訪問看護師スタッフ(管理者候補)

仕事内容: ／ WEB応募は24時間受付中！ お電話での応募やご質問は、0120-938-007まで！ ご応募を確認次第、043-203-0720から折り返しいたします。 ＼ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽｡.:・ﾟ ✽ ✿　業務内容　✿ 看護小規模多機能型居宅介護サービスの管理者候補（看護師） ＊1年以内に「セントケア看護小規模船橋」にて所長を目指していただきます 訪問看護ステーションと訪問介護事業所を併設している事業所です。 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 ＊管理業務 　（勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 　（施設内看護介護業務・訪問看護業務） ＊オンコールあり 　基本的にはお客様からの初回コールは介護スタッフが受電します。 　内容により対応していただきます。 お客様定員29名（通い18名/日、泊り9名/日、訪問） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ＊プリセプター制度導入！ 先輩スタッフが半年～1年丁寧に指導します。 ＊希望休取得可能＆有給取得率も高め！ 体に無理なく長期で働き続けられる環境です。 ＊充実の福利厚生あり！ 介護・看護休暇に加え 産前産後休暇・育児休暇もあり、 復帰後も短時間勤務が可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜スタッフより＞ 2歳の子どもを抱えての社会復帰、 最初は不安でいっぱいでした。 何社か受ける中で 「子ども」という文言が出た瞬間、 明らかにがっかりされる面接は正直挫けそうでした。 そんなとき出会ったのがこの職場です。 面接では… 「子どもがいるなんてまったく気にならないわよぉ～」 と言ってもらい、 本当にこの言葉通り困った時には みんなが助けてくれる社風に何度も救われました。 もう20年目になりますが、 子どもが大きくなった現在、 次は自分が子育てママさんを助ける役割を担っています。 預かり保育の相談にも乗りますし、 困った時は子どもを連れてくるなんてことも日常茶飯事です（笑） ぜひ一度お話してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜希望の働き方が可能です！＞ セントケア千葉では… 訪問看護・介護・入浴・居宅介護・福祉用具など 訪問サービスから、（看護）小規模多機能・ グループホーム・デイサービス・ショートステイ・ 有料老人ホームなど… 様々なサービスを行っているので 会社内でのキャリアチェンジが可能！ 「資格を取ったらこのサービスで働いてみたい！」 「ゆくゆくは訪問で働きたいけど今は別サービスで経験を積みたい！」 「どのサービスが自分に向いているのかわからない…」 そんな方も大歓迎！面接でぜひご相談ください！ 実際にサービスを移って、 自分の希望を叶えて活躍しているスタッフが たくさん在籍しています。 もちろん一つのサービスや施設で 転勤なしでずっと働くこともできるので、 あなたの希望の働き方が叶いますよ。

求める人材: 正看護師の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚良 ＼こんな方が活躍中！／ ブランクのある方 主婦・主夫さん 訪問事業未経験の方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方

千葉県船橋市北本町1丁目10-14 セントケア船橋看護小規模<セントケア千葉株式会社/東証プライム> 【交通手段】 アクセス: 東武アーバンパークライン新船橋駅より徒歩5分 ＊マイカー通勤可

月給38万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥380,000以上は1か月当たりの固定残業代￥20,000（8時間相当分）を含む。8時間を超える残業代は追加で支給する。 月給380,000円～ <別途支給> ＊船橋市訪問看護助成金7,500円/月 ＊オンコール手当；1，500円/日

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00

休暇・休日: 完全週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） 有給休暇（6カ月経過後10日付与） ∟有給消化率80％以上 ※積極的に消化をお願いしています！ 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 希望休3日／月取得可 長期休暇（7～10日取得可） ＊年間休日112日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度　　他

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ ✨入社時期相談OK！✨ 現職の都合やお子さんの保育園・学校など ご都合を考慮するので、お気軽にご相談ください！ ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ ご応募いただいた内容を確認の上、 求人担当者より追ってご連絡いたします。 面接には履歴書［写貼］をご持参ください。 WEB面接も対応しておりますので、 ご希望の方は応募時にお伝えください。 また、会社概要や業務内容に関して お伝えする会社説明会も随時開催しています。 「どういうところかもっと詳しく知ってから応募したい」 という方も歓迎いたします。 事前予約制となりますので、 参加希望の方はお問合せ下さい。 ※オンライン対応可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 面接について WEB面接対応可（ご希望の際にはご相談ください） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 380,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 176時間