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正社員

営業/コンサルタント_CA235272/ITS2079

株式会社グロップ リクルートメント推進

大阪府大阪市北区角田町

年俸384万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 営業職またはコンサルティング職への配属となります。 ≪営業職≫ 「eセールスマネージャーRemix Cloud」を始めとした商材とサービスで 営業力強化や営業の効率化、組織営業の実現に向けた提案を行います。 入社間もない頃から先輩と同行して、会社の社長や役員など、 会社経営の中心となる人たちとの商談の場に臨みます。 こうした決定権を持つ方に対する、営業課題の解決に向けた提案が、 企業の営業戦略に直結するので大きなやりがいを感じられるお仕事です。 ≪コンサルティング職≫ サービス・製品をご注文いただいたお客様への導入コンサルティングや運用設計を行い、 企業が抱えるあらゆる課題に対し、当社システムでの解決策を指南していきます。 事業の根幹に深く入り込む仕事です。 単にお客様のシステム要望にご回答するだけではなく、 業務課題とシステム課題を抽出し、よりよい解決のご提案を行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ?内定後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ <入社前> 内定者の集合研修を3~4回ほど実施 <入社後> 2~3週間はビジネスマナーや製品理解などの座学研修を実施。 その後、6月まではOJT研修にて、より実践的なスキルや知識を身に着けていただきます。 7月~本配属となります!

求めている人材

求める人材: 2026年3月末に四年制大学または大学院を卒業もしくは卒業見込みである方

勤務地

大阪府大阪市北区角田町 ソフトブレーン株式会社 勤務地: ◆本社 東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル11階 ◆関西支社 大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル 25階 希望を考慮しますが、適性をみて会社で決定をいたします。 【交通手段】 アクセス: ー

給与

年俸384万円以上 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,840,000以上は1か月当たりの固定残業代¥80,000(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ー 月給320,000円 内訳) 基本給:240,000円 固定残業代:80,000円(40時間) ※固定残業代は月40時間分として、 超過分は追加支給 ※別途、業績賞与の支給あり(毎年3月)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:30~17:00 ※18時半にPCが自動でシャットダウンするため、残業時間は月平均20時間以内です。

休日・休暇

休暇・休日: 土日祝休み ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇(12/31~1/3 有給奨励日を利用し、長めに休暇を取る社員もいます) ・夏期休暇(7~9月中に3日間) ・有給休暇(10日~20日) ・慶弔休暇 ・記念日休暇(1年に1度、自身で記念日を設定して休暇を取得できます!)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ①健康医療・将来の備え ・社会保険完備 ・定期健康診断(年1回) ・長期障害所得補償制度 ②ライフワークバランス ・結婚/出産祝金制度 ・産休/育休制度 ・育児/介護時短制度 ・在宅勤務制度 ・長時間残業抑制システム導入 ・退職金制度 ③学びの支援・社内コミュニケーション ・書籍購入制度 ・資格取得奨励制度 ・eラーニング・セミナー費用補助制度 ・キャリアチャレンジ制度(社内公募制度) ・社内親睦会費補助 ④その他 ・通勤手当(交通費全額支給 上限10万円) ・社員紹介制度 ・部門別表彰制度 ・永年勤続表彰制度(10年) ・社用携帯貸与(iPhone)

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる! 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性(もしくはポテンシャル)」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 (最短15分) ・LINEでやり取り可 ///////////////// 株式会社グロップ 有料職業紹介事業許可番号(33-ユ-010063) <事業内容> 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ///////////////// 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接(選考回数は、ご紹介企業によります) 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #CAJD #235272 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,840,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image<26卒ビジネス職|新卒>営業・コンサルタント|営業DX化を推進する自社ツールの提供|5,500社以上の導入実績|年間休日126日以上|早期キャリアアップが見込めるImage
アピールポイント: ?ソフトブレーンで働く魅力! ≪その①≫多種多様な知見が身に付き、市場価値が高まる! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手企業から中小企業まで規模や業界・業態を問わず、幅広いお客様に提案を行うため、様々な業界の知識やビジネスモデルを学ぶことができます。また、提案する相手が営業部長から役員、社長までの役職者が多く、かつストック型(≒サブスク)のビジネスモデルのため、押し売りではなく本質的な営業力/コンサルティング力が身につきます。 変化の激しい業界なので、業務内容がルーティーン化することがなく、常に成長し続けられるため、市場価値の高いビジネスマンになること間違いありません! ≪その②≫ 早期キャリアアップのチャンス! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事において年齢や社歴は関係ありません。例え1年目の新入社員であっても、意見を堂々と述べる。やりたいことがあれば「やりたい」と手を挙げる。そういうアグレッシブさ、技術や仕事に対する向上心や貪欲さ、チャレンジ精神を大事にしています。 評価についても年齢や社歴に関係なく、成果主義を採用し、公平性を担保しています。わかりやすく言うと、実際に20代で部長や役員に就任した実績があったり、入社3年目で新製品の開発のプロジェクトリーダーをまかせたり。 「こんな技術に携わってみたい」「こんなキャリアを積んでいきたい」など、自分のやりたいことに強い思いのある人なら、きっと当社の文化は居心地がよいはず。若手のうちからどんどん活躍できる環境です。 ≪その③≫フィードバック文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 個人ではなくチームで働く環境だからこそ、上司や先輩からのフィードバックが日常的に交わされるカルチャーが根付いています。1on1などを通じて、成果や取り組みに対する具体的なアドバイスを得られるため、自分の成長を実感しながら前向きに働ける環境です。「評価されて終わり」ではなく、成長につながる対話を重視しているからこそ、若手でも早期に活躍できるチャンスがあります。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社グロップ リクルートメント推進

代表者

代表取締役社長 原田 竜一郎

本社所在地

5300001 大阪府大阪市北区梅田1-12-12東京建物梅田ビル10階

企業代表番号

0671751720

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 4ac84f8264d0ad06

掲載開始日: 2025/06/18(水)

営業/コンサルタント_CA235272/ITS2079

株式会社グロップ リクルートメント推進