正社員
京都生活協同組合
京都府京都市山科区
年俸325万円~400万円
仕事内容 | 募集背景 コロナ禍でご利用が増えたことにより、 人員強化を図っています。 仕事内容 <求人のポイント> ・食品や日用品の配達(宅配)で有名な 京都生協(COOP) ・食品・日用品の提供なので景気に左右 されづらく安定成長中の組織 (コロナ禍をきっかけに急成長!) ・地域密着の店舗で安心×安全なお仕事 ・特別なスキルは必要なし! 未経験者多数! ・今回募集するのは職種限定フルタイム 正社員!総合職への登用も可能なため、 長く店舗スタッフとして働きたい方、 キャリアアップをお考えの方、様々な 働き方を支援しています! ・制服、衛生用品を完備し、従業員の 安全を確保! ・生協(COOP)を良く知る利用者が 多く、生協への理解、職員への理解 のある方がCOOPのお店で待って います! ー <コープのお店の特徴> ★究極の地域型!組合員と密接に関われる! 会員のみが利用できる店舗であり、地域 コミュニティとして活用される生協だから こそ、「お客様と店員」を超えた温かい関係 を築くことができます♪ ー <仕事内容> 惣菜部門にて、揚げ物やお弁当、お寿司など の調理から売り場づくりまで、幅広く担って いただきます! ー <お仕事のこだわり・やりがい> 一般的には、社内で商品の検討をし、売れる と思った商品を販売するのに対し、生協では、 組合員の声を基に商品開発や新たな事業の 立ち上げを進めます。自分のアイデアで商品 が売れた時は、大きな喜びとやりがいを感じ られます♪ ー <働く職員の声(未経験での転職者)> 以前は食品の小売りとは無縁の、メーカーで 勤務していました。その中で、家で作る料理 を家族が喜んでくれることがきっかけで、私 が作る惣菜やお弁当を買っていただいて喜ん でもらいたいと思うようになり、思い切って 未経験の職種にチャレンジしてみました。 自分が作った商品を手に取ってもらえた瞬間 は、格別の喜びがありました!! [醍醐味] *圧倒的な信頼と愛着、根強いファン多し* 20~50代の平均認知率は50%超えなど、 全世代に親しまれる生協。実家でよく食べて いた商品が美味しかったから…と、親子3代 で利用される方も少なくありません。 職員の中にも、生協アイテムの愛用者です! という方がいっぱい♪おすすめ商品を 尋ねると「牛乳がとにかく美味しすぎる」 「冷凍サバはどの商品よりも身がプリプリ」 など、三者三様のアツい答えが返ってくる ほど!高品質な商品しか扱わないため、 心からお客様にオススメすることができます [こんな人が活躍] ・長時間労働、休みが取れなく、プライベートの時間が取れない…と悩んでいた方 ・家事や育児と両立したい!という方 ・自分に合ったシフトで活躍したい!という方 |
---|---|
求めている人材 | 応募資格 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) ※例外事由3号イによる |
職場環境 | 特徴 未経験者歓迎 / 第2新卒歓迎 / 育児・介護休暇あり / 女性が活躍 / シフト勤務 / 転勤なし / 長期休暇あり / マイカー通勤OK / 研修・教育制度充実 / リモート面接OK / 面接時マスク着用 / 社員登用あり / 交通費支給 / 資格取得支援あり / 残業少なめ / 20代活躍中 / 30代活躍中 / 制服あり |
勤務地 | 京都府京都市山科区 京都生活協同組合 勤務地 コープ醍醐石田※勤務地はご自宅から通える範囲となり、掲載店舗以外となることがございます。あらかじめご了承くださいませ。 ・京都府京都市山科区 コープ山科新十条 ※勤務地はご自宅から通える範囲となり、掲載店舗以外となることがございます。あらかじめご了承くださいませ。 ・京都府京都市山科区 コープ桃山 ※勤務地はご自宅から通える範囲となり、掲載店舗以外となることがございます。あらかじめご了承くださいませ。 ・京都府京都市伏見区 |
