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音楽・藝術教室のカスタマーサポート・SV

音楽・藝術教室のカスタマーサポート・SV

  • 正社員
  • 募集人数:10人

2nd Community株式会社

仕事の内容

仕事内容 未経験も歓迎〇顧客と社員を繋ぐ架け橋。音楽や藝術が好き。その熱量が活きます。  【企業について】 「音楽を楽しむ人を沢山創出したい」 という思想から、大人向け音楽教室「EYS教室」の展開を皮切りに、 音楽業界のみならず、芸術や幼児教育などの領域で多種多様なサービスやプラットフォームを創っている2nd Community。  代官山でスタートしたシェアリングスクール「We Art」は 一つの場所で多くの本物のレッスンを体験できる新しいスクールとして、多くの子どもと大人が集います。  地方創生や地域活性化を含めた地方銀行との提携プロジェクトを実施したり、 ダンス・バレエ・IT・投資教室など大人をターゲットとした新しいジャンルのシェアスクールも開校予定。 今後も店舗型プラットフォームを全国各地に展開しています。  そんな事業成長の裏には、カスタマーサポートの存在が欠かせません。  当社のカスタマーサポートは、 親身に話を聞き、共感し、要望に適切な対応をしたり、 顧客の不満を解消していくだけではありません。  もちろん、現場で牽引していくことも大事な役割の一つですが、蓄積してきた顧客要望を 成長のヒント=未来の価値 として捉え、未来のサービスを創り上げていくことが この職務本来の役割(価値)だと思っています。  様々な仕組みやシステムを自分たちの手でゼロから創り出せること、それこそが当社の強み。新しいことを創れるということは、多くのポジションや、成長できる機会が沢山あります。  一緒にこの職務の価値も本気で変えていきましょう。  【仕事内容】 音楽教室や総合シェアスクール「WeART」のカスタマーサポート/自社サービスのコールセンター運営  【具体的には】 当社が運営する音楽教室や総合シェアスクール「WeART」のカスタマーサポートです 全て自社サービスに対応するコールセンターを運営しています。  <メンバークラスの仕事> 〇当社サービスに対するお問い合わせへの対応 「予約システムの使い方がわからなくて・・・」 「レッスン日を変更したいんですが」といった問い合わせに対応していきます。 会員様からの要望や、急な事情でのキャンセル対応など、店舗と連携を図ります。 お問合せをもとに社内のスタッフへ各種連絡を行なうなど、 カスタマー(会員様)と当社の「橋渡し」を担うポジションです。  <SVの仕事> 〇スタッフの管理・フォロー シフト作成や育成、質問・相談に対する進め方の指示出しをはじめ、 「会員様のクレーム」を集め、上司への報告、問題点の改善につなげるなど、 スタッフの育成・フォロー対応含め、部門全体を推進していきます。 〇KPI、目標達成進捗のレポートなど 通常運用における改善点など数値化させ、その進捗管理も行います。 マーケティング力やディレクション力も高められます。 〇仕組みづくり 部署に蓄積されたデータや情報などを活用して、 業務を改善。自社のエンジニアたちと協力し、 Q&Aサイトの構築や無人オペレーションの設計などを手がけていきます。  エリアマネージャーをはじめ、管理部門、物流部門、新規事業責任者など 幅を利かせたキャリアチェンジも充分に望める環境です。

勤務地

宮崎県宮崎市橘通西2-4-20 アクア宮崎ビル1階A室 2nd Community株式会社 宮崎コミュニケーションセンター

給与例

給与例 【年収例】 500万円/SV経験者 入社2年目(月給35万7000円+各種手当)

休日・休暇

休日休暇 4週8休制(シフト制) ※4週の間に8日休みがあります。 ⇒土日祝休みも可能  【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/02/20(火)

  • インバウンドコールスタッフ
  • アウトバウンドコールスタッフ
  • コールセンター管理/運営
  • オペレーション改善
  • オペレーター経験
  • カスタマーサポート/コールセンター運営
  • 営業
  • 接客
  • 楽器
  • 電話応対
  • 顧客折衝

募集要項

仕事内容

仕事内容
未経験も歓迎〇顧客と社員を繋ぐ架け橋。音楽や藝術が好き。その熱量が活きます。

【企業について】
「音楽を楽しむ人を沢山創出したい」
という思想から、大人向け音楽教室「EYS教室」の展開を皮切りに、
音楽業界のみならず、芸術や幼児教育などの領域で多種多様なサービスやプラットフォームを創っている2nd Community。

代官山でスタートしたシェアリングスクール「We Art」は 一つの場所で多くの本物のレッスンを体験できる新しいスクールとして、多くの子どもと大人が集います。

地方創生や地域活性化を含めた地方銀行との提携プロジェクトを実施したり、
ダンス・バレエ・IT・投資教室など大人をターゲットとした新しいジャンルのシェアスクールも開校予定。
今後も店舗型プラットフォームを全国各地に展開しています。

