太陽光発電システム施工会社での社内SE

仕事内容 【募集背景】 当社の主力の1つである太陽光事業は、 地球温暖化対策が喫緊の課題となる今、 持続可能な社会の実現に直接貢献しています。 クリーンエネルギーである太陽光発電や蓄電池の普及を通じて、 お客様の豊かな暮らしと地球の未来を守っています！ そんな世の中の莫大なニーズに応え、 この事業をさらに推進するため、 システムエンジニアを増員募集する運びとなりました。 今回の募集にあたり部署の活性化も 行なっていきたいと考えているため、 「まだ社内SEとして経験は浅いけど…」 という方も大歓迎です！ ※予定採用人数が埋まり次第、募集終了となります 【ゴウダのSEのPOINT！】 ・前職の年収は、 ご経験やご家族構成を加味し待遇交渉！ ・月給は30万円〜45万円を想定！ ※賞与も年2回（4ヶ月）あり！ ・月の平均残業時間は約20時間程度 ・関西ではCMを放映中！ 「太陽光だ♪ゴウダ」でお馴染み！ ・幅広い事業展開により、 社内ニーズも様々！ スキルアップにはもってこい！ ・メンバーの平均年齢は30代で 和気あいあいとした雰囲気です！ （男女比3:1） 【業務内容】 社内SEとして全社業務が円滑に進むための システム開発や管理をお任せします。 【具体的には…】 経験やスキルに応じて、 下記業務のいずれかをメインに ご担当いただきます。 ・業務効率化を支える 基幹システムの開発・改修 ・社内業務を支える Webアプリケーションの開発 ・業務効率化を実現する Accessデータベースの設計・開発 ・最新のITツールを導入・設置し、 社内インフラを強化 ・運用管理 （Microsoft365、勤怠管理システムなど） ・音声認識システムや精算システムの 導入を通じて業務改革を推進 など ※問い合わせは電話・メール・チャットツール・現地訪問で対応します ※基幹システムなど、大がかりなものは社外ベンダーに要請します 【ゴウダ株式会社について】 太陽光事業以外にも、 建設現場の効率化と高品質化を追求し、 大手ハウスメーカーに年間3万棟以上の建材を供給する 建材加工のリーディングカンパニーでもあります。 ★技術力と生産力が強み プレカット工法: 工場での精密加工により、現場作業を大幅に効率化！ G-MAX: 独自開発の音声認識検査システムで、高品質を担保。 これらの技術と生産力で、住宅建築を支え、 全国に高品質な製品をお届けしています。 平均年齢が30代の活気ある組織で、 安定基盤のもと、 実力を最大限に発揮してみませんか？ 【ご入社後は…】 本社（大阪府茨木市）で 約3カ月間の研修（OJT）を実施します！ 当社の事業や業界知識について、 しっかりお教えします。 ※研修終了後、本社または主要工場へ配属となります。 希望を聞きます。

求めている人材 以下のご経験を一つでもお持ちの方！ （経験年数は問いません！） ※学歴不問！※ ・Accessの使用経験 ・VBA（言語）の使用経験 ・SQL Serverの使用経験 ・Javaの使用経験 ・HTMLの使用経験 ・CSSの使用経験 ・Javaスクリプトの使用経験 ・個人、チームに関わらず Webシステムを開発したことがある方 ・PCなどITツールのセットアップ経験 【歓迎条件】 ・社内SEとして、 総務的な仕事の経験を持つ方 ・ITツールの社内導入時に、 マニュアル作成・案内作業経験を持つ方 ・IDパスを発行したことがある方 ・Ｗeb作成やモバイル端末の 開発経験を活かしたい方 ・コミュニケーションを楽しみながら、 意欲高く仕事に取り組みたい方 【社内インタビュー】 上司Sさん／課長 Q：入社のきっかけは？ 結婚を機に関西に引越ししたことを きっかけに、当社に入社しました。 多岐に渡る事業内容で、 右肩上がりの成長を続けている当社では、 どんどん新しい経験・知識を 身に付けられますよ。 Q：どんな働き方をしていますか？ テレビCMなどでも、 社会に広く知られている会社なので、 システム全般を担うというやりがいも大きいです。 SE社員同士で協力しながら、 セキュリティ面などでも抜かりなく 対応ができるよう取り組んでいます！ Q：社内の雰囲気を教えてください！ 平均年齢は30歳と若く元気な社風。 仕事の実績や成果が公平に 評価される環境ですね。 会社単位でさらなる進化を遂げるため、 新たな風を運んでくれるような 成長意欲の高い方と一緒に働きたいです！

職場環境 ※ご入社後のOJT研修は本社（大阪府茨木市）で行います ※研修終了後、ご希望を考慮の上で配属先を決定します 【配属先】 ・静岡工場 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

437-1405静岡県掛川市中5251-1 ゴウダ株式会社　静岡工場 【交通手段】 交通・アクセス 【最寄り駅】「菊川駅」

月給30万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ◆前職以上の給与を保証します！ ※給与はご年齢・ご経験だけでなく前職給与やご家族構成なども考慮して決定します 【別途支給】 ・各種手当 ・賞与年2回（6月・11月） ※過去実績：4カ月分 ・昇給年1回（毎年4月） ＜各種手当一覧＞ ・交通費（規定支給） ・物価上昇手当（インフレ手当） ・時間外手当 ・役職手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・首都圏手当 ・資格手当 ・GH手当（自己啓発手当） 【給与例】 給与例 入社初年度の想定年収 400万円〜600万円 ※月給30万×12ヶ月＋賞与・各種手当

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 180時間 ◆8：30～17：30（休憩60分） 【1日のスケジュール例】 ※本社勤務の場合 08：30 出勤 / メールチェック ↓ 09：00 社内対応 ※各拠点ごとにシステム開発依頼があります ↓ 09：30 社内システムの改良対応 ※遠隔で行うことも ↓ 12：00 昼休憩 ↓ 13：30 社外のベンダー（システム開発事業者）と打ち合わせ ↓ 17：30 退社 【平均残業時間】 20時間程度/月

休日休暇 ・週休二日制（土・日） ※月1回程度の土曜出勤あり ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 【年間休日】 120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ※雇用・労災・健康・厚生年金 ・社宅 / 借上げ社宅あり ※単身者の場合：駐車場込家賃月2万円 ※世帯主の場合：別途規定あり ・U / Iターン支援あり ※引越しサポート ・研修制度 ※階層別研修、OJT研修など ・退職金制度 （勤続3年以上） ・優秀社員評価制度 ・資格補助制度 ・団体定期保険 ・厚生年金基金 ・財形貯蓄 ・制服貸与 ・社用車貸与 ・携帯 / PC / タブレット貸与 ・自動車 / バイク通勤可 ・社内イベント ・昼食補助制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり