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バイクショップなどへのルート営業

バイクショップなどへのルート営業

  • 正社員
  • 募集人数:1人

株式会社バイクスターズ

仕事の内容

仕事内容:  \海外にも展開をしている成長・安定企業/ \未経験者・第二新卒・既卒者歓迎/  日本のバイクは世界シェアの約半数を占めるほど 海外でも絶大なる人気・需要がある製品です。  私たちのお仕事は大きく2つ。  バイク屋さんで不要在庫になっているバイクを買取り 必要とされているお客様へお届けするお仕事です。  また日本国内での需要なくなってしまったバイクは 海外バイヤーなどに大人気! 様々な販路構築をしているので安心して買取りが出来ます。  おかげ様で業績は好調! お客様のご依頼に応えるため、更なる事業拡大のため 今回新たな仲間を募集することにしました! ぜひお気軽にご応募ください。  ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 仕 事 内 容 】 バイクショップを訪問し、バイクを査定 担当のバイクショップを毎週固定ルートで訪問し、 バイクの買取がないかを確認します。 バイク査定の専門スタッフがいるため 相場が分からない時は携帯で写真を撮って送ればOK! すでに取引があり、関係性がある店舗の担当なので その場で買取になる確率の方が高いです。  ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 魅力① :未経験歓迎】 入社後は本社で座学を受けて頂きますが 「バイクの知識」「具体的な営業方法」を 学んで頂きますので、未経験の方も安心! 研修後も先輩と一緒にバイクショップを訪問し、 お仕事の流れを把握して頂くので、 1つずつ丁寧に覚えていただければOKです!  【 魅力②:ノルマなし】 月の買取目標数などのノルマは設けておりません。 「何台買い取らないといけない」など 数字に追われることはないのでご安心ください◎  ですが、あなたの頑張りは見落としません!  個人のノルマはありませんが、会社としては 月何台ほどの買取が必要、という目標はあります。 その目標の台数を買取るために 「1名あたり何台の買取数があれば良い」という 目安があるのですが、目安を超えた場合は インセンティブを支給します! (詳細は「福利厚生」の箇所に記載)  【 魅力③:既存取引からスタート】 担当制になりますが、すでにお取引があり、 先輩が関係性を築き上げているショップを引き継ぐので スムーズにお仕事に取り組んでいただけます!

勤務地

広島県広島市安佐南区 株式会社バイクスターズ

休日・休暇

休暇・休日:  年間休日110日 完全週休二日制(土・日) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産休・育休(取得実績あり) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/04/12(金)

【土日休み・残業1日1h程度】既存顧客からスタート!ノルマなし◎仕事も自分の時間も大切にしたい貴方に!

募集要項

仕事内容

仕事内容: 
\海外にも展開をしている成長・安定企業/
\未経験者・第二新卒・既卒者歓迎/

日本のバイクは世界シェアの約半数を占めるほど
海外でも絶大なる人気・需要がある製品です。

私たちのお仕事は大きく2つ。

バイク屋さんで不要在庫になっているバイクを買取り
必要とされているお客様へお届けするお仕事です。

また日本国内での需要なくなってしまったバイクは
海外バイヤーなどに大人気!
様々な販路構築をしているので安心して買取りが出来ます。

おかげ様で業績は好調!
お客様のご依頼に応えるため、更なる事業拡大のため
今回新たな仲間を募集することにしました!
ぜひお気軽にご応募ください。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【 仕 事 内 容 】
バイクショップを訪問し、バイクを査定
担当のバイクショップを毎週固定ルートで訪問し、
バイクの買取がないかを確認します。
バイク査定の専門スタッフがいるため
相場が分からない時は携帯で写真を撮って送ればOK!
すでに取引があり、関係性がある店舗の担当なので
その場で買取になる確率の方が高いです。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【 魅力① :未経験歓迎】
入社後は本社で座学を受けて頂きますが
「バイクの知識」「具体的な営業方法」を
学んで頂きますので、未経験の方も安心!
研修後も先輩と一緒にバイクショップを訪問し、
お仕事の流れを把握して頂くので、
1つずつ丁寧に覚えていただければOKです!

【 魅力②:ノルマなし】
月の買取目標数などのノルマは設けておりません。
「何台買い取らないといけない」など
数字に追われることはないのでご安心ください◎

ですが、あなたの頑張りは見落としません!

