施設内訪問介護スタッフ

仕事内容 ◇◆当社が運営する「ナーシングホーム（住宅型有料老人ホーム）」内での【施設内】訪問介護のお仕事です◆◇  ✅おすすめポイント ＊訪問先は施設内だから移動負担や天候の心配なし◎ ＊医療依存度・要介護度の高い方々のケアを看護職、リハビリ職とともにチームで行います。 ＊看護師が24時間対応可能だから、介護職も安心の環境◎ ＊充実したサポート体制で、安心して成長できる環境です！ ＊入社お祝い金30万円支給♪（規定有）  ✅定期巡回随時対応型訪問看護介護事業所（ケアネットこくら）に所属し、 同じ建物内にあるご入居者様のお部屋を訪問して介護業務を行います。  当社のナーシングホームは「看護／介護／お住まい」が一体となった住宅型有料老人ホームです。 24時間看護師が対応可能で、一般的な介護施設では受入れが難しい医療依存度の高い方をサポート。 在宅復帰が難しい方、病床不足で転院できない方の「生活」を支えるお仕事です。  〈入居されている方々〉 要介護度4～5の方が中心で、主に慢性期・終末期のケアをチームで行います。 （寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など ）  〈具体的な仕事内容〉 【身体介助】 ・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア ・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体 ・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等 ・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート  【生活介助】 ・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）  【その他】 ・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒 ・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認 ・PC/スマートフォンを使用した記録入力（カナミック・スマケアを使用）  ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ＊就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所  〈一人じゃない訪問介護。施設内のチームで支える安心の環境〉 当社の訪問介護は、「同じ施設内」でのケアだから建物の中に仲間が常にいます◎ 看護師や介護士、リハビリ職などがチームでご利用者様のケアを行うので 何かあった時も一人で抱え込まずにすぐ相談・対応できる環境です。 また、看護師が24時間対応できる体制が整っているので、 体調の急な変化や医療的な処置が必要な場面でも、落ち着いて対応できます。  「訪問介護は初めてで不安…」という方にも、安心してお勤め頂けます◎  〈入社後も安心のサポート体制あり！〉 ◆入社後は2日間の座学＋OJTでしっかりサポート！ 入社1・2日目は、午前中を使って会社のことや就業ルール、介護に必要な基礎知識（BCPや感染症対策など）を丁寧にお伝えします。 午後からは施設内のご案内や社内システムの操作説明、そして先輩と一緒にOJTをスタート。 わからないことはすぐに相談でき、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です！  ◆先輩職員との同行期間はあなたの習熟度に合わせて1～2ヶ月じっくり設けています。 業務マニュアルあり◎最初から一人で業務をお任せすることはありません◎  ◆自分のペースで学べる♪スキルアップに役立つWEBラーニングもご利用いただけます。  〈先輩社員の声〉 ・優しいスタッフが多く、介護士、看護師など職種の垣根なくお互いに助け合いながら業務に取り組んでいます（20代女性/介護福祉士/正社員） ・介護度の高い方が多い施設ですが、看護職やリハビリ職などの専門知識のあるスタッフが多数在籍しているので安心してご利用者様の介助ができています！（30代女性/介護福祉士/パート）  〈介護職員の1日の流れ〉 ▼6：00 起床時の服薬介助 ▼7：30 食事介助（お部屋から食堂への移乗介助、誘導、配膳下膳、服薬介助、口腔ケア） ▼8：30 朝礼（日勤帯の職員のみ）  排泄介助・おむつ交換、デイサービス送り出し準備、洗濯物回収、シーツ交換など ▼9：00 入浴介助（ご利用者様15名程度/4名で介助） ▼11：00 昼食準備（移乗介助、お茶の用意、セッティング） ▼11：30 食事介助（配膳下膳、服薬介助、口腔ケア） ▼12：00 職員休憩（日勤職員） ▼13：00 排泄介助・おむつ交換、デイサービスのお出迎え・お部屋への誘導 ▼13：30 入浴介助（ご利用者様15名程度/4名で介助） ▼16：30 食事介助（お部屋から食堂への移乗介助、誘導、配膳下膳、服薬介助、口腔ケア） ▼18：00 排泄介助・おむつ交換 ▼19：00 眠前の服薬介助、ナースコール対応など ▼21：00 職員休憩（夜勤職員） ▼0：00以降 2～3時間おきに巡視を行います。 おむつ交換、巡視、ナースコール対応、体位交換、ミルキング  ※上記1日のスケジュールで日勤・早出・遅出・夜勤の該当時間帯の業務をお願いします。  ／／／／／／／／／／／／／／／／／／  ＞＞まだ応募を迷っているという方へ‥＜＜ WEBお仕事説明会に参加してみませんか？  ＊平日毎日開催中✨ ＊カメラ・マイクオフで参加OK！ ＊「IWASAKIってどんな会社？」「お仕事内容は？」など、採用担当からご説明させて頂きます。  ＞お仕事説明会詳細/お申込み方法＜ ▼下記URLへアクセス（株式会社IWASAKIホームページへ）  https://nursing-home.co.jp/news/2024/2811/  ※URLをコピーしてブラウザに貼付、または、URLを長押しして「開く」を選んでアクセスをお願い致します。  ▼ページ内に記載の【お申込みフォーム】からお申込みください♪  ／／／／／／／／／／／／／／／／／／  ///施設見学・職員面談は随時受付中/// ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 応募後の施設見学や職員との面談等、ご希望がございましたらご遠慮なくお気軽にご相談ください。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。  ＃＃ 弊社ホームページ ＃＃ https://nursing-home.co.jp/  ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お電話でのお問い合わせ＞ 090-5751-0261（採用担当）まで ＊受付時間 平日9～18時 ／／／／／／／／／／／／／／／／  ――――――――――――――――――――――――――――――――――――― ≪ゴールデンウイーク期間中のご応募につきまして≫ 誠に勝手ながら、5月3日（土）～5月6日（火）までゴールデンウイーク休暇を頂戴しております。 この期間中のご応募につきましては、5月7日（水）以降に順次対応させていただきます。 ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――  【雇用形態】 正社員  求人案件-00-0455

福岡県北九州市小倉北区下富野3-11-8 ナーシングホームこくら　┃2023年3月オープン・161室の住宅型有料老人ホーム

給与例 〈想定理論年収〉  ・初任者研修：336万円  ・実務者研修：357万円  ・介護福祉士：376万円  ※上記想定月給×12ヶ月で算定  〈初任者研修/実務者研修/介護福祉士の資格取得支援制度あり◎〉 ・当社なら働きながら資格取得が可能◎ →受講のためにお休みが必要な場合ももちろんフォローします。 ・資格取得でスキルアップと給与アップが叶う♪ →介護のスキルアップをしたい方にも着実に成長できる環境をご準備しています！

休日休暇 シフト制 ■週休2日(月8～10日休み） ■年間休日108日（事業所カレンダーによる）  ＜希望休制度あり＞ ・毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。 ・月3日希望休申請可能＊お休み希望は100％叶えるよう努めています。 お子様のイベント、ご家庭の用事などお気軽にご相談ください。  有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与） 慶弔休暇 忌引休暇 産前産後休暇◎取得実績あり 育児休業◎取得実績あり 看護休暇 介護休業 →子育てや介護等でブランクがある方も歓迎★ 当社では産前産後休暇・育児休業を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中（2024年は22名取得（うち10名男性））。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。