給与 | 年俸325万円~400万円 給与 【年収】 325万円~400万円 ◎残業代全額別途支給 ◎試用期間中も給与・待遇は変わりません。 ※給与金額には、各種手当を含みます 【給与例】 年収例 年収310万円 一般職 経験1年 年収330万円 チーフ職 経験3年 年収380万円 副店長職 経験8年 月収例 入社1年目/月収23万円 (月収21万円+残業手当) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 ◆シフト制(週平均40時間以内) 1日の実動時間/7時間30分 勤務時間帯(目安)/7:00~21:00 残業ほぼなし! |
休日・休暇 | 休日・休暇 年間休日117日+計画有給5日=122日の休日を確保!/ ◆ 週休2日制(シフト制/土日休みも相談可) ◆年末年始休暇 ◆有給休暇(初年度:10日間) ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休暇(取得実績あり) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■通勤交通費 ー公共交通機関の場合は定期代に基づき支給 します。車の場合は、走行距離に応じて 支給します。 ■各種社会保険完備 ■超過勤務手当 ■調整給あり ■健康診断 ー事業所にて受けていただけます。 ■退職金制度 ■育休制度 ー生後3歳未満まで取得可能。 ■育児時短制度 ー小学校卒業(12歳)まで取得可能。 ■介護休暇制度 ーご家族の介護のため休職せざる得ない 1年以内の期間 ■リフレッシュ休暇 ー勤続20年・30年の職員に対し、11 日 間の休暇と 10 万円の援助金を支給し ています。 ■結婚祝金制度 ■出産祝金制度 ■慶弔金制度 ■傷病見舞金制度 ■有給休暇積立制度 ■共済会 ■リゾートクラブ加入 ■各種サークル ■各種研修 ー役割認識(階層別研修) ースキル教育(系統内研修) ーキャリア教育(年代別) の3本柱で年間約40種類の研修を実施! ■通信教育 ー業務に必要なビジネススキルを、 援助金を受けながら習得頂けます。 ■資格援助 ー食品衛生責任者、安全運転管理者、 ITパスポート、ファイナンシャルプランナー など約50種類の資格取得を支援しています! ■従業員紹介制度 ■制服支給 ーシャツ・上着・エプロン・手袋・帽子・ ズボン・作業靴 ■ストレスチェック ■マイカー通勤可能 ■予防接種補助 ーインフルエンザワクチンなど ■受動喫煙対策 あり(禁煙/屋外に喫煙場所あり) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:2ヶ月 試用期間中の条件変動:なし |
その他 | 雇用形態 正社員 職種限定正規職員 ※正規総合職への登用制度あり ※勤務地はご自宅から通える範囲となります。あらかじめご了承くださいませ。 試用期間:2ヶ月 職種 販売・飲食・サービス > 販売・売り場担当 お仕事No. TI-2008 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考手順 ★生協の面接ってどんなの!? 「なんで京都生協を受けてくれたの?」 「どんな経験をしてこられたんですか?」 など、「あなたのことを存分に教えて!」 というスタンスの面接になります! ぜひ、リラックスして参加ください♪ 面接日程の調整は柔軟に対応いたします ので、ご在職中の方も安心してご応募 下さい! 【選考フロー】 1.書類選考 ーご応募データに基づき選考を行います。 追加のご情報提供をメールにてお願い する場合がございます。 2.一次面接 (対面:京都市南区の本部または オンライン(Zoom)) ー顔写真付き履歴書(必須)・職務経歴書 (任意)をご提出いただきます。 3.最終面接(対面:京都市南区の本部) 4.内定後ガイダンス(原則対面) 5.入協(入社) ★最短の場合、応募から2週間で内定! ★入協(入社)時期相談可! 面接地 京都府京都市南区吉祥院石原上川原町1-2 ※一次面接はオンラインも対応いたします! お気軽にご相談ください。 |
---|---|
募集人数 | 2人 |
社名 | 京都生活協同組合(ホームページ) |
---|---|
代表者 | |
本社所在地 | 京都府京都市南区吉祥院石原上川原町1-2 |
企業代表番号 | 0756723113 |
事業内容 | スーパーマーケット |
生協(COOP)の調理スタッフ
京都生活協同組合