株式会社ウィルオブ・ワーク
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK ・転勤なし!直行直帰OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり ー<研修後のイメージ>ー ■各店舗へ配属⇒接客からスタート! 先輩社員に教えてもらいながら、 接客サービスの基礎・各店舗のルールや商品知識などを学びます。 ■半年~:アドバイザー業務にもチャレンジ! 接客・販売に慣れてきたら、 売上を上げる為の企画・提案、 スタッフサポートといったアドバイザー業務にも挑戦できます。 ■9カ月目~:リーダーポジションとして活躍! スタッフのモチベーションUP・店舗改善・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。 もちろんその分給与はアップします。 ー ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0~30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc.
青森県八戸市1-1 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ)
休日休暇 【年間休日】 113日以上+有給休暇 ・年6日以上の有休取得を奨励 ・有休がとれない…なんてこととは無縁です! 【有給休暇】 10日~20日 【休暇制度】 ・リフレッシュ休暇 ・年末年始休暇、夏季休暇 (配属先によっては時期をずらしての取得) ・弔事休暇 ・ピットイン休暇(連続4日間) ・誕生日休暇(本人、配偶者、子供) ・介護休暇 ・産前、産後休暇 ・育児休業制度(男性も取得可能) →分割して2回取得なども可能 ・産後パパ育休(出生後8週間以内に最長4週間) →分割して2回取得なども可能 <出産休暇、育児休暇の取得実績多数> ライフイベント後もキャリアを積み重ねている社員が多数活躍中です!
掲載開始日:2024/05/31(金)
【転勤なし◎】正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
青森県八戸市1-1
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【交通手段】
交通・アクセス
JR八戸線「白銀駅」より徒歩10分
シフト制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日
■10:00~19:00(休憩1h)
・残業は月平均たったの9.8時間(1日30分未満の方が多いです)
・完全週休2日制/3日休みの週もあり◎
※土日シフトもあり
☆ 先輩社員の声 ☆
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前職ではよく深夜まで働いていましたが、今は働く時間が前職の半分に。平日にご飯やバスケを楽しむ余裕ができました!
休日休暇
【年間休日】 113日以上+有給休暇
・年6日以上の有休取得を奨励
・有休がとれない…なんてこととは無縁です!
【有給休暇】 10日~20日
【休暇制度】
・リフレッシュ休暇
・年末年始休暇、夏季休暇
(配属先によっては時期をずらしての取得)
・弔事休暇
・ピットイン休暇(連続4日間)
・誕生日休暇(本人、配偶者、子供)
・介護休暇
・産前、産後休暇
・育児休業制度(男性も取得可能)
→分割して2回取得なども可能
・産後パパ育休(出生後8週間以内に最長4週間)
→分割して2回取得なども可能
<出産休暇、育児休暇の取得実績多数>
ライフイベント後もキャリアを積み重ねている社員が多数活躍中です!
あり
試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
<研修・教育>
資格取得支援制度
外部研修無料受講制度
入社時研修
継続研修(入社1、3、8カ月目実施予定)
※その他リーダー研修等、入社後のステージに合わせた様々な研修制度をご用意
<各種制度>
確定拠出型年金
健康診断
インフルエンザ予防接種
時短勤務制度
WILLサークル
表彰制度
チャレンジ公募制度(別職種へジョブチェンジできる制度)
パラレルワーク(副業・兼業)制度
※カメラマンや外部講師、WEBサイト制作等を行っている先輩がいます!
職場環境
【創立27周年を迎えた総合人材サービス企業】
・東証プライム上場Gで安定感抜群
・健康経営優良法人認定実績あり
・2021年3月期と比較して、成長率はなんと143%。業績好調です!
株式会社ウィルオブ・ワーク(ホームページ)
村上 秀夫
東京都新宿区新宿3丁目1−24 京王新宿三丁目ビル 3F
0353126311
百貨店・アパレル小売
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