24134【日光/設備保全】売上1兆円超の大手メーカー/月平均残業10H/年休121日 設備保全/メンテナンス

企業名 古河電気工業株式会社 求人名 24134【日光/設備保全】売上1兆円超の大手メーカー/月平均残業10H/年休121日 仕事の内容 通信インフラ、フォトニクス、レーダー技術など多岐に渡る分野で技術を磨いてきた当社にて、電子機器向け素材製造用の製造設備、建屋、ユーティリティの維持管理、保守メンテナンス業務を担当いただきます。 ■設備投資に関する調査・検討・予算支出管理 ■機械改善検討：モータや減速機等動力、機械構造、配管、工事管理 ■設備保全：定期メンテナンス、故障時の対応(応急・恒久処置） ■建屋・ユーティリティ(エアー・水など)の補修、維持管理 ■やりがい：維持管理、使いやすい、保全しやすい設計など設計力が身につくことや、建屋維持管理、環境管理を通して、トータルエンジニアの力が身に着きます。 募集職種 24134【日光/設備保全】売上1兆円超の大手メーカー/月平均残業10H/年休121日

必要な経験・能力等 【必須】機械や電気系の設備保全や設備工事の管理の経験 【歓迎】設備、ユーティリティの設計業務経験、設備修理等の保全経験 【当社について】1884年創業の日本を代表する総合電気メーカーです。100％子会社である古河精密金属工業社など、国内外に多数の関係会社(124社以上)を保有しております。電線御三家と呼ばれており、電線に強みを持ちつつトップクラスのシェアを誇る製品を複数保有。高い技術力と古河電気工業社のみ対応できる専門的な技術を保有。今後は資本効率重視の経営を実践し、収益最大化を目指し安定した成長を目指しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 古河精密金属工業 製造部 保全課 入社後すぐに出向となります。 （業務の変更範囲）当社の定める業務全般。

栃木県日光市清滝町５００ 古河電気工業株式会社 予定勤務地 栃木県日光市 勤務地 勤務地① 事業所名：日光事業所 所在地：栃木県 日光市 清滝町５００ 最寄駅：JR 日光線 日光駅 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：JR日光線日光駅または東武鉄道東武日光駅からバス15分 ／（変更の範囲）当社の定める場所。 転勤：当面無

月給28万円以上 想定年収 500万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績：5ヶ月)※業績連動 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：13:00～14:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（～25日）（初年度は入社日により日数は変更されます。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：■住宅融資制度■財形貯蓄■直営保養所/契約保養所有■持株制度■介護保険■団体生命保険

試用期間あり 試用期間2ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■情報通信事業 ■エネルギー・産業機材事業 ■電装・エレクトロニクス事業 ■金属事業 ■サービスなど 設立：1896年06月 代表者：代表取締役社長 森平 英也 従業員数：51,314人 平均年齢：43.7歳 資本金：69,395百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：日本トラスティ・サービス信託銀行 3.5％ 日本マスタートラスト信託銀行 3.8％ 本社所在地：〒100-8322 東京都千代田区 大手町二丁目６番４号 常盤橋タワー 本社以外の事業所：■生産拠点：千葉/日光/平塚/三重■営業拠点：関西/中部/九州/東北/北海道等 ■羽田事業場■横浜事業所■研究拠点：サスティナブルテクノロジー研究所 等 関連会社：■古河電池（株）■古河AS■富士古河E&C（株）■OFS Fitel, LLC■古河産業（株）■岡野電線（株）■理研電線（株）■Furukawa Electric LatAm S.A. その他備考・企業からのフリーコメント：当グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念とし、1884年の創業から今日まで、「エネルギー」「情報」「熱」を伝え、繋げ、蓄えることを事業の柱としてきました。創業当初から培ってきた素材力を核に、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ多岐にわたる製品を世界中に展開しています。現在、現在「古河電工グループビジョン2030」を策定し、地球環境を守り、安全・安心・快適な生活を実現するため、情報／エネルギー／モビリティが融合した社会基盤を創る事業に力を入れています。 【制度について】寮・社宅/住宅融資制度をはじめ、産前・産後/育児/介護休業制度・積立休暇制度などの休暇制度や育児短時間勤務制度を完備。また、疾病予防/健康セミナー/保養所/体育施設/イベント/各種補助/従業員持株制度などの福利厚生が充実しています。※施設等：全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど 決算情報： 決算期2022/03 売上高903,500百万円 経常利益19,700百万円 決算期2023/03 売上高1,066,300百万円 経常利益19,600百万円 決算期2024/03（今期予測） 売上高1,100,000百万円 経常利益23,000百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み