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正社員

有料老人ホームの介護職員

合同会社JOB・ITマネジメント

愛知県名古屋市瑞穂区下山町

月給23万7500円~28万2500円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 有料老人ホームにおける介護業務全般 【具体的には】 ケアプランに基づいた 食事介助/入浴介助/排泄介助/移乗介助など/介護記録/レクリエーションの企画・運営など 現在、若手から中高年まで幅広い年代の介護スタッフが協力しあってご入居者様のケアを行っています◎ 【平均介護度】2.19 ベネッセの介護全体の平均介護度 サービスや地域によって異なります。 (n=16,820) ※厚労省と同じ計算手法 ※「要支援1・2」については、利用者数に0.375を乗じて平均要介護度を算出 【1日の流れ例】 <日勤> ・9:00  出勤 ・9:00  申し送り(しっかりと情報共有) ・10:00 体操のアクティビティなど ・12:00 お食事の準備(検食、服用介助など) ・13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ・14:00 ご入居者様とのお散歩など ・15:00 施設内の清掃・環境整備 ・16:00 ご入居者様の1日のご様子をタブレッドで記録 ・17:00 申し送り(しっかりと情報共有) ・18:00 退勤

求めている人材

求める人材: 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方

勤務地

愛知県名古屋市瑞穂区下山町2-63 ボンセジュール瑞穂運動場東 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 地下鉄名城線「瑞穂運動場東駅」徒歩2分

給与

月給23万7500円~28万2500円 給与: 【正職員】 月給237,500円〜282,500円 給与の備考 【給与】 ・初任者研修資格保有者 237,500円  ※初任者研修手当、夜勤手当25,000円を含む ・介護福祉士資格保有者 260,000円 ・介護福祉士資格保有者かつ経験者 267,500円(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・介護福祉士資格保有者かつ経験者 275,000円(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・介護福祉士資格保有者かつ経験者 282,500円(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方)  ※介護福祉士手当、夜勤手当25,000円を含む 夜勤手当 5,000円/回(夜勤回数月5回程度) 昇給(年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり) 交通費規定内支給 残業手当 資格手当(初任者研修6,000円/月、介護福祉士21,500円/月、ケアマネ5,000円/月) ※初任者研修手当は実務者研修をお持ちの方も対象。 ※介護福祉士手当を支給の場合は対象外となります。 社内専門資格手当 年末年始手当 保育手当10,000円(規定あり) 有給取得促進手当 賞与(年2回) ※試用期間:3ヵ月(条件変更なし)

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 実働8時間のシフト制勤務(早・日・遅・夜勤) ※週40時間の変形労働時間制 【早番】7:00~16:00 (休憩1時間) 【日勤】9:00~18:00 (休憩1時間) 【遅番】11:00~20:00 (休憩1時間) 【夜勤】16:00~翌9:00 (休憩1時間) ※シフト時間はホームによって前後します。 ※詳細の勤務時間についてはご応募後にお問合せください。

休日・休暇

休暇・休日: 4週8休制(月9日程度) 年間休日113日 有給休暇 前期・後期特別休暇 産前産後休暇 育児休職制度(当社規定による) 介護休職制度(当社規定による)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 進研ゼミ3割引制度 育児支援制度(保育園手当・休職制度) 介護休職制度 ベネッセグループ共済会(医療費補助・保養所などあり) 65歳定年制

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: ①この求人はボンセジュール瑞穂運動場東の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ②企業名(勤務先名):ボンセジュール瑞穂運動場東 勤務地:愛知県名古屋市瑞穂区下山町2-63 事業内容:医療福祉事業 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 237,500円 - 282,500円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間

仕事に関するPR

Image充実した福利厚生と研修制度で働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です!Image
アピールポイント: 株式会社ベネッセスタイルケアでは、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」というコンセプトに基づき多様な介護サービスを提供するとともに、長年の介護事業運営で培った実践と知見で地域に貢献していきます。 【経験と力を存分に評価した給与制度】 ベネッセスタイルケアでは社員一人ひとりが大切な財産であると考えています。 これまで給与制度を繰り返し改善。これからも給与制度を進化させ続けます! 最近では、介護職のよりよい就業環境を目指し、2024年2月より手当の新設と増額を行い最大月給6,000円アップの処遇改善を実施いたしました。(※等級により変動) 【充実の研修・サポートプログラムを用意】 すぐに職場になじめるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意。施設介護では入社後・3か月後・7か月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は、先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません! 【現場からのキャリアアップを応援】 『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約8割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針のもと、キャリアアップできる環境を整えています。 【職場の実践事例を会社全体で共有】 現場での取り組みを大事にするのも当社の特徴。各事業の職場が取り組んだ実践事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。 【どんな仕事をするの?】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

1人

企業情報

社名

合同会社JOB・ITマネジメント

代表者

佐藤 清志

本社所在地

3640033 埼玉県 北本市本町3丁目75番地1

企業代表番号

08050733894

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 5911ae6f69c1ec3f

掲載開始日: 2025/05/25(日)

有料老人ホームの介護職員

合同会社JOB・ITマネジメント