製造業向けバックエンドエンジニア　(兵145420

仕事内容: [会社名称]：新明和ソフトテクノロジ株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～600万円 [応募資格]：学歴不問 ■具体的な業務： ・主として製造業向けシステム担当のSE、PG ・経験を積み、PLまたはPL補佐としてプロジェクトをまとめていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・自社プロダクト開発、導入／・スクラッチ開発／・NTTドコモとのモバイル開発 ・現状システムのバージョンアップもありますが、新規開発がメインで上流～下流まで一気通貫で携われます。 ■キャリアパス： ご年齢によりますが5年後に主任・ユニットリーダー（係長） 10年後には課長・グループリーダーのようなキャリアを考えております。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 　①書類選考 　②1次面接 　③2次面接（日時調整中にWeb適性テストを実施） 　④最終面接

求める人材: 【必須条件】 ・プログラミング経験（言語不問）　

兵庫県西宮市田近野町6-84 新明和ソフトテクノロジ株式会社 勤務地: 敷地内全て禁煙 ＜設立年月＞ 1986年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 101 ~ 300名 【交通手段】 アクセス: 仁川駅（阪急電鉄）から徒歩25分

年俸500万円～600万円 給与: ＜賞与回数＞2回 雇用形態補足：期間の定め：無 試用期間：3ヶ月 昇給有無：年1回 残業手当：有 給与補足：経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 08:30～17:00 ※土日祝休み 標準的な勤務時間帯：8:30～17:00（標準的な勤務時間の一例です。） 休憩時間：45分（12:00～12:45） フレックスタイム制（フルフレックス） 残業について：平均20時間／月 勤務地補足：出社は週1日程度です。車通勤（一定条件があるため、別途相談要） 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

休暇・休日: [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 有給休暇] ＜年間休日＞126日 年間有給休暇10日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,家族手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 シニア雇用制度 財形貯蓄制度 保養所、ベネフィットワン 定年：60歳 （65歳まで定年延長有り） 育休取得実績：有 教育制度・資格補助補足：資格取得褒賞金

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給