心サポート】
・年1回の健康診断(全額会社負担)
・人間ドック受診補助(年齢・条件により)
・各種保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)
・共済会制度あり(慶弔見舞金・災害時支援など)
・全国の契約保養施設 / 宿泊施設の優待利用OK

その他

その他: 
【応募方法】
下記の[応募ボタン]よりご応募ください。
内容を確認のうえ、今後のご案内をいたします。

【選考の流れ】
[1] エントリー
 応募フォームよりご応募ください(24時間受付中)
[2] 書類選考案内メールを送信(3営業日以内)
 記載されたURLから履歴書・職務経歴書をご提出ください
[3] 書類選考(目安:約1週間)
 合否に関わらず結果をご連絡します
[4]WEB説明動画の視聴+適性検査(自宅でOK)
[5] 面接(1回 / オンライン実施)
 あなたの想いや経験についてお聞かせください
[6] 内定
 内定後の入社日は相談のうえ決定します

※ご応募から内定までは【約3〜4週間】を予定
※面接日・入社日はご希望にできる限り配慮します
※選考に関するご質問・ご相談も歓迎です

【お問合せ先】
すかいらーくホールディングス 採用担当
TEL:0422‐50‐3140(受付時間/平日10:00〜18:00)

【前職の一例】
現在活躍中の社員の前職はさまざまです。
・飲食業界(カフェ / ファミレス / 居酒屋 など)
・食品販売(スーパー / コンビニ / デパ地下 など)
・アパレル(洋服 / 雑貨 / シューズ / インテリア)
・営業職(住宅 / 保険 / 家電 / 自動車 など)
・オフィスワーク(事務 / 受付 / コールセンター 等)
・福祉系(保育 / 介護 など)

ハローワークなどでお仕事を探している方にも
おすすめの正社員求人です!

◆―――――――――――――◆
 すかいらーくグループについて
◆―――――――――――――◆

【会社名】
株式会社すかいらーくホールディングス
(東証プライム上場)

【設立】
1962年4月4日

【従業員数】
正社員:5,776名
クルー(アルバイト等):106,467名
※2024年12月末時点

【売上高】
2,219億円(2022年度通期実績)

【店舗数】
国内グループ 2,971店 / 海外を含む 3,071店
(2025年3月末時点)

◆―――――――――――――◆
 “食”を中心に多彩な事業を展開中
◆―――――――――――――◆

【主な飲食ブランド】
「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」
「夢庵」「藍屋」「しゃぶ葉」「から好し」
「ステーキガスト」「むさしの森珈琲」
「桃菜」「資さんうどん」など

【その他の事業】
・自社工場による食品製造・検査・配送
・店舗開発 / ブランド開発
・中食 / 通販 / 新規業態開発 など

【企業理念】
「ひとりでも多くのお客様に、
安くておいしい料理を、気持ちのよいサービスで、
快適な空間で味わっていただく」

この理念を軸に、
外食・中食・内食の領域を超えて
“食の総合型企業”を目指しています。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 255,200円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業概要

社名

株式会社すかいらーくホールディングス 

代表者

金谷 実

本社所在地

1808580 東京都武蔵野市西久保1-25-8

企業代表番号

0422518111

事業内容

飲食

応募について

問題を報告する
原稿ID:601b38d92af81b70

飲食の未来を創る すかいらーく店長候補職

株式会社すかいらーくホールディングス 

  • 求人情報
  • 求人情報

詳細な条件から探し直す