総合職(法人営業職)

仕事内容 国内最大級の地銀グループである「コンコルディア・フィナンシャルグループ」において、２年目から法人営業のお仕事をお任せいたします。 ■主な業務内容： ・既存の中小企業様を中心とした、コンサルティング型営業 ・融資業務のみならず、ソリューション提供（各種ビジネスマッチング／M＆A／事業承継／人材紹介等の提案・コンサルティング）を行うことで中小企業の本業支援を実現 ※上記については入社直後ではなく、研修や内勤業務での実務経験を経た後に従事いただく内容です。 ■入社直後の流れについて： 入行当初は配属支店にて預金や融資業務に従事していただき、銀行業務の実務をOJTで学んで頂くとともに、新入行員研修をはじめとした各種研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。 （渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております） ※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。 ■業務の特徴： ・融資提案に限らず、グループが持つ海外ビジネス支援、マーケティングなどのさまざまな機能を活用し、中小企業のライフステージに応じたソリューション提供をしています。 ■働き方： ・テレワークやフレックスタイム制の活用も可能 ■組織構成 ・大型店舗：40名前後 ・中小規模の店舗：20名未満 ※営業ポジション 大型店舗：10名前後 中小店舗：3名～4名前後 ■魅力点： ・法人営業に特化し、提案手段・融資先の業界の幅広さを体感できる ・３年目まで体系化された研修、資格合格者には奨励金を支給するなどの制度あり。 ・特定の業務に携わることができる「ジョブチャレンジ制度」を実施しており多様なキャリア形成が可能。 ■将来のキャリアパス： 年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。 事実、30代で課長や支店長に昇格した行員の事例もございます。

求めている人材 ＜求める人財像＞ 顧客本位の営業力を持ち、未来を創造する人財 ・チャレンジ精神が旺盛で行動力があり、創造的な発想ができる人財 ・地域社会の担い手として、銀行とお客さまを心と心で繋げることができるコミュニケーション能力を持った人財 ・お客さまのニーズや時代の変化に対応できる柔軟性を持ち、感性が豊かである人財 ＜採用担当メッセージ＞ 新たな可能性に挑戦して、成長を実現する場があります。 東日本銀行の営業基盤は経済と金融の中心である首都圏であり、そこにはさまざまなビジネスチャンスがあふれています。この恵まれた環境の中で、若手のうちから仕事を任されることは、大きな成長とやりがいに繋がるでしょう。一方で、私たちの強みである「フェイス・トゥ・フェイス」のきめ細やかな対応は、しっかり継承していかなければなりません。地域密着で質の高い金融サービスを提供することが、当行の「価値ある大義」だからです。 金融の最前線で、国内最大級の地銀グループの一員として新たな領域に挑戦し、自身の可能性を広げていく。変化と革新の中で常に自分を磨き、挑戦し続ける場所が、ここにあります。

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

東京都中央区日本橋3丁目11-2 株式会社東日本銀行 勤務地 ※出向があります 出向先企業名：関連会社他 【交通手段】 交通・アクセス 日本橋駅から徒歩5分

月給26万円 給与詳細 基本給：月給 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 時間外手当/通勤手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 寮・社宅あり