個人のノルマはありませんが、会社としては
月何台ほどの買取が必要、という目標はあります。
その目標の台数を買取るために
「1名あたり何台の買取数があれば良い」という
目安があるのですが、目安を超えた場合は
インセンティブを支給します!
(詳細は「福利厚生」の箇所に記載)

【 魅力③:既存取引からスタート】
担当制になりますが、すでにお取引があり、
先輩が関係性を築き上げているショップを引き継ぐので
スムーズにお仕事に取り組んでいただけます!

求めている人材

求める人材: 
<必須>
・自動車免許をお持ちの方(AT限定OK)
・お話しすることが好きな方

<歓迎>
・学歴不問、職種未経験歓迎
・業種未経験歓迎
・社会人未経験歓迎
・第二新卒歓迎
・ブランクOK

→バイクが好きな方、知識がある方は歓迎!
知識がなくてもイチから身につける環境です。

勤務地

広島県広島市安佐南区
株式会社バイクスターズ
勤務地: 
広島県広島市安佐南区1丁目
※転勤はありません。
【交通手段】
アクセス: 
広島高速交通アストラムライン「毘沙門台駅」より車で約10分
広島高速交通アストラムライン「安東駅」より車で約11分

※マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。

給与

年俸:450万円
給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥4,500,000は1か月当たりの固定残業代¥30,745(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与】
月給220,745円〜+インセンティブ(上限なし)+賞与
※固定残業代22時間分(3万745円)を含む。超過分は追加支給。

<年収例>
450万円/24歳(入社1年目)
800万円/40歳(入社8年目)
600万円/30歳(入社9年目)

<インセンティブについて>
★目標達成に応じて「月給」のベースがアップ!
2ヶ月連続の営業目標達成で、月給が2万円UP。
更に2ヶ月連続達成することで合計4万円UP。
通算6ヶ月連続達成することで、月給が合計6万円UP!

★上限なし!毎月のインセンティブ制度
目標の一定基準を超えると、超えた分の20~30%を支給します。
入社から2~3ヶ月ほどでインセンティブがもらえるようになるメンバーが多いです。
1年目の平均支給額は20万円で、8年目以降の先輩だとインセンティブだけで50~60万円稼げるようになります。
インセンティブがもらえるようにサポートもするので、ご安心ください。


【福利厚生・待遇】
・昇給
・賞与(店舗実績による)★5年連続で支給中!
・交通費支給(上限:月1万円)
・社会保険完備
・役職手当
・制服貸与
・社内用携帯支給

✿社割あり(自家用オートバイ購入時)

✿オートバイ免許取得補助あり(規定あり)
オートバイ免許取得の際、費用の30%を会社から補助しています。現在2年目の社員は入社後に免許を取得し、今では自分のバイクで通勤しています。

勤務時間

固定時間制
勤務時間・曜日: 
9:00~19:00(実働8時間)

✿残業は1日1時間程度!
残業なしで定時帰宅できる日も多くあります。

休日・休暇

休暇・休日: 
年間休日110日
完全週休二日制(土・日)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産休・育休(取得実績あり)
・介護休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

試用期間

あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の給与: 月給 ¥198,325
固定残業代あり:月給 ¥198,325は1か月当たりの固定残業代¥28,325(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
【雇用形態】
正社員
※試用期間3ヶ月(月給19万8325円以上)
※19万8325円以上(月22時間分の固定残業代2万8325円を含む。超過分は追加支給)

その他

その他: 
【 選 考 方 法 】
①応募
応募や面接に関するお問い合わせ大歓迎!

②面接
オンライン面接OK!!

③内定
入社日、相談に応じます!

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【 会 社 概 要 】
【会社名】株式会社バイクスターズ
【事業内容】法人向けオートバイの買取、販売、海外輸出業務
【本社所在地】
本社/兵庫県明石市魚住町金ヶ崎岩が岡1602-2
広島営業所/広島県広島市安佐南区1丁目
※海外にも拠点を展開中。
【HP】https://bikestars.co.jp/

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,500,000円 (年俸)

平均所定労働時間(1か月当たり): 175時間

企業概要

社名

株式会社バイクスターズ

代表者

植木 桜

本社所在地

6740071 兵庫県明石市魚住町金ケ崎字岩が岡1602-2

企業代表番号

0789470819

事業内容

小売・卸売・商社

応募について

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