オープニング/介護施設のケアマネジャー

仕事内容 ／ オープニングスタッフ大募集！ ケアメディカルグループが運営する 住宅型有料老人ホーム 「ケアガーデン北本深井Ⅱ」 今春開設予定！ ＼ 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 2024年7月に経営体制が刷新され、一緒に介護業界を盛り上げてくれるケアマネさんを募集しております。 新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。 意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。 この度は新規オープンに伴い、正社員ケアマネージャーを募集。 オープニングスタッフとして新築の新しい施設で始めるチャンスです！ ＼充実の福利厚生／ 〇毎年リフレッシュ休暇年4日付与（消化率100％） 〇産休育休実績あり（男性も気軽に取得されています） 〇年末年始特別手当あり（最大25,000円支給）※シフト制なのでお休みも可 〇定年制度が無いため、長く働けることができます 〇平均残業時間月10時間（会社全体で取り組んでおります） 〇マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます 【募集職種】ケアマネジャー（介護支援専門員） 【雇用形態】正社員・正職員 【主な仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「ケアガーデン」でのケアマネージャー業務をお願いします。 ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ・介護スタッフのサポート、など 近隣のケアガーデンへ施設間移動があるため、 普通運転免許（AT限定可）が必要となります。 ＼ケアマネジャーの実務経験は問いません／ ・介護支援専門員の資格を活かして働きたい ・介護職からのキャリアアップ ・主任介護支援専門員へのステップアップ ブランクある方や実務経験の少ない方、 特別養護老人ホームやグループホームなど、 施設ケアマネとしての勤務経験ある方はもちろん、 ケアマネ業務未経験の方も大歓迎です。 住宅型有料老人ホームでの職務経験がなくてもご安心ください。 サ高住・デイサービス・グループホーム・訪問介護など 各介護施設からの転職も大歓迎です。 ▼働きやすい環境を構築▼ パート・アルバイトさんや職種・上司問わず とても会話・相談しやすい職場です。 お休みも取りやすく、年間休日も121日！ （有給休暇・リフレッシュ休暇含む） 残業はほぼありません（月10h程度）！ ▼各種手当、資格取得支援制度が充実▼ 教育や研修制度、福利厚生も充実しており、 介護業界で正社員としてスキルアップや キャリアアップを望む方にもオススメです。 ▼介護と医療の連携が強み▼ 提携している病院があるので安心して働けます。 ▼デジタル化により幅広い世代が活躍可能▼ ケアメディカルグループでは男女問わず、 20代・30代・40代から 子育てがひと段落した主婦・主夫層、 50代・60歳以上の中高年世代も活躍しています。 デジタル化により疲弊しない体制を構築！ ケアガーデンには介護スタッフや看護師をはじめ経験豊富なスタッフが多数在籍しています。 ブランクがあったり実務経験の少ない方でも、スタッフみんなでしっかりあなたを支えます。 あなたの能力を存分に活かしてみませんか！ 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」にたくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力いたします。

資格・経験 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※主任介護支援専門員の方は尚可 ＼経験不問・未経験OK／ ・ケアマネ実務経験がなくてもOK ・住宅型有料老人ホームでの勤務経験がなくてもOK ・ブランクOK ・定年後の再就職も大歓迎 ・40歳以上活躍中 ・50歳以上活躍中 ・60歳以上活躍中 ＜こんな人が働いています＞ 〇同世代が多い職場で働きたい20代 〇異業種から飛び込んできた30代 〇キャリアアップを考えている40代 〇父母、祖父母の介護準備のためという50代 〇家の近くに施設がオープンしたことがきっかけの方

〒364-0001〒364-0001埼玉県北本市深井〒364-0001埼玉県北本市深井2-57-1 ケアガーデン北本深井Ⅱ 勤務地 ケアガーデン北本深井Ⅱ 埼玉県北本市深井2-57-1

月給30万4400円以上 給与 月給304,400円〜 （無期雇用契約時） ※上記に加え、別途手当支給 〇年末年始手当：1回5,000円 〇通勤手当

固定時間制 勤務時間 9:00～18:00の中で実働8hのシフト制 ※夜勤はありません ※残業はほぼありません（月10h程度）

休日 週休2日制（月8日～9日） ※年次有給休暇法定通り ※リフレッシュ休暇（年間4日） 年間休日121日 ※有給休暇・リフレッシュ休暇含む

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ＜充実の福利厚生＞ 昇給年1回（能力に応じて） 賞与年2回（業績による） 社会保険完備 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 交通費支給（上限有） 無料駐車場完備 車・バイク・自転車通勤可 制服貸与 更衣室有 個人ロッカー有 有給休暇 慶弔休暇 年末年始特別手当（最大25,000円） 産休育休（男性の実績もあり） 教育、研修制度有 定期健康診断

試用期間あり あり 6ヶ月 月給289,900円〜 （有期雇用契約期間中）※最低6ヶ月 月給289,900円

雇用形態 正社員 選考の流れ ＜面接は全員実施（1回）＞ 原則、面接は全員と行っています。 また面接の回数もご負担の少ない1回。 ※面接当日に履歴書等をご持参ください。 転職回数に不安がある方や すぐに転職はできないという方も お気軽にご相談ください。 ホームページ https://care-medical.co.jp 管理NO 650-30 施設 埼玉県北本市（2025年春オープン予定） 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 6ヶ月 月給289,900円〜 （有期雇用契約期間中）※最低6ヶ月 月給289,900円 喫煙環境 屋内禁煙 受付先名 ケアガーデン北本深井Ⅱ 〒364-0001 埼玉県北本市深井2-57-1 TEL：048-783-5736 受付時間：09:00〜18:00 ※土・日・祝、年末年始は除く ※応募電話は本部で受け付けております

• 制服あり
• 60代も応募可
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 70代も応募可
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし