SUBARUでの水平対向エンジン、電動パワーユニットの開発業務
㈱クロップス・クルー-トヨタ事業部
仕事内容: 【仕事内容】 SUBARUでの水平対向エンジン、電動パワーユニットの開発業務です。 〜先行開発とは？〜 製品開発に「先行」して行われる技術開発です。 通常の製品開発（フルモデルチェンジ・新規モデル開発）より長い開発期間をかけてエンジンやトランスミッションなどのパワートレイン（動力伝達系統）の開発を行います。 〜先行開発に向いている人は？〜 先行開発は技術的な視点から市場を切り開いて行く「開拓者」です。 ・課題解決力 ・牽引力 ・探究心 がある人に向いている職業です！ 〜具体的な業務〜 ＜自動車開発に関わる実験・評価＞ ・エンジン性能向上や環境対応を目的とした台上評価 ・エンジン台上評価の効率化を目的とした自動運転プログラム等の推進 ・エンジン台上評価で使用する設備開発、導入、運営 ・モータ、PCU、バッテリーファン等の振動、騒音領域の開発、実験業務 ・モータ、PCU、冷却システムの構成部品の設計検討、実験検討、先行開発 ・インバータ入出力ノイズのEMCやラジオノイズ対策の開発検討 ・電池システムのハード構造や電気特性に関する設計検討充放電試験等の実験業務 ・HEV、BEVに関する車両制御開発 ・パワートレインや実車の試験設備開発、改善、運営業務
東京都三鷹市 ㈱クロップス・クルー
休暇・休日: ■年間休日121日 ■土日休み ■夏季休暇（9日） ■年末年始休暇（10日） ■GW（9日） ■有給休暇（有給消化率89％） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ◎5日以上の長期連休も取得可能
掲載開始日：2024/04/17（水）
- 求人情報
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募集要項
〜この求人のポイント〜
・安定の大手自動車メーカー勤務！
・20代、30代の男性活躍中
・年間休日120日以上
・在宅・フレックス勤務可
仕事内容
【仕事内容】
SUBARUでの水平対向エンジン、電動パワーユニットの開発業務です。
〜先行開発とは？〜
製品開発に「先行」して行われる技術開発です。
通常の製品開発（フルモデルチェンジ・新規モデル開発）より長い開発期間をかけてエンジンやトランスミッションなどのパワートレイン（動力伝達系統）の開発を行います。
〜先行開発に向いている人は？〜
先行開発は技術的な視点から市場を切り開いて行く「開拓者」です。
・課題解決力
・牽引力
・探究心 がある人に向いている職業です！
〜具体的な業務〜
＜自動車開発に関わる実験・評価＞
・エンジン性能向上や環境対応を目的とした台上評価
・エンジン台上評価の効率化を目的とした自動運転プログラム等の推進
・エンジン台上評価で使用する設備開発、導入、運営
・モータ、PCU、バッテリーファン等の振動、騒音領域の開発、実験業務
・モータ、PCU、冷却システムの構成部品の設計検討、実験検討、先行開発
・インバータ入出力ノイズのEMCやラジオノイズ対策の開発検討
・電池システムのハード構造や電気特性に関する設計検討充放電試験等の実験業務
・HEV、BEVに関する車両制御開発
・パワートレインや実車の試験設備開発、改善、運営業務
求めている人材
【必須条件】
高卒以上／普通自動車免許(実機での走行評価業務があるため)
【このような方にオススメです！】
・一人で淡々と業務を行うより、チームで仕事をするのが好きな方
・問題や課題に対して、いろいろアイデア勝負で考えて解決をするのが好きな方
・危険物取扱（乙4）の資格が活かせます
勤務地
東京都三鷹市
㈱クロップス・クルー
勤務地:
東京都三鷹市大沢3-9-6
※入社時に転居される方へは引越し費用や敷金礼金の一部負担あり
【交通手段】
アクセス:
富士重工前（バス）から徒歩4分
西武多摩川線多磨駅から徒歩約25分
※マイカー通勤不可
※自転車通勤可
給与
給与:
【モデル月給例】
月収30万円（月給25万円＋各種手当※時間外手当・家族手当等）
月収36万円（月収30万円＋各種手当※時間外手当・家族手当等）
※前職の給与・経験を考慮して決定いたします。
【入社時の想定年収】
年収400万～700万
◆昇給年1回
◆賞与年2回（昨年度実績3.2ヶ月分）※評価によってプラスされます。
◆交通費全額支給
◆時間外手当（100％支給）
勤務時間
変形労働時間制
勤務時間・曜日:
標準就業時間 8:15〜17:00 （コアタイム 10:00〜15:00）
休憩時間 45分
※残業代全額支給
休日・休暇
休暇・休日:
■年間休日121日
■土日休み
■夏季休暇（9日）
■年末年始休暇（10日）
■GW（9日）
■有給休暇（有給消化率89％）
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
◎5日以上の長期連休も取得可能
試用期間
あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
◆社会保険完備
◆住宅手当（※規定における該当者へ一律支給。）
◆家族手当（※規定における該当者へ一律支給。）
◆役職手当（スタッフリーダー：月1万円、チームリーダー：月2万5000円、グループリーダー：月4万円）
◆報奨金制度
◆財形貯蓄制度
◆持株会制度
◆社内表彰制度（永年勤続表彰・定年退職表彰等）
◆退職金制度
その他
その他:
★クロップス・クルー トヨタ事業部とは
2004年に立ち上がった当社のトヨタ事業部は、その名の通り、トヨタ自動車の要請で生まれた部署です。
国内で初めてトヨタ自動車内車両製造工場の業務委託を受託するなど、大手メーカーの開発パートナーとしての開発環境が整っています。
現在では関東にもその事業を拡大しており、さらなる取引先の拡大と委託化を目指しております。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 224,000円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
学歴:
* 高等学校卒業 (必須)
企業概要
社名
㈱クロップス・クルー-トヨタ事業部
代表者
志村聡子
本社所在地
4600008 愛知県名古屋市中区栄3-7-9 新鏡栄ビル7階
企業代表番号
0522634334
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募について
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。
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