大手企業の広報ブランディングを手掛ける企画営業リーダー　(大247237

仕事内容: [会社名称]：株式会社ワークス・ジャパン [雇用形態]：正社員 [想定年収]：600万～800万円 [応募資格]：大卒以上 日本を代表する大手企業のPR/HR/IR領域において、個社ごとの徹底した研究・分析から、 ターゲットに訴求できる広報戦略の策定およびプロモーション支援を行います。 今回募集のリーダーポジションでは、数名のチームを持ち、 個人の営業活動の他、メンバーのサポートや育成もお任せいたします。 ▍具体的な業務内容 ・企業の採用担当者向けに広報ツール（WEBサイト、映像、パンフレット等）や、採用イベントを中心とした提案プランの企画提案 ・顧客の採用課題・方針・活動計画の把握 ・予算達成に向けた営業戦略、行動計画の策定・実行 ・案件受注後の進行・納品管理 ・チームメンバーのサポート、育成 ▍営業スタイル ・既存顧客：新規顧客＝7：3（新規顧客のアポ獲得は社内のコールセンターが担当） ・既存顧客に対しては次年度の広報戦略を提案し、並行して新規顧客の開拓も行います。 ▍取引先企業例 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、丸紅、JR東海、キリン、アサヒビール、AGC、東レ、NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ブリヂストン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等 ※お取引先の9割が上場している大手企業様です ※年間約1000社との取引実績有り ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 営業担当として10年以上、企業の新卒採用をプロモーションの観点から課題解決・支援してきた部門長を筆頭に様々な業界出身のメンバーが活躍しています。 PR営業と言ってもデザインやクリエイティブな知識を事前に持っている必要はありません。 いまいる中途入社メンバーも他業界から転職して、活躍しています。 仕事を通じて営業としてのスキルを高め、１～２年後にチームを持って取り組みたいという方に是非応募していただきたいです。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ ①書類選考 ②一次面接（所属部門社員） ③Web適性検査＆最終面接（所属部門長） ※職務経験によっては面接回数が変更となる場合もあります。 ※オンライン面接可（一次or最終どちらかで一度はお会いしたいと思っております） ※平日18時以降のご面接可 ※内定までの期間1ヶ月以内

求める人材: 業界経験は不問のため、お気軽にご応募ください！ ・営業経験 5年以上（個人向け、法人向け問わず） ・プレゼンテーションのスキル

大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 株式会社ワークス・ジャパン 勤務地: 屋内喫煙所あり ＜設立年月＞ 2010年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 101 ~ 300名 ＜平均年齢＞ 35.1歳 ＜男女比率＞ 6:4 【交通手段】 アクセス: 心斎橋駅（OsakaMetro御堂筋線・OsakaMetro長堀鶴見緑地線）から徒歩1分

年俸600万円～800万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ２ヶ月分 金額は選考を通じて上下する可能性があります。 上記、想定給与には時間外手当と固定賞与を含みます。 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（6月）※経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定 ■固定賞与：年2回（6月・12月に支給）※基本給の0.5ヶ月/回 ■業績賞与：年1回（7月）※会社業績、個人業績等によって決定

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ※土日祝休み

休暇・休日: [年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇, 有給休暇, 介護休暇] ＜年間休日＞120日 その他、バースデイ休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,退職金制度 ▍手当 通勤手当、残業手当、住宅補助（条件あり）、子育て支援手当 ▍健康面 定期健康診断、インフルエンザの予防接種 ▍その他 企業型確定拠出年金／社員持ち株会制度／リゾート施設・フィットネスクラブ利用補助／サークル活動補助／社員交流食事会補助

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給