そんな事業成長の裏には、カスタマーサポートの存在が欠かせません。

当社のカスタマーサポートは、
親身に話を聞き、共感し、要望に適切な対応をしたり、
顧客の不満を解消していくだけではありません。

もちろん、現場で牽引していくことも大事な役割の一つですが、蓄積してきた顧客要望を
成長のヒント=未来の価値 として捉え、未来のサービスを創り上げていくことが
この職務本来の役割(価値)だと思っています。

様々な仕組みやシステムを自分たちの手でゼロから創り出せること、それこそが当社の強み。新しいことを創れるということは、多くのポジションや、成長できる機会が沢山あります。

一緒にこの職務の価値も本気で変えていきましょう。

【仕事内容】
音楽教室や総合シェアスクール「WeART」のカスタマーサポート/自社サービスのコールセンター運営

【具体的には】
当社が運営する音楽教室や総合シェアスクール「WeART」のカスタマーサポートです
全て自社サービスに対応するコールセンターを運営しています。

<メンバークラスの仕事>
〇当社サービスに対するお問い合わせへの対応
「予約システムの使い方がわからなくて・・・」
「レッスン日を変更したいんですが」といった問い合わせに対応していきます。
会員様からの要望や、急な事情でのキャンセル対応など、店舗と連携を図ります。
お問合せをもとに社内のスタッフへ各種連絡を行なうなど、
カスタマー(会員様)と当社の「橋渡し」を担うポジションです。

<SVの仕事>
〇スタッフの管理・フォロー
シフト作成や育成、質問・相談に対する進め方の指示出しをはじめ、
「会員様のクレーム」を集め、上司への報告、問題点の改善につなげるなど、
スタッフの育成・フォロー対応含め、部門全体を推進していきます。
〇KPI、目標達成進捗のレポートなど
通常運用における改善点など数値化させ、その進捗管理も行います。
マーケティング力やディレクション力も高められます。
〇仕組みづくり
部署に蓄積されたデータや情報などを活用して、
業務を改善。自社のエンジニアたちと協力し、
Q&Aサイトの構築や無人オペレーションの設計などを手がけていきます。

エリアマネージャーをはじめ、管理部門、物流部門、新規事業責任者など
幅を利かせたキャリアチェンジも充分に望める環境です。

求めている人材

求めている人材
【募集要項】
創業の音楽教室事業から始まり、「もうひとつの居場所をつくる。」をコンセプトに掲げ、
一つの場所で様々な芸術や文化を楽しめる場所/文化・芸術の総合シェアスクール「WeArt」を運営している当社。
年々会員数は増加中。更なるサービス向上を図るため、新しい仲間を募集します。

【職種・業種未経験歓迎】社会人経験をお持ちの方/20代、30代が最前線で活躍中!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

〇こんな人が活躍中
・責任感をもって能動的に業務を遂行できる人
・人とのコミュニケーションが得意
・成長企業のスピード感の中働きたい。そんな好奇心を持った人

〇こんな経験を歓迎
・コールセンターでの実務経験
・営業経験またはtoC向けに接客経験のある方
・楽器演奏や音楽レッスンに関する知識・経験
・SV経験、マネジメント経験

勤務地

宮崎県宮崎市橘通西2-4-20 アクア宮崎ビル1階A室
2nd Community株式会社 宮崎コミュニケーションセンター
【交通手段】
交通・アクセス
宮崎駅から徒歩20分

給与

月給:31万2000円 ~ 50万3000円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 25万円 〜 38万円

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり6万2000円 〜 12万3000円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

〇入社時点のポジションにより変動
・SVクラス/月給38万円以上
・メンバークラス/月給25万円以上

*月給は経験・スキル・年齢も考慮して決定
*月給は固定残業代(45時間分/6万2000円~12万3000円)を含む

〇SVとしてのスタートをご希望の方
・メンバーの管理、マネジメントスキル(業種は問いません)
⇒メンバーの目標達成に向け、日々の指導・アドバイス・コミュニケーションを行なっていた方など

※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【昇給】
年1回

【給与例】
給与例
【年収例】
500万円/SV経験者 入社2年目(月給35万7000円+各種手当)

勤務時間

シフト制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

シフト制
1日の実働時間 8時間00分

9:00-22:00の内、8時間勤務

【シフト例】
10:00~19:00
11:00~20:00
12:00~21:00

休日・休暇

休日休暇
4週8休制(シフト制)
※4週の間に8日休みがあります。
⇒土日祝休みも可能

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

試用期間

あり
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金

企業概要

社名

2nd Community株式会社(ホームページ

代表者

吉岡 秀和

本社所在地

東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202

企業代表番号

0357841151

事業内容

教育支援サービス

応募について

選考の流れ

選考プロセス
"1)応募
2)書類選考(書類選考に1週間程度お時間を頂いております)
3)面接(1~2回を予定)*面接時にはSPI試験を行います
4)内定

・ご応募から内定までは3~4週間を予定しております

【面接について】
・面接日時は相談に応じます
・仕事帰りの夜間面接も承ります。在職中の方は遠慮なく仰ってください
・結果については合否に関わらずご連絡いたします

【入社日について〉
・即日勤務希望される方も歓迎
・入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください"

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