サイトプロデューサー

仕事内容 経験者募集！在宅勤務OK の求人です！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 エムスリーはインターネットという媒体を活用して、良質な情報をいち早く、最前線で働く医療従事者に届け、医療ヘルスケアをより良い方向へ変革していきます。顧客や会員に、絶えず驚き、感動、喜びを感じてもらえるサービスやプロダクトを提供し続けるための「m3.com」を中心とするプラットフォームを活用し、多様なサービスを展開する、世界でもユニークなベンチャー企業です。 本ポジションでは、今や国内において最大級、世界においても600万人以上のユーザに利用いただくプラットフォームとなった「m3.com」のさらなるプラットフォームとしての価値を高めるため企画・推進・実践を担当いただく方を募集します。 【所属】 サイトプロモーショングループ ※メディア領域のマーケターとして配属予定 【本ポジションのミッション】 m3.comにおける、メディア価値向上と利用ユーザ拡大 【担当業務】 日本最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」のマーケティング、サービス企画、運営 ・m3.com上で提供するWEBサービスの企画とプロジェクト推進 ・PDCA（改修／改善）だけでなく、新規企画を含めた担当領域の牽引 ・新規ユーザ獲得と、既存ユーザを含めたロイヤリティの向上 ・ユーザの利用頻度の最大化を目指したあらゆるマーケティング活動の企画、実践 ※経験と希望を考慮してメイン担当はメディア領域内の「ニュース／情報コンテンツ」または「UGCコンテンツ」を予定 ※入社後の企画提案に応じて、その他の業務へも就いていただくことも可能です 【在宅勤務】 会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり） 【変更の範囲】 会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

応募条件 【必要な経験・スキル】 ※入社時には医学、医療に関する知識は必要ありません ・ロジカルシンキング（事実の収集、背景の理解、仮説の構築 検証） ・ユーザニーズや利用状況等を定量／定性の面で分析する業務経験3年程度 ・他事業部やクライアント等の周囲を巻き込みながら業務改善をしてきた経験 ・課題を自ら見つけて主体性をもって動ける力 【あると望ましい経験】 ・異なる業務領域の組織や担当者をまとめて、一つの達成目標向かって業務推進した経験 ・Web・リアル問わずユーザー・カスタマーに真摯に向き合い、インサイトからプロダクト・サービスに価値を落とし込んだ経験（マーケティングのご経験がWEB・紙等の媒体問わず） ・社内外のクリエイター（著者/寄稿者/エディター等）と連携してのマーケテイング/営業/企画の推進経験 ・WEBメディア、情報配信に携わった経験 ・サイト運営、WEBサービス企画経験

東京都港区赤坂 エムスリー株式会社 【交通手段】 通勤アクセス 東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩2分 東京メトロ各線 国会議事堂前駅から徒歩2分

年俸500万円～900万円 給与 年収 5,000,000円 〜 9,000,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 【年収】5,000,000円~9,000,000円 ※. 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として76,988円~を支給 ・現年収を考慮し、選考評価をもとに最終決定いたします ・月給399,000円~683,000円 ・給与には、固定残業代（76,988円~、30時間相当分）を含みます ・ポテンシャル採用：年収500万~想定 ・経験者採用：年収600万~900万想定 ※医療系サービス以外の領域の経験者歓迎 能力・経験によって契約社員でオファーさせていただく場合がございます。

固定時間制 勤務時間 9:00~17:45 専門業務型裁量労働制により、9時間働いたものとみなされます 【休憩時間】60分

休日・休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ※年間休日122日（2024年度） ・年次有給休暇：入社月に応じて入社日より付与、毎年勤続年数に応じた日数を付与（初年度17日 最大24日）（有休取得率84.0％／2023年3月期） ・年末年始休暇（12／30 1／3） ・結婚休暇（5日） ・弔慰休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休業、他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険） ・確定拠出年金制度 ・借上社宅制度 ・持株会制度 ・慶弔金・傷病見舞金制度 ・年次健康診断 ・健康保険組合等による各種サービスあり ▼特徴的な福利厚生 1. M3 Patient Support Program（R）（M3PSP［R］） エムスリーでは「健康で楽しく働ける社員を1人でも増やしたい」と考えており、32万超の医師ネットワーク（日本の医師の約9割）を活用し、病気になった時に最適な医療へのアクセスを提案するM3 Patient Support Program（TM）を、社員と家族へ提供しています。 2. 「がん防災」プログラム 今や2人に1人がかかる病気であるがんは、災害と同じように「備える」ことが大切だと考えています。エムスリーでは、がんに関する正しい知識の向上と、適切な治療に導くことを目指すプログラムを提供しています。 3. 遺族支援金制度 予期せぬ不幸に対するセーフティネットとして、何らかの事情により社員が死亡した場合に遺族の方を保障・支援する制度を導入しています。 【優秀者・チーム表彰】 MVP賞・イノベーション賞 【学習・キャリア支援】 ・目標面談制度（年2回の目標・評価サイクル） ・キャリアカウンセリング・メンタリングサポート ・1on1サポート・教育サポート ・各種勉強会開催、学会参加支援（該当部署別） ・業務資格取得支援・公的資格関連費用支援 ・社内公募制度 【貸与品】 PC、デュアルディスプレイ、業務によりスマートフォン 【事業所の環境】 受動喫煙防止措置：喫煙専用室設置（オフィスビル内共用） 喫煙可能区域での業務なし 【諸手当】 ・平日残業（所定労働制／フレックスタイム制の場合） ・深夜残業 ・休日勤務

試用期間あり 6ヶ月

職種 サイトプロデューサー 雇用形態 正社員 研修・試用期間 6ヶ月 勤務地 東京都港区赤坂1丁目11番44号 受動喫煙対策 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】喫煙専用ルーム