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正社員

SaaSプロダクトのフィールドセールス_CA84306/ITS2079

株式会社グロップ リクルートメント推進

東京都新宿区大京町

年俸400万円~600万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 自社で開発したセキュリティ診断におけるSaaSプロダクトのフィールドセールスをお任せしたいと考えています。 ■業務概要 フィールドセールスとして、新規契約におけるクライアントとの商談〜提案、 受注、コンサルティングまでの一連の流れをご担当いただきます。 時には自らアポの獲得も対応しますが 基本的にはインサイドセールスがリードを刈り取って、アポを供給してくれますので、 フィールドセールスは商談対応に注力していただきます。 クライアントの課題をヒアリングして、 「何が課題なのか?」 「当社がどのようにお力になれるのか?」 「自社のプロダクトで解決できるのか?」などを判断して 受注までのストーリーを自ら作っていけるのが仕事の醍醐味でもあります。 ■具体的な業務内容 ・インサイドセールスが案件化した(アポ取得済みの)クライアントへの訪問・商談 ・クライアントのビジネスおよび課題の把握と整理、適切なサービスの提案 ・GAP(現状)分析〜課題解決のためのコンサルティング ・意思決定に関わるキーパーソンへの提案機会獲得とプレゼンテーション ・顧客体験を向上させるプロダクトの改善企画の提案、開発チームやマーケ担当との連携 など 【取り扱い商材について】 ・セキュリティ市場にイノベーションを起こすSaaSプロダクト 「いつでも」「どこでも」「誰でも」「何度でも」  簡単にワンクリックでエンジニアでなくとも自社のセキュリティを守ることができる  ユーザビリティの高い、セキュリティツールです。  脆弱性診断でツールを使うことは、まだ一般化していません。  そこで、「プロダクトのリリースや改善のサイクルが短いのであれば、  チェックするのにセキュリティエンジニアに依頼するのではなく、  手軽に診断ができるツールが便利」といったメリットを啓蒙しつつ、  ニーズや課題を引き出し、導入に向けた提案および、コンサルティングを行います。 顧客のニーズや課題によってはセキュリティだけでなく、 弊社の他のサービスやプロダクトとのクロスセルでソリューションを提案していきます。 *今後も新規プロダクトを開発予定です

求めている人材

求める人材: 営業のご経験をお持ちの方

勤務地

東京都新宿区大京町 株式会社スリーシェイク 勤務地: 東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F/4F 【交通手段】 アクセス: ー

給与

年俸400万円~600万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,000,000 〜 ¥6,000,000は1か月当たりの固定残業代¥63,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 月給¥334,000~ 基本給¥271,000~ 固定残業代(30時間分:¥63,000~) ※ 時間超過分については別途支給いたします。 ※ 試用期間3ヶ月(条件等は変わりません) ※ あくまでスタート値の目安であり、昇給の上限はありません。 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 月給¥334,000~ 基本給¥271,000~ 固定残業代(30時間分:¥63,000~) ※ 時間超過分については別途支給いたします。 ※ 試用期間3ヶ月(条件等は変わりません) ※ あくまでスタート値の目安であり、昇給の上限はありません。

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 10:00~19:00 ■就業時間:10:00~19:00(休憩1時間)  フレックス制 コアタイム(12:00~16:00) ※在宅勤務を命じる場合あり

休日・休暇

休暇・休日: 土日祝休み 年末年始休暇(6日間) 夏季休暇(3日間)・122日+夏季3日間特別有休付与 ・有休取得は入社初月から付与(入社月によって変動)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給 健康診断 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 \その他 補足/ ・交通費支給(当社規定による) ・リモート勤務OK  ※フルリモートは不可 ・各種資格取得支援 ・書籍購入費用補助 ・社内飲食補助 ・ウォーターサーバー ・フリードリンク ・フリースナック ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種(会社負担)・交通費は出社回数分支給 ・フルリモートは推奨されてないが回数、曜日指定などは決まりはないため自由度は高い

