工具を作る機械オペレーター

仕事内容 【 地元×製造業ならココ！】 ＝働きやすさを大切にしています＝ ★年間休日120日！ ・完全週休二日制＆土日休み ・長期休暇あり ★お弁当の支給あり！ ・当社のランチ補助制度があるため、昼食代の自己負担なし◎ ー ■ こんなお仕事です 1560年の創業以来、治具・工具やマシンバイスなどを作り続けてきた当社。 「全工程を自社で完結できるモノづくり」を最大の強みとし、設計から試作、加工、検査、出荷まで一貫して行っています。 製品完成までの全プロセスに携われるため、やりがいもバッチリ。自分が手掛けた製品が、自社ブランドの名前で出荷される瞬間は、達成感もひとしおです。 お任せするのは、そんな当社の要である製造加工の業務です。 ■ 具体的には 治具や工具の加工をお願いします。 扱うのは「精密治具」「精密マシンバイス」「精密測定用定盤」など。自動車やコンピュータなど、ものづくりには欠かせない製品です。 ＜業務の流れ＞ 設計から図面を受け取った段階から業務がスタート。素材に合わせてさまざまな加工機を使用し、製品へと仕上げていきます。 ■ 業務の一例 ・自社製品の金属部品の機械加工 ・加工品の脱着、寸法測定 ・マシニングセンタやNC旋盤を用いた機械加工 ・図面を元にした加工プログラム及び段替え ・治具、工具の交換作業 ※重量物はクレーンで運搬 など ■入社後まずは 複合旋盤、マシニングセンタ、5軸加工機などでの製造工程で経験を積んでいきましょう。先輩スタッフが丁寧に指導します。 ゆくゆくは、他の職場作業もできる技能者になっていただけたらと思います。 ■ 本巣精密工場・工場長からのメッセージ ウチの会社では、「自由にやってみていいよ」という文化の中で、若手にも積極的にチャレンジさせる風土がありまして。 やはり時代に適応するには、常に新しい風が必要ですからね。 製品や組織をアップデートし続けるうえで、最適だと思うことを提案し、また受け入れる体制が当社にはあります。そこに年齢や社歴は関係ありません。 我々も新人さんが入ったときは、挑戦を恐れず、自分の限界に挑んでほしいという思いでいつも見守っています。 これから入社される方には、ぜひ「人にしか生み出せない品質」を大切にし、技術だけでなく人間力やコミュニケーション力も重視した人材になっていただきたいですね。 向上心がある方にはよりステップアップしてもらい、会社の中核を担う存在になっていただけたら嬉しいです。 ■ 転勤について 当面はありませんが、管理職クラスになると本社（岐阜県岐阜市）への転勤の可能性があります。 ■ 株式会社ナベヤについて 当社は1560年（永禄3年）に創業し、450年以上の歴史を持つ老舗のメーカーです。 製造している製品は、精密治具・治具材料・治具部品・精密マシンバイス・精密検査用定盤・横バイス各種・制振装置・梵鐘など。 独自のブランドと製品を持ち、研究開発、新製品開発、設計、製造、販売までを一貫して行っています。 当社はこれを最大の強みとし、国内での展開に留まらず、海外で開催される国際的な展示会にも出展しており、同社のERON（エロン）ブランドは世界的にも知られ、高精度、高品質の製品を提供し続けています。

求めている人材 ■ 必須条件 ・マシニングセンタやNC旋盤で一品物の加工を行った経験 (大型／小型問わず) ・普通自動車免許 ■ 歓迎条件 ・モノづくりが好きな方 ・黙々コツコツ作業が好きな方 ・製造の技術をさらに磨きたい方 ・地元の安定企業で働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・既卒/第二新卒の方歓迎 ・Iターン、Uターン歓迎

職場環境 ■ 工場全体では40名が在籍 (加工課20名 ※平均年齢38歳／30-40代が多く在籍) ■ 一人で黙々と作業をすることが比較的多い環境です ・屋内前面禁煙

岐阜県本巣市屋井130-1 株式会社ナベヤ　本巣精密工場 【交通手段】 交通・アクセス 「糸貫駅」から車で7分

月給23万4500円～26万4500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4500円 ※上記金額には、一律食事手当：4,500円を含む ・金額は保有資格・経験・スキルを考慮し、内定後 ～ 入社までに個々に決定します 【 上記とは別に支給される諸手当 】 ※各月額・社内規定に準ずる ・時間外手当／勤務実態に応じ、残業代別途支給 ・早朝・深夜割増／法定水準を厳守し支給 ・通勤手当／交通費全額支給 ・資格手当／（例）日商簿記、TOEIC600点以上、ビジネス法務実務検定、ITパスポート 他 ・家族手当／配偶者：5,000円、子ども：第1・2子 1人につき5,000円、第3子以降 1人につき8,000円 （最長22歳まで） ・食事補助／昼食は会社からお弁当を支給 （社員の費用負担なし） 【給与例】 給与例 【 社会人経験年数ごとの月給例 】 入社1年目：月給 23万4,500円／基本給 23万円 ＋ 一律食事手当 4,500円 入社3年目：月給 24万9,500円／基本給 24.5万円 ＋ 一律食事手当 4,500円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:00～0:00 ・実働8h／休憩1h ・2交替制 ＜勤務パターン例＞ ・8:00～17:00、15:00～0:00 ＜残業＞ ・月平均15h

休日休暇 完全週休2日制／毎週 土日休み 大型連休／GW・夏季・年末年始に各長期休暇あり （会社カレンダー準拠） 有給休暇／入社6ヶ月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化 特別休暇／慶弔休暇 ほか ・有休は1週間前くらいの申請でOK。家庭事情等による希望休み取得も可能です ・年間休日120日＋一斉有給取得日（5日）を含めると実質、年休125日以上 ・産前・産後休暇、育児休業・看護休暇・介護休業制度あり／すべて取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回／4月 ・賞与年2回／4・10月。計50万 ～ 100万円を目安にボーナス支給 （前年度実績） ・社会保険完備 ・法定健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助制度あり ・人間ドック費用補助あり ・食事補助／昼食は会社からお弁当を支給 （社員の費用負担なし） ・制服貸与／会社指定作業服等を支給 （規定） ・借り上げ社宅あり ・資格取得支援制度／会社指定資格の受験料を補助 （規定） ・社内イベントあり／釣り・ボウリング大会・日帰り旅行など （任意参加） ・サークル活動支援補助 ・退職金制度／勤続3年以上 ・受動喫煙防止体制／分煙 （屋内禁煙・喫煙所あり） ・再雇用制度／60歳定年後65歳まで ※給料日：給与は毎月20日締、当月25日支払い 【 5年に1度、社員旅行あり 】 次回は2029年予定。行先は現状未定です。 ちなみに今回は2025年6月実施で、ハワイ・北海道から 選択制で実施します！ 任意参加ですが、費用は全額会社もちなので出席率高め ！

試用期間あり 試用・研修期間：試用期間 3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり