正社員
遠州鉄道株式会社
静岡県浜松市中央区上島
月給20万2000円~24万8000円
仕事内容 | 仕事内容 \この求人をまとめると…/ ✨Point1. 家事や育児と両立して働ける! 月のお休みはたっぷり9日。 日勤帯のみのお仕事のため、 生活リズムが乱れることもありません。 ✨Point2. 丁寧な研修でブランクがあっても安心! ラクラスでは丁寧な入社時研修を導入。 さらに段階別のフォローアップで 働きながらスキルアップを目指せます。 ✨Point3. 遠鉄グループならではの福利厚生! 遠鉄グループ内割引制度や グループ保育園利用可能など、 大手グループならではの手厚い 福利厚生が魅力です。 ・‥…━━━・‥…━━━ <仕事内容は…> 遠鉄グループが運営する ショートステイでの介護スタッフです。 利用者が安心して楽しく 過ごせる環境を作り、 日常生活のサポートを行います。 ・‥…━━━・‥…━━━ <仕事内容は…> 遠鉄グループが運営する ショートステイでの介護スタッフです。 利用者が安心して楽しく 過ごせる環境を作り、 日常生活のサポートを行います。 ▼具体的には… ○ショートステイにおける介護業務全般○ ・食事、入浴、排せつなどの介助 ・居室整備 ・レクリエーションなどの企画、実施 ・介護記録 ※業務変更範囲:会社の定める業務 タブレットでの介護記録の入力や お掃除ロボットの導入などにより、 業務の負担削減にも取り組んでいます。 ・‥…━━━・‥…━━━ ✨そもそも『ラクラス』とは…? 『ラクラス』は遠鉄グループが 運営する介護サービス事業。 「心ゆたかに楽しく暮らす」 を基本理念としています。 地域社会への貢献を目指し、 高齢者とその家族が安心して 暮らせる環境を提供。 スタッフは、「ホスピタリティ」 「安全管理」「整理整頓・清潔」 「チームワーク」の 4つの行動原則を重視し、 “熱烈なラクラスファン”を つくることをビジョンに掲げ、 日々の仕事に取り組んでいます。 ・‥…━━━・‥…━━━ ✨充実の研修制度で成長をサポート! 職場や仕事に安心して 慣れていただけるように、 入社後2ヶ月間は 初期研修期間としています。 ▼入社/入社時研修 入社当日は、ラクラスの理念や 業務についてのオリエンテーションを実施。 その後、数日間は教育担当が付き添いながら、 実際の業務の流れを丁寧に指導します。 ▼2週間後/面談 施設長や教育担当者との面談。 先輩職員の前では聞きづらいことや、 不安に感じていることを 自由に相談できる時間が設けられています。 ▼1ヶ月後/面談 採用担当者との面談。 仕事に慣れてきてから感じたことや、 今後挑戦したい仕事ついて話す場です。 ▼2ヶ月後/フォローアップ研修 理念や接客・介護技術を再確認します。 また、実際の業務を通じて感じたことを 入社同期とグループワークで共有し、 情報交換を行います。 入社時研修後も、段階に応じた スキルアップを支援する体制が整っています。 例)接客・接遇研修、介護技術研修、 認知症研修、相談員育成研修 など ・‥…━━━・‥…━━━ ✨遠鉄グループだから実現できる! 充実の福利厚生 ・遠鉄グループ内割引制度 ・えんてつカードポイント割増制度 ・グループ内施設利用補助 ・初任者研修割引制度 など、日常を豊かにする 福利厚生が整っています。 ・‥…━━━・‥…━━━ ✨応募について... お電話でのご相談も大歓迎! お気軽にお問い合わせ下さい。 ***~ 遠州鉄道株式会社 介護事業部 TEL:053-488-8866 ***~ Webでは24時間応募受付中! |
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求めている人材 | 求めている人材 ・介護福祉士、社会福祉士いずれかの資格をお持ちの方 ・普通運転免許 ★ブランクのある方も大歓迎! ★20代・30代・40代・50代の方が幅広く活躍中! ・‥…━━━・‥…━━━ <以下のような方にピッタリ> ・人と接することが好きな方 ・気持ちの良い挨拶ができる方 ・丁寧な言葉遣いができる方 ・周囲のちょっとした変化に気づくことができる方 ・‥…━━━・‥…━━━ <社員の声> 以前は障がい者福祉に従事していましたが、 高齢者施設の介護に興味を持ち、ラクラスに転職。 利用者から多くのことを学び、貴重な経験を得ています。 ここに来て初めて“やりたかった福祉”と巡り会えた気がします。 また、ほぼ定時退社が可能なため、 家族との時間や趣味の時間も楽しめるようになりました。 |
職場環境 | 職場環境 <ライフステージの変化を応援!> 遠鉄グループ5つの保育園を利用可能。職員の多くが利用し、育児と仕事の両立を目指しています。また正社員、パート問わず産休・育休取得でき、取得率は100%を誇っています。 |
勤務地 | 静岡県浜松市中央区上島3丁目37-19 ラクラス上島ショートステイ 【交通手段】 交通・アクセス 遠州鉄道「上島駅」より徒歩1分 |
給与 | 月給20万2000円~24万8000円 給与詳細 基本給:月給 20万2000円 〜 24万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【各種手当】 ・基本給:157,000円〜180,000円 ・精勤(一律)手当:33,000円〜41,000円 ・資格手当:5,000円〜20,000円 ・業務手当:7,000円 【別途支給】 ・夜勤手当:7,250円/回 ・子ども手当:1人あたり13,000円 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 <勤務時間帯> (1)7時00分〜16時00分 (2)8時30分〜17時30分 (3)11時00分〜20時00分 (4)16時30分〜翌9時30分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間:5時間 ※休憩時間60分 ※(4)夜勤は月4〜5回程度。夜勤明けの翌日は必ず休みです。 ※育児中の方の勤務条件等に配慮します。 ※シフト制 |
休日・休暇 | 休日休暇 月9日休み(シフト制) 日曜固定休 *月3日までの希望休 *半日有給休暇あり *年休とは別の特別休暇7日あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回(2024年度実績:4.1ヶ月分) ◆資格取得支援制度 ◆教育制度充実 ◆交通費規定支給 ◆制服貸与 ◆勤続特典制度(5年、10年、勤続すると10万円の現金支給) ◆遠鉄バス鉄道全線無料の乗車証を支給 ◆遠鉄グループ内割引制度 ◆遠鉄グループ内施設利用補助 ◆えんてつカードポイント割増制度(遠鉄石油、遠鉄ストア、遠鉄百貨店、静岡トヨタなど) ◆産休、育休制度(取得率100%) ◆遠鉄グループ保育園利用可能(5施設完備) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 最後までお読みいただきありがとうございます。 興味を持っていただけた方は、 応募画面よりご応募ください。 ◎応募前のお問い合わせや電話でのご応募も大歓迎です。 ◎職場見学も個別で随時受け付けています。 ▼お電話でのお問い合わせはこちら 遠州鉄道株式会社 介護事業部 TEL:053-488-8866 |
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社名 | 遠州鉄道株式会社(ホームページ) |
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代表者 | 丸山晃司 |
本社所在地 | 静岡県浜松市中央区元城町109-18 ホテルコンコルド浜松3階 |
お問い合わせ先 | 0534888866 |
事業内容 | 看護・介護 |
遠鉄ラクラスの介護スタッフ
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