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる! 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性(もしくはポテンシャル)」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 (最短15分) ・LINEでやり取り可 ///////////////// 株式会社グロップ 有料職業紹介事業許可番号(33-ユ-010063) <事業内容> 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ///////////////// 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接(選考回数は、ご紹介企業によります) 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #CAJD #84306 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【フィールドセールス(セキュリティ×SaaS)】セキュリティの認識を変える、ソリューションセールスを募集!Image
アピールポイント: 【当社でセールスを手がける魅力】 ▼市場価値の高まる『営業力と課題解決力』が身に着く ・ネームバリューに頼らない、潜在ニーズを顕在ニーズに変えていくため、本当のソリューション提案力が身につく ・新しいサービスの立ち上げなど、前例のないことでもどんどん提案し、実現し経験ができる  (意思決定の早さと失敗を楽しむカルチャーのため) ・最先端のIT領域における自社サービスであり、「ただ売る」ではなく、顧客と開発チームとの協力によってご自身の市場価値を高められる ▼常にIT業界をリードする立ち位置にいられる(時代遅れにならない!) ・今後も需要の高まる成長市場であるセキュリティ領域に身を置ける ・SREを中心とした最先端のIT技術に関する知見を得られる ・社内でのエンジニアの勉強会が活発で非エンジニア職の方でも誰でも参加しキャッチアップが可能 ▼将来的なキャリアパスは可能性が無限大! ・今、入社しても実績次第で先輩を追い抜いてマネージャーになることも可能 ・年功序列型を排除して20代でも活躍できるフィールドを用意 ・実績およびステークホルダーからの信頼次第で様々な機会に挑戦が可能であり、多くの部署とも連携するためマネージャー職、新規プロダクトのセールス、イネーブルメント、PMなどその他のチームへの異動、マーケティング、BizDev、カスタマーサクセスなどジョブチェンジも可能な環境です ▼その他 ・代表や事業部長がエンジニアのためプロダクトへの思いがとても強い ・代表がトップダウンを好まない、裁量を与えたボトムアップ型で風通しの良さを感じられる ・フレックスやリモートと出社のハイブリット勤務で、精神的にも体力的にもコンディションを維持しやすい <顧客の本当の課題解決が可能> 月に2回のリリース速度という他社にはない開発力で日々大型機能を連発しているプロダクトに関わりながら、セキュリティのSaaSプロダクト以外の技術支援サービスや人材紹介サービス、データDXSaaSとのクロスセルも可能。 単なる"物売り"ではなく様々な角度から顧客の課題解決ができるため、 ソリューション提案力が身につき、自身のアイデアをいかんなく発揮することができます! 【募集背景】 一言で言えば、営業組織の構築と営業力向上です。 弊社は技術力の強さを武器にエンジニアで成り立ってきた企業であり、業界内でも手ごたえを感じてきました。 しかし、営業力に関してはまだまだ、発展途上であり、現在は試行錯誤を繰り返して0→1、1→10のフェーズです。 商材としては「使いやすさ」「診断項目数」など セキュリティツールとしては業界でもトップを狙える位置も見えてきましたが、 まだまだニーズは顕在化されていないことも多く、 どんなに良いものでも、営業力がなければクライアントの心をつかむことはできず、 セキュリティの必要性を広めていくことはできません。 これから上場を目指すうえで営業組織の構築と営業力の向上はもっとも会社として求められているため、 技術的な知識よりも 『営業力』 と 『セキュリティへの思い・興味・関心』 がある方を募集することになりました。 ■ なぜセキュリティなのか? IT業界ではご存じの通り、コロナ渦の影響もあり、各企業のクラウド化が進み、市場の勢いは年々成長しています。 そのため、クラウド化を進めるためにセキュリティを無視することはできず、 クラウド市場と比例してセキュリティ市場も同様に急成長となり衰えることがありません。 しかし、残念ながら、日本は欧米諸国と比べてセキュリティに対する知識だけでなく意識も遅れを取り、 年々セキュリティにおける事故件数、損害額が増加傾向にあります。 弊社の代表の吉田はインフラ領域を極めたからこそ セキュリティの重要性や国内のセキュリティ課題をいち早く察知し、 業界を変え、日本全体のセキュリティを守る思いで自社のSaaSプロダクトを開発しました。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社グロップ リクルートメント推進

代表者

代表取締役社長 原田 竜一郎

本社所在地

5300001 大阪府大阪市北区梅田1-12-12東京建物梅田ビル10階

企業代表番号

0671751720

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 5096d80901c8309d

掲載開始日: 2025/06/04(水)

SaaSプロダクトのフィールドセールス_CA84306/ITS2079

株式会社グロップ リクルートメント推進