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清涼飲料水を生産する工場の電気設備管理者(電気工事士)

清涼飲料水を生産する工場の電気設備管理者(電気工事士)

  • 正社員

神奈川柑橘果工株式会社

仕事の内容

仕事内容 工場内の電気設備管理、メンテナンスをお任せします。 ■電気設備のトラブルの対応 ■電気設備メンテナンス ■その他業務に付随する書類作成 等をお願いします。  毎日の点検やメンテナンスによって 「何も起きないようにする」ことが 大切な仕事です。  【具体的には…】  ◆受変電設備 高圧電気の受け入れ点検、停電点検の事前準備 専門業者による点検立会い  ◆その他 ・各種設備機器の分解、整備 ・各種点検の報告書作成 (パソコン必須、ExcelやWord使用) ・中長期修繕計画作成 ・省エネ対策案作成  ◎幅広い業務を担当していただきますが、 あなたの今までの経験を活かして 活躍していただきたいと思います!  <神奈川柑橘果工株式会社について・・・> 自販機等のお茶、コーヒー、ジュースといった 「飲料」を生産するプロフェッショナル。  神奈川県の足柄上郡に本社を構え、 安定した経営基盤を築いてきました。 いまでは日本を代表する大手企業と取引を行い、 人々の生活に根ざした飲料業界を支えています。  \採用担当からのメッセージ/  当社の強みは、柔軟な対応力。 メーカーからの多様なニーズに応えられるよう、先進の機器を導入し、小ロットのご依頼もOK。 工場も首都圏なので迅速な対応が可能です。 高品質な飲料を生産し続け、メーカーから高評価を得てきました。 工場で製造された商品をスーパーやコンビニで見つけた時には、大きな喜びを感じられますよ。

勤務地

神奈川県足柄上郡山北町岸716 神奈川柑橘果工株式会社

給与例

給与例 【年収例】※月給は入社年数に応じて比例します。 387万円/入社4年 29歳 (月給21万8600円+諸手当+賞与) 513万円/入社20年 39歳 (月給26万7100円+諸手当+賞与) 567万円/入社22年 47歳 (月給28万7600円+諸手当+賞与)

休日・休暇

休日休暇 土日祝 ※完全週休2日制 【年間休日】117日  【有給休暇】10日/入社から半年までに10日付与。 ※入社した当日に有給休暇を付与します(付与日数は入社月によって異なる)  【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2025/04/18(金)

転勤無/日勤のみ/完全週休2日/土日祝休

  • 電気施工管理
  • 電気/電子フィールド/サポートエンジニア
  • 設備保全/メンテナンス
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Zoom
  • Microsoft Outlook
  • 第二種電気主任技術者
  • 第三種電気主任技術者
  • 第一種電気工事士
  • 第二種電気工事士
  • 2級電気工事施工管理技士
  • 1級電気工事施工管理技士
  • ボイラー技士
  • 2級電気通信工事施工管理技士
  • 乙種第4類危険物取扱者
  • 消防設備士 甲種特類
  • 消防設備士 甲種第2類
  • 消防設備士 甲種第3類
  • 1級電気通信工事施工管理技士
  • 普通自動車第一種運転免許
  • 電気主任技術者
  • 製造管理
  • 食品
  • 飲料
  • 生産管理
  • 菓子生産
  • 設備保全
  • 飲料生産
  • 電気設備
  • 電気設備メンテナンス
  • 電気設備施工管理
  • 電気設備保全管理
  • メンテナンス

募集要項

仕事内容

仕事内容
工場内の電気設備管理、メンテナンスをお任せします。
■電気設備のトラブルの対応
■電気設備メンテナンス
■その他業務に付随する書類作成
等をお願いします。

毎日の点検やメンテナンスによって
「何も起きないようにする」ことが
大切な仕事です。

【具体的には…】

◆受変電設備
高圧電気の受け入れ点検、停電点検の事前準備
専門業者による点検立会い

◆その他
・各種設備機器の分解、整備
・各種点検の報告書作成
(パソコン必須、ExcelやWord使用)
・中長期修繕計画作成
・省エネ対策案作成

◎幅広い業務を担当していただきますが、
あなたの今までの経験を活かして
活躍していただきたいと思います!

<神奈川柑橘果工株式会社について・・・>
自販機等のお茶、コーヒー、ジュースといった
「飲料」を生産するプロフェッショナル。

神奈川県の足柄上郡に本社を構え、
安定した経営基盤を築いてきました。
いまでは日本を代表する大手企業と取引を行い、
人々の生活に根ざした飲料業界を支えています。

\採用担当からのメッセージ/

当社の強みは、柔軟な対応力。
メーカーからの多様なニーズに応えられるよう、先進の機器を導入し、小ロットのご依頼もOK。
工場も首都圏なので迅速な対応が可能です。
高品質な飲料を生産し続け、メーカーから高評価を得てきました。
工場で製造された商品をスーパーやコンビニで見つけた時には、大きな喜びを感じられますよ。

求めている人材

求めている人材
【必須】
電気設備の管理やメンテナンスのご経験

【歓迎】
電気工事士の資格をお持ちの方

勤務地

神奈川県足柄上郡山北町岸716
神奈川柑橘果工株式会社
勤務地
転勤無し
【交通手段】
交通・アクセス
小田急線「新松田」より車で10分 ・JR御殿場線「東山北」駅より徒歩20分

給与

月給:19万3800円 ~ 23万9000円
給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 18万9100円 〜 23万4300円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり4700円

※経験やお持ちの資格に応じて給与は決定します。

【昇給】年1回
1月あたり3500円~5600円(前年度実績)

【賞与】年2回
計4.0ヶ月分(前年度実績)

【給与例】
給与例
【年収例】※月給は入社年数に応じて比例します。
387万円/入社4年 29歳 (月給21万8600円+諸手当+賞与)
513万円/入社20年 39歳 (月給26万7100円+諸手当+賞与)
567万円/入社22年 47歳 (月給28万7600円+諸手当+賞与)

勤務時間

固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

【日勤】
勤務時間:8:00~17:00
(休憩時間 1時間00分)
※ただし緊急時対応による夜間出勤もあり

休日・休暇

休日休暇
土日祝 ※完全週休2日制
【年間休日】117日

【有給休暇】10日/入社から半年までに10日付与。
※入社した当日に有給休暇を付与します(付与日数は入社月によって異なる)

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇

試用期間

あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・マイカー、自転車通勤OK
・無料駐車場あり
・社員食堂・食事補助あり
・通勤手当/月上限5万円
・資格手当
・役付手当
・特殊手当
・世帯手当
・外勤手当
・赴任手当
・住宅手当

職場環境

職場環境
先輩スタッフは皆気さくなので、不明点があれば何でも相談できる職場です。
工場では大規模な機械も動いているので、安全第一で取り組んでいます。

車通勤OK!車で1時間圏内(厚木市、伊勢原市、小田原市、秦野市、御殿場市、等)から通う方が多いです。

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

企業概要

社名

神奈川柑橘果工株式会社(ホームページ

代表者

神田 裕弘

本社所在地

神奈川県足柄上郡山北町岸716

企業代表番号

0465752811

事業内容

食品・飲料メーカー

応募について

選考の流れ

選考プロセス
1.エントリー

2.一次面接(対象となる方全員面接します)
※履歴書・職務経歴書をお持ちください。
 事前にお送りいただくことを依頼することもあります。

3.最終面接

4.採用内定
※面接日や入社のタイミングは柔軟に対応しますので、気軽にご連絡ください。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
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