建設機械の提案営業

仕事内容 ＼世界的にも注目！取得した特許は多数！／ 〇当社製品は南極でも使用！延べ8万台出荷 〇売上好調につき【営業の即戦力】大募集 〇休暇制度や各種手当充実･賞与計3ヶ月分 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 建設機械の提案営業（ルート営業） ＜具体的には･･･＞ ・既存取引先への定期訪問･フォロー ・ニーズに合わせた製品提案 （新機種の紹介など） ・見積作成、納品スケジュールの調整 ・導入後のアフターフォロー （使い方の説明など） 〇 営業先は･･･「法人顧客×既存メイン」 ・建設会社、レンタル業者など ・新規の訪問はほとんど無し ・担当顧客数は150社程度 ・外回りは1日に4件～5件ほど ・月に数回出張有り ※営業事務が受発注業務をサポート！ 直行直帰など柔軟に対応可能です。 〇 扱う製品は･･･「多種多様な建設機械」 当社が得意とするのは、 ・ゴムクローラダンプという輸送機械 ・林業など活躍する機械 日本国内をはじめ世界各国や南極でも使用！ 製品知識は入社後にしっかり教えます！ ＼営業経験者募集！製品知識は入社後でOK／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊法人営業、個人営業などは問いません！ ＊入社後もOJT研修期間があるので安心！ ＊営業事務の支援あり！商談に集中できる！ ＊「裁量もって営業活動を進めたい方」や 「信頼を大事に営業したい」方にピッタリ！ ＼正当に評価！個人のスキルUPも応援／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊年2回の人事評価あり！ ＊賞与支給あり（平均で計2～3ヶ月分支給） ＊個別面談＋多種多様な教育研修も！ ＜キャリアステップ例＞ ・1～2年目 ：主任 ・3～5年目以降：係長 ・6～8年目以降：課長 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 MOROOKAについて 】 当社は建設機械､農林業機械､環境機械の メーカーとして60余年以上も成長を 継続し続けている歴史ある企業です。 近年では世界的にも注目されています！ 〇当社製品の特長は「製品寿命が長い」こと タフな使用環境にありながら 10年以上経ったものでもメンテナンスを しながら使われている事例も多数。 〇売上高：154億円（2025年3月期) 〇従業員数：236名（2025年4月) 【HP】https://www.morooka.co.jp/

求めている人材 ＼ 営業の即戦力募集！業界不問！ ／ 「営業としての可能性を広げたい」方、 「私生活との両立も叶えたい」方必見！ 【必須】 ・営業経験者（業界や製品知識は不問） ・普通自動車運転免許 （AT限定可／営業車運転のため） ・PCの基本操作が可能な方 【こんな方にオススメ】 ＊自分のスタイルで裁量を持って活動したい ＊ワークライフバランスも重視したい ＊安定企業で長期的に活躍したい 【下記経験者歓迎】 提案営業、ルート営業(ルートセールス) 企画営業、個人営業、法人営業、保険営業、 不動産営業 など

職場環境 ＼中国営業所について／ 営業所長も現役バリバリのプレイヤー！ 個人の裁量が大きいため、 営業スタイルの確立も可能です。 もちろん、製品知識などは しっかり教えるのでご安心くださいね！ 顧客のために、 当社製品に自信を持って、 一緒に営業していきましょう！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ＊屋内禁煙

岡山県津山市野村欠の木146-1 株式会社諸岡　中国営業所 【交通手段】 交通・アクセス 岡山県津山市野村欠の木146-1

月給24万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【別途支給の手当】 ・交通費規定支給 （月上限15万円／社内規定あり） ・時間外手当 ・単身赴任手当 ・日当手当 （宿泊を伴う出張時） ・家族手当 （配偶者 6000円） （第1子～第3子 2000円/人） ・住宅手当 賃貸物件に住んでいる方には 最大月額2万円を支給いたします。 【給与例】 給与例 【年収例】 ＊年収420万円 (20代・入社2年目) 月給25万円＋諸手当＋賞与 ＊年収500万円 (20代・入社7年目) 月給29万円＋諸手当＋賞与 ＊年収650万円 (30代・入社15年目) 月給34万円＋諸手当＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30（休憩75分） ＊月残業平均20時間 ========== とある1日の流れ ========== 【08:30】朝礼 【09:00】メールチェック 【09:30】販売店との打ち合わせ 【10:00】外回り （お客様訪問） 【12:00】昼休憩 【13:00】外回り （訪問･納車指導） 【16:00】帰社 【16:30】日報作成・その他雑務 【17:30】退社 ================== 毎週水曜日は『NO残業デー』！ ================== 毎週水曜日は全社員が定時退社を 頭に入れながら業務に励み、 管理職が率先して定時に退社します。

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 【年間休日】125日 【有給休暇】法定通り付与 （一斉行使5日） 【長期休暇あり】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 【休暇制度】 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・結婚休暇 ・服喪休暇 ・母性健康管理休暇 ・育児目的休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・公務休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ※社会保険補足：協会けんぽ 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7･12月) ※前年度実績：計3.0ヶ月分 【その他】 ・退職金制度(勤続3年以上) ・資格取得支援制度(全額負担) ・制服貸与 ・定年制あり(一律62歳) ・再雇用制度あり(上限70歳まで) ・マイカー通勤OK･駐車場完備 ・レクリエーション補助金 ・インフルエンザ予防接種(全額負担) ・屋外喫煙所あり（休憩時間喫煙可能） 〇レクリエーション活動 お花見会/バーベキュー大会/ ボウリング･ソフトボール大会 など 〇慶弔見舞金 結婚給付金/出産給付金/ 葬祭給付金/傷病給付金/成人給付金/ 災害給付金/永年勤続功労金 〇医療保険について 諸岡では全額負担で医療保険に加入。 個人で加入しなくても病気などで入院､ 手術をした際保険金が給付されます。 =========== 多種多様な研修制度 =========== 中堅社員研修/管理職研修/ ビジネスマナー研修/社内集合研修 その他、各種社外セミナー 〇自己啓発支援制度 ・各種社外セミナー受講推奨 ・各種資格技能講習費用会社負担 ・その他受験補助

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