眼科クリニックでの医療事務

仕事内容 NEWOPENする眼科クリニックでの医療事務！無資格・未経験スタートOK♪経験者優遇★入社日応相談★ 【医療事務の業務内容】 ・受付会計（電子カルテ使用） ・診療報酬請求（レセプトチェックソフトあり。レセプト残業：10時間程度／月） ・検査予約・ご案内（検査日程の確認・注意点のフォロー・紹介状作成等） ・環境美化（清掃・掲示物作成等） ・一般事務（書類作成・電話応対等） ・眼科検査（OMA） など 【応募要件】 ・高卒以上 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 ★医療事務経験ある方優遇 ★オープンまでは近隣のグループ眼科（タムス眼科クリニック篠崎駅前）で勤務可能★ オープンまでは、篠崎駅より徒歩1分にある「タムス眼科クリニック篠崎駅前」にて勤務が可能ですので、 医療事務が未経験の方でも、業務に慣れて頂く事ができます。 分からないことは何でも聞いて下さいね。 【待遇・福利厚生】 通勤交通費支給 昇給 賞与（選択制） 退職金制度 再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） 住宅手当（上限3万円） 単身寮 社保完備 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 接遇マイスター認定制度 制服貸与 ※各項目規定あり 【タムスグループ】東京エリア お仕事説明会開催！ 【日程】 ・6/27（金）18:30～ ・7/24（木）18:30～ ・8/29（金）18:30～ 【会場】しのざき文化プラザ(江戸川区篠崎町7丁目20-19) ☆各部署の担当者がご説明します。 ※15分前受付開始 【タムス接遇マイスター制度で手当支給】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です！ タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円～5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象：医療事務、施設事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー

資格 【応募要件】 ・高卒以上 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 ★医療事務経験ある方優遇 "高校卒業以上","基本的なPCスキル（Word/Excel）","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号

職場環境 【従業員構成】 タムスグループは、幅広い年代の方に活躍していただいております。 そして、子育てママや主婦（主夫）活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。 副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 ランチはお弁当持参OKです。ご自由にお過ごしください。 私たちは創業30年で従業員6,000名以上にまで成長しました。 これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続けるタムスグループで、あなたのチカラを活かしてください。 【職場の雰囲気】 協調性がある お客様との対話は多い 長く働ける 力仕事が少ない 決められた時間できっちり

〒132-0011東京都江戸川区瑞江２丁目1-15長塚第一ビル1階 医療法人社団 桐和会　(仮称)タムス眼科クリニック瑞江駅前 勤務地備考 〒132-0011 東京都江戸川区瑞江２丁目１ー１５長塚第一ビル1階 【交通手段】 アクセス 都営新宿線「瑞江」駅 徒歩１分

月給22万800円～27万700円 給与 月給 22万800円～27万700円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万9207円～3万5807円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、固定残業代（月20時間/超過分別途支給）・処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※上記月給を選択した場合、夏冬の賞与支給があります。 想定年収306万円～374万円(月給×12ヶ月＋賞与) ★当社は年俸制も選択可能です。 年俸制を選択した場合、想定収入は下記の金額になります。 年俸：306万円～374万円 想定月収：255,800円～311,951円(年俸÷12ヶ月) （賞与相当分は12分割し月給に充当するため、夏冬の賞与支給はありません。） 【応募要件】 ・高卒以上 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 ★医療事務経験ある方優遇 交通費：交通費支給 ＜在籍職員の通勤エリア＞ 江戸川区、江東区、葛飾区、墨田区、市川市、船橋市、松戸市ほか ＜近隣の駅＞ 篠崎駅、瑞江駅、本八幡駅、小岩駅など ※オープンまでは、篠崎駅より徒歩1分の「タムス眼科クリニック篠崎駅前」にて勤務可能です。

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土 ・勤務時間： [1] 08:45～18:00 [2] 08:45～17:45 ・最低勤務日数（週）：5日 シフトサイクル：1ヶ月 [1]月～金の勤務時間 休憩75分 [2]土曜日の勤務時間 休憩60分 ※クリニックの診療時間（平日8:45～18:00 土8:45～15:00）

休日 年間休日119日（シフト制） 平日1日+日曜日お休みが基本 祝日の入る週は調整となります ※2026年度からは年間休日121日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ※医療法人ならではの医療費補助制度があります※ グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助 （対象：職員本人と配偶者、お子様：100％） 歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外 【研修制度充実！年に1回研修会を開催しています】 クリニックの全職員（約200名）を対象に、全体研修を開催しています。 約2時間程度の短い時間ではありますが、多職種が交流できる機会となっています。 〈今年度の研修内容〉『救急対応と感染対策について』 救急対応：院内でのトリアージや急変時に関する事例検討 感染対策：スタンダードプリコーションをはじめとするクリニックにおける院内感染

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 クリニック（眼科）、入社日相談OK、シフト制、昇給あり、賞与あり（選択制）、交通費支給、敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）、制服あり 【ブランド名】 医療法人社団 桐和会 【事業内容】 病院・クリニック・訪問看護・介護医療院・保育施設の運営